Исковые заявления по трудовым спорам (стр. 6 )

На основании вышеизложенного

ПРОШУ:

Взыскать с колхоза «Рыба» в пользу невыплаченную заработную плату с учетом компенсации за задержку ее выплаты в сумме ,62 (триста двадцать семь тысяч пятьсот двадцать девять рублей 62 коп.) рублей.

Приложение:

Копия письма от 01.01.2001 г.

Копия письма от 01.01.2001 г.

Копия трудовой книжки

Копия ОТС по организациям рыбного хозяйства на г.

Копии расчетных листов – на 2-х листах.

Расчет заработной платы – на 2-х листах.

Справка из банка о курсе доллара США.

Справка о размерах ставок рефинансирования ЦБ РФ.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании премии за апрель 2006 года

Я, , работаю механизатором (докером-механизатором) КПР в .

При получении расчетного листка (табуляграммы) за апрель 2006 г., я обнаружил, что лишен премии за апрель 2006 г. на 100 %.

Согласно моему письменному заявлению мне были предоставлены документы, послужившие основанием для лишения меня премии: Протокол заседания Совета трудового коллектива КПР по установлению величины коэффициента трудового участия (КТУ) № 4 от 01.01.01 г. без подписей; копию рапорта бригадира бригады № 000/05 без даты; копию моей объяснительной, копию выписки из журнала производственных травм № 17 от 01.01.2001 г, копию акта готовности судна к производству грузовых работ от 01.01.01 г.; две фотографии т/х «Бис».

Из представленных документов усматривается, что премии за апрель 2006 г. я был лишен за отказ от выполнения работы 30 апреля 2006 г.

Считаю, что лишение меня премии за апрель 2006 г. произведено незаконно.

Я, отказался от выполнения работы при следующих обстоятельствах.

30 апреля 2006 г. я работал в смену с 8.00 до 20.00 часов. В составе звена был направлен на трюм № 3 т/х «Бис». К выполнению работы приступил в 8.15 час. В это время шла морось, временами переходящая в дождь. Около 13.40 час. дождь усилился. При очередном опускании груза в трюм я поскользнулся и упал, ударившись правой рукой о край комикса трюма. Из-за скользкой поверхности трюма продолжать работу стало опасно для моей жизни и жизни докеров, работающих в трюме. Я прекратил работу и направился в медпункт. Далее я встретил бригадира, сообщил ему обстоятельства, при которых была получена травма, а так же заявил, что поскольку выполнение работы опасно для моего здоровья и жизни и представляет опасность для докеров-механизаторов, которые находятся в трюме, я отказываюсь от выполнения работы сигнальщика на трюме до прекращения дождя. Попросил предоставить мне другую работу. Бригадир ответил отказом.

С аналогичной просьбой я обратился к диспетчеру. Диспетчером было дано указание бригадиру о необходимости предоставления мне другой работы. Бригадир снова отказался и ушел. Я снова обратился к диспетчеру и меня направили в трюм для выполнения крепежных работ. До конца смены я выполнял указанную работу.

В соответствии со ст. 379 ТК РФ я отказался от работы, поскольку она представляла непосредственную опасность для моего здоровья и жизни.

Таким образом, лишение меня премии является не иначе, как преследование за законный отказ от работы, что запрещено ст. 380 ТК РФ.

В своем заявлении к работодателю я также просил предоставить сведения о сумме премии причитающейся мне за апрель 2006 г. Но никакой информации от него не получил. Поэтому прошу истребовать у ответчика справку о причитающейся мне сумме премии за апрель 2006 г.

Своими действиями причинило мне нравственные страдания, которые я оцениваю врублей.

На основании вышеизложенного

ПРОШУ:

Истребовать у Открытого акционерного общества «МП» справку о причитающейся мне, , сумме премии за апрель 2006 г.

Взыскать с открытого акционерного общества «МП» в мою пользу сумму премии за апрель 2006 г.

Взыскать с открытого акционерного общества «МП» в мою пользу компенсацию морального вреда в суммерублей.

