к) дают заключения по проектам строительных норм и правил, других нормативных документов о соответствии их требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, рассматривают и согласовывают проекты отраслевых и межотраслевых правил по охране труда;
л) участвуют в установленном порядке в разработке государственных стандартов по безопасности труда;
м) принимают необходимые меры по привлечению в установленном порядке квалифицированных экспертов в целях обеспечения применения положений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, относящихся к охране здоровья и безопасности работников во время их работы, а также получения информации о влиянии применяемых способов, используемых материалов и методов на состояние здоровья и безопасность работников;
н) запрашивают у исполнительных органов государственной власти и их территориальных органов, органов местного самоуправления, органов прокуратуры, судебных органов и других организаций и безвозмездно получают от них информацию, необходимую для выполнения возложенных на них задач;
о) ведут прием и рассматривают заявления, письма, жалобы и иные обращения работников о нарушениях их трудовых прав, принимают меры по устранению выявленных нарушений и восстановлению нарушенных прав;
п) осуществляют информирование и консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
р) информируют общественность о выявленных нарушениях трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, ведут разъяснительную работу о трудовых правах работников;
с) готовят и публикуют ежегодные доклады о соблюдении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в установленном порядке представляют их Президенту Приднестровской Молдавской Республики.
Статья 337. Основные права государственных инспекторов труда и
государственных инспекторов охраны труда
1. Государственные инспекторы труда и государственные инспекторы охраны труда при осуществлении государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики имеют право:
а) в порядке, установленном законами и иными нормативными правовыми актами Приднестровской Молдавской Республики, беспрепятственно в любое время суток при наличии удостоверений установленного образца посещать в целях проведения инспекции организации всех организационно-правовых форм и форм собственности, работодателей – физических лиц;
б) запрашивать у работодателей и их представителей, исполнительных органов государственной власти и органов местного самоуправления и безвозмездно получать от них документы, объяснения, информацию, необходимые для выполнения надзорных и контрольных функций;
в) изымать для анализа образцы используемых или обрабатываемых материалов и веществ в порядке, установленном законами и иными нормативными правовыми актами Приднестровской Молдавской Республики, с уведомлением об этом работодателя или его представителя, и составлять соответствующий акт;
г) расследовать в установленном порядке несчастные случаи на производстве;
д) предъявлять работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики, о восстановлении нарушенных прав работников, привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке;
е) приостанавливать работу организаций, отдельных производственных подразделений и оборудования при выявлении нарушений требований охраны труда, которые создают угрозу жизни и здоровью работников, до устранения указанных нарушений;
ж) при наличии заключения государственной экспертизы условий труда подготавливать материалы для направления исполнительным органом государственной власти, осуществляющим контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства, в суд искового заявления о ликвидации организации или прекращения деятельности ее структурных подразделений вследствие нарушений требований охраны труда;
з) выдавать предписания об отстранении от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочих местах и проверку знания требований охраны труда;
и) запрещать использование не имеющих сертификатов соответствия или не соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда (в том числе требованиям технических регламентов) средств индивидуальной и коллективной защиты работников;
к) выдавать заключения о возможности принятия в эксплуатацию новых или реконструируемых производственных объектов;
л) составлять протоколы и рассматривать дела об административных правонарушениях в пределах своих полномочий, подготавливать и направлять в правоохранительные органы и в суд материалы (документы) о привлечении виновных к ответственности в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Приднестровской Молдавской Республики;
м) выступать в качестве экспертов в суде по делам о нарушении трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики, о возмещении вреда, причиненного здоровью работников на производстве.
2. В случае обращения профсоюзного органа, работника или иного лица в государственную инспекцию труда по вопросу, находящемуся на рассмотрении соответствующего органа по рассмотрению индивидуального или коллективного трудового спора (за исключением исков, принятых к рассмотрению судом, или вопросов, по которым имеется решение суда), государственный инспектор труда при выявлении нарушения трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики имеет право выдать работодателю предписание, подлежащее обязательному исполнению. Данное предписание может быть обжаловано работодателем в суде в течение 10 (десяти) дней со дня его получения работодателем или его представителем.
Статья 338. Обязанности государственных инспекторов труда и
государственных инспекторов охраны труда
1. Государственные инспекторы труда и государственные инспекторы охраны труда при осуществлении государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики обязаны соблюдать действующее законодательство Приднестровской Молдавской Республики, права и законные интересы работодателей – физических лиц и работодателей – юридических лиц (организаций).
2. Государственные инспекторы труда и государственные инспекторы охраны труда обязаны хранить охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую и иную), ставшую им известной при осуществлении ими своих полномочий, а также после оставления своей должности, считать абсолютно конфиденциальным источник всякой жалобы на недостатки или нарушения положений трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики, воздерживаться от сообщения работодателю сведений о заявителе, если проверка проводится в связи с его обращением, а заявитель возражает против сообщения работодателю данных об источнике жалобы.
Статья 339. Независимость государственных инспекторов труда и
государственных инспекторов охраны труда
Государственные инспекторы труда и государственные инспекторы охраны труда при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей являются полномочными представителями государства и находятся под его защитой, независимы от органов государственной власти, должностных лиц и подчиняются только закону.
Статья 340. Порядок инспектирования работодателей
1. Порядок проведения проверок должностными лицами государственной инспекции труда и государственной инспекции охраны труда определяется настоящим Кодексом, законами, а также иными нормативными правовыми актами Приднестровской Молдавской Республики.
2. Государственные инспекторы труда и государственные инспекторы охраны труда в целях осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики инспектируют на всей территории Приднестровской Молдавской Республики любых работодателей (организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей – физических лиц) в порядке, установленном законодательными актами Приднестровской Молдавской Республики.
3. При инспекционной проверке государственный инспектор труда или государственный инспектор охраны труда может уведомлять о своем присутствии работодателя или его представителя, если только не считает, что такое уведомление может нанести ущерб эффективности контроля.
4. Организации Вооруженных сил Приднестровской Молдавской Республики, органы пограничной службы, органы безопасности, органы внутренних дел, другие правоохранительные органы, исправительные учреждения, организации оборонной промышленности и другие подлежат инспекционным проверкам с особым порядком их проведения, который предусматривает:
а) доступ только для государственных инспекторов труда, получивших заблаговременно соответствующий допуск;
б) проведение проверок в назначенное время;
в) ограничение на проведение проверок во время маневров или учений, объявленных периодов напряженности, боевых действий.
5. Особый порядок проведения инспекционных проверок устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами.
Статья 341. Обжалование решений государственных инспекторов
труда и государственных инспекторов охраны труда
Решения государственных инспекторов труда и государственных инспекторов охраны труда могут быть обжалованы руководителю соответствующего органа, главному государственному инспектору труда либо главному государственному инспектору охраны труда Приднестровской Молдавской Республики и (или) в суде. Решения главного государственного инспектора труда и главного государственного инспектора охраны труда Приднестровской Молдавской Республики могут быть обжалованы в суде.
Статья 342. Ответственность за нарушение трудового
законодательства Приднестровской Молдавской
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 |