Приложения:

Копия иска.

Копия Протокола заседания Совета трудового коллектива КПР по установлению величины коэффициента трудового участия (КТУ) № 4 от 01.01.01 г. без подписей.

Копия рапорта бригадира бригады № 000/05 без даты.

Копия объяснительной записки.

Копия выписки из журнала производственных травм № 17 от 01.01.2001 г.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании части заработной платы (премии)

Я, , работаю сменным заместителем начальника склада в .

В марте 2005 года я узнала, что мне снижена премия по итогам работы за январь 2005 года на 100 %. Со снижением премии я не согласна по следующему основанию.

Согласно п. 3.7 положения о премировании работников (приложение № 3 к коллективному договору) «премиальные работникам порта уменьшаются или не выплачиваются полностью в соответствии с Перечнем производственных упущений» (приложение № 4 к колдоговору). При этом в приказе (протоколе) обязательно оговаривается причина, по которой работник полностью или частично лишается премии. Из представленной мне копии протокола № 2 Совета трудового коллектива производственного перегрузочного комплекса № 1 по установлению величины КТУ от 01.01.01 года усматривается, что снижение премии произведено на основании постановления Находкинской таможни № 6/2005. С указанным постановлением я не знакома. В протоколе не указана причина лишения меня премии.

Таким образом, лишение меня премии за январь 2005 г. является незаконным.

Сумма не выплаченной мне части заработной платы (премии) составила 2 176 рублей.

На основании вышеизложенного и в соответствии с п. 3.7 Положения о премировании работников , Перечнем производственных упущений (приложение № 4 к колдоговору)

ПРОШУ:

Взыскать с открытого акционерного общества «НП» в мою пользу сумму незаконно удержанной части заработной платы (премии) в размере 2 176 рублей.

Приложения:

Копия иска.

Копия протокола СТК от 01.01.2001 г.

Копия расчетного листа.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск

Я, , с сентября 1959 г. по 21 августа 1996 г. работал в .

До 1992 г. мой ежегодный отпуск составлял 33 дня, из них: 15 дней – основной и 18 дней – дополнительный (Приложение Коллективного договора).

С января 1993 года продолжительность ежегодного отпуска была увеличена до 24 рабочих дней, продолжительность дополнительного отпуска не изменилась, а мой ежегодный отпуск составил:

в 1993 г. – 36 дней;

в 1994 г. – 30 дней;

в 1995 г. – 24 дня;

в 1996 г. – 24 дня.

Таким образом, с 1993 г. по 1996 г., мне не предоставляли 6 (в 1993 г.), 12 (в 1994 г.), 18 (в 1995 г.) и 18 (в 1996г.) дней дополнительного отпуска.

Компенсация за неиспользованный отпуск мне не была выплачена.

Однако 01 ноября 2005 года мной был получен ответ заместителя генерального директора о том, что компенсация отпуска за период гг. решением администрации и профсоюзного комитета не предусмотрена (ответ № К-46/4685ВА).

17 октября 2005 г. я обратился с письменным заявлением к главному бухгалтеру с просьбой предоставить мне справку о среднем заработке с 1993 г. по 1996 г., однако до настоящего момента справка мне не предоставлена.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 391, 392, 393 ТК РФ, ст. 2, 3 Закона РФ «О б индексации денежных сбережений граждан в РФ»,

ПРОШУ:

1.  Взыскать с ответчика в мою пользу компенсацию за неиспользованный отпуск c индексацией.

2.  Истребовать у ответчика справку о среднем заработке с 1993 по 1996 гг.

Приложения:

1.  Копия искового заявления.

2.  Копия ответа № К-46/4685ВА от 01.01.01 г.

3.  Копия справки отдела кадров №К-46 от 01.01.01г.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск

и возмещении расходов на проезд

Я, , на основании трудового договора с с 05.05.2004 г. по 30.11.2004 г. работала на ТР «Бокс» поваром.

30 ноября 2004 г. я была списана в связи с прекращением трудового договора.

1. - В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за неиспользованный отпуск. Данное положение содержится и в п. 5.8 Трудового договора.

- При увольнении не произвело мне следующие выплаты.

За время работы на ТР «Бокс» с 05.05.2004 г. по 30.11.2004 г. мне положена компенсация за 21 день неиспользованного отпуска в размере 2 250 руб. (расчет прилагается).

Ст. 140 ТК РФ предусматривает, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Трудовые отношения со мной были прекращены 30.11.2004 г., однако до настоящего времени причитающаяся мне компенсация за неиспользованный отпуск не выплачена.

2. Согласно п. 7.2 Трудового договора работодатель несет все расходы, связанные с доставкой работника до места работы и обратно. После прекращения трудового договора работодатель должен был оплатить проезд с места работы, но свои обязательства не выполнил. В связи с этим я была вынуждена оплатить авиаперелет п. Пусан – г. Владивосток за свой счет. Стоимость авиабилета составила 292 доллара США. До настоящего времени данные расходы работодателем не возмещены.

На основании вышеизложенного, в соответствии со ст. 127, 140 ТК РФ, п. 5.8, 7.2 Трудового договора от 01.01.2001 г.

ПРОШУ:

1.  Взыскать с в мою пользу компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 2 250 руб.

2.  Взыскать с в мою пользу стоимость авиабилета Пусан – Владивосток в размере 292 долларов США.

Приложения:

Копия искового заявления.

Расчет.

Копия трудовой книжки.

Копия трудового договора.

Копия паспорта моряка.

Копия авиабилета 13.12.2004 г.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании денежных средств,

затраченных на оплату проезда до места использования отпуска и обратно

Я, , работаю в «Больнице» – филиале с 06.03.2000 г. С 28.06.2004 г. по 23.08.2004 г. мне был предоставлен очередной ежегодный оплачиваемый отпуск. С 10.07.2004 г. по 23.07.2004 г. я выезжала из Камчатской области вместе с сыном, М. А. в г. Хабаровск.

03.08.2004 г. я зарегистрировала у секретаря «Больницы» – филиала (далее больница) заявление с приложением оригиналов билетов до места использования отпуска и обратно с просьбой возместить затраченные мною денежные средства на покупку билетов.

Не получив ответа на заявление, 23.08.2004 г. я направила в «Больницу» по почте заявление на имя генерального директора Ч. В. с просьбой сообщить мне в письменном виде и в установленные законом сроки, когда мне будут возмещены денежные средства, затраченные мною на покупку билетов для меня и моего сына до места использования отпуска и обратно. До настоящего времени ответ на заявление мною не получен.

Согласно ч. 1 ст. 325 ТК РФ лица, работающие в районах Крайнего Севера, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя проезд к месту использования отпуска и обратно.

Согласно ч. 4 ст. 325 ТК РФ окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании представленных билетов.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 3 ГПК РФ, ст. 325, 392, 393 ТК РФ,

ПРОШУ:

1.  Взыскать с «Больницы» – филиала Закрытого акционерного общества «Город» в мою пользу денежные средства в размеречетырнадцать тысяч четыреста тридцать) рублей, затраченные мною на покупку билетов для меня, , и моего сына М. А., до места использования отпуска и обратно.

Приложения:

1.  Копия искового заявления.

2.  Копия трудового договора от 01.01.2001 г.

3.  Копия заявления об оплате проезда от 01.01.2001 г.

4.  Копия заявления от 01.01.2001 г.

5.  Копия билетов № , № .

6.  Копия квитанции сборов К95 .

7.  Копии страховых полисов № 000, № 000.

8.  Ходатайство об истребовании письменных доказательств;

9.  Копия доверенности представителя от 01.01.2001 г. зарегистрированная за № 000, заверенная нотариально.

Дата Подпись

Исковое заявление о взыскании заработной платы за время незаконного отстранения от работы

С 23 апреля 2001 г. я работаю в цехе эксплуатации машинистом МВС (моторовагонных секций) в локомотивном депо, которое является структурным подразделением филиала «Путь» .

С 1 февраля по 1 июня 2005 г. ответчик проводил проверку знаний работниками локомотивного депо. Правил технической эксплуатации, инструкций, других руководящих документов МПС РФ.

Я пришел на проверку знаний (испытание) 1 июня 2005 г. Однако, придя на проверку знаний, я по неизвестным мне причинам не был допущен до испытаний. Данное обстоятельство подтверждается актом от 01.01.2001 г., составленным с участием работников локомотивного депо.

Следующая проверка знаний была назначена мне на 2 июня 2005 г., о чем я был предупрежден 1 июня 2005 г. (копия приказа № 000 от 01.06.05г.).

2 июня 2005 г. при проверке знаний я получил оценку «не сдал». Приказом от 01.01.2001 г. № 000 п. 1 с 03.06.2005 г. я был отстранен от работы как не прошедший в установленном порядке испытания (т. е. не сдавший испытания один раз) без сохранения заработной платы до сдачи испытаний.

Следующая проверка знаний была мне назначена на 14.06.2005 г. 14.06.2005 г. я опять получил оценку «не сдал».

Приказом от 01.01.2001 г. № 000 с 16.06.2005 г. я был отстранен от работы без сохранения заработной платы как дважды не сдавший испытания.

Я прошел проверку испытаний 29 июня 2005 г., к выполнению трудовых обязанностей машиниста локомотива был допущен 1 июля 2005 г.

Считаю, что п. 1 приказа № 000 от 01.01.2001 г. в части моего отстранения от работы является незаконным и подлежит отмене по следующим основаниям.

В соответствии с п. 4 ст. 25 ФЗ «О железнодорожном транспорте в РФ» работники «… должны проходить аттестацию, предусматривающую проверку знаний правил технической эксплуатации железных дорог, инструкции по движению поездов, маневровой работе и сигнализации на железнодорожном транспорте, а также иных нормативных актов федерального органа исполнительной власти в области ж\д транспорта».

Работники, не прошедшие аттестацию, не допускаются к выполнению определенных настоящим пунктом работ. Порядок и сроки проведения указанных аттестаций, а также порядок формирования аттестационных комиссий устанавливается федеральным органом исполнительной власти в области ж\д транспорта.

В настоящее время действует Приказ МПС РФ от 01.01.2001 г. № 28 Ц «О порядке проверки знаний Правил технической эксплуатации железных дорог РФ, других нормативных актов МПС России и Положения о дисциплине работников ж\д транспорта РФ». Согласно п. 3 указанного приказа «не выдержавшие испытания работники допускаются к повторной проверке знаний только после соответствующей подготовки в течение срока, установленного комиссией, но не более одного месяца. В том случае, если работник дважды не выдержал установленные испытания, он переводится с его согласия на другую работу, а при отказе от перевода может быть уволен в соответствии с законодательством РФ».

Как следует из вышеизложенного п. 3 Приказа МПС РФ № 28 Ц, если работник первый раз не сдал испытания, работодатель не вправе отстранить его от работы; ему назначается дата для повторного прохождения испытаний, но в течение этого периода времени он выполняет свои непосредственные трудовые обязанности.

В связи с этим считаю, что меня незаконно отстранили от работы без сохранения заработной платы на период с 03.06.2005 г. по 14.06.2005 г. (дата повторного прохождения испытаний), соответственно, за данный период времени я потерял заработную плату.

Приказ № 000 от 01.01.2001 г. считаю незаконным по следующим основаниям:

В соответствии с п. 3 приказа МПС РФ № 28 Ц ответчик обязан был перевести меня (с моего согласия) на другую работу, не связанную с движением поездов.

Ответчиком не была предложена мне другая работа, которую я мог бы выполнять с учетом моей профессии и квалификации. В результате неисполнения ответчиком обязанности, предусмотренной в п. 3 Приказа МПС РФ № 28 Ц, я незаконно был лишен возможности трудиться и получать заработную плату.

В связи с этим считаю, что период с 16.06.2005 г. по 29.06.2005 г. является вынужденным прогулом по вине работодателя.

Поскольку я был незаконно отстранен от работы в период с 03.06.2005г. по 29.06.2005г. и потерял заработную плату, считаю, что с ответчика в мою пользу подлежит взысканию заработная плата за время незаконного отстранения от работы.

В период с 03.06.2005 г. по 29.06.2005 г. по графику работы у меня должно было быть 15 рабочих смен, из которых 8 – ночных смен, 7 – дневных. Расчет суммы, подлежащей взысканию с ответчика, предоставлен в приложении к исковому заявлению.

Общая сумма неполученной заработной платы составляет, 74 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 4 ГПК РФ

ПРОШУ:

1.  Признать незаконным п. 1 приказа № 000 от 01.01.2001 г.

2.  Признать незаконным приказ № 000 от 01.01.2001 г.

3.  Взыскать с ответчика в мою пользу недополученную заработную плату в размере, 74 руб.

Приложения:

1.  Копия иска для ответчика.

2.  Расчет суммы, подлежащей взысканию.

3.  Копия приказа № 000 от 01.01.2001 г.

4.  Копия приказа № 000 от 01.01.2001 г.

5.  Копия расчетного листка за июнь 2005 г.

6.  Копия приказа № 000 от 01.01.2001 г.

Дата Подпись

Иски о взыскании морального вреда

Исковое заявление

о взыскании морального вреда

Я, , работаю в «КХ» в качестве слесаря-сборщика.

В январе 2003 г. мне было выплачено 50% от заработной платы. Не смотря на мои письменные обращения в бухгалтерию предприятия и к заместителю генерального директора по экономике и финансам о выплате мне заработной платы, в феврале 2003 г. мне также было выплачено 50% заработной платы.

Заработная плата за март выплачена мне не была.

С 14 апреля по 5 июня я находился в очередном отпуске, но оплата за отпуск мне также не была произведена.

06 октября 2003 г. я обратился в комиссию по трудовым спорам » с заявлением о взыскании заработной платы и пени за задержку заработной платы.

29 октября 2003 г. комиссия по трудовым спорам », рассмотрев заявление, приняла решение о выплате задолженности по заработной плате с выплатой пени за задержку заработной платы.

Незаконными действиями ответчика было нарушено принадлежащее мне неимущественное право, что причинило мне физические страдания, заключающиеся в претерпевании мной боли, страха, головокружения и нравственные страдания, заключающиеся в претерпевании мною обиды, горя, разочарования.

Мое состояние усугубилось еще и тем, что в указанный период моя супруга находилась на больничном, для ее лечения необходима была покупка дорогостоящих лекарств, в тоже время тяжело болела моя мать, которая также нуждалась в дорогостоящих медикаментах, в июле 2003 г. моя мать умерла, эти фактические обстоятельства, при которых мне был причинен моральный вред, повысили степень моих страданий.

Я обладаю следующими индивидуальными особенностями, которые повысили степень перенесенных мною страданий: в «КХ» на должности слесаря-сборщика я проработал 35 лет (с 1969г.), данная работа являлась для меня единственным источником дохода, мой возраст 51 год и в современных условиях я не имел возможности дополнительного заработка. Таким образом, неправомерными действиями администрации я был лишен средств к существованию в течение восьми месяцев.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 237 ТК РФ,

ПРОШУ:

1.  Взыскать с ответчика в мою пользу компенсацию морального вреда, причиненного незаконными действиями работодателя в суммерублей.

Приложения:

1.  Копия искового заявления.

2.  Решение КТС от 01.01.01 г.

3.  Расчет компенсации морального вреда.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании компенсации морального вреда

Я, , служила в Учреждении УЦ 267/22 «Наказание» с 2002 г. по 25 июня 2004 г. в должности вожатого караульных собак кинологической группы отдела охраны.

13 апреля 2003 г. во время кормления служебных собак на меня набросилась собака породы кавказская овчарка и прокусила обе руки, больше всего пострадала левая рука.

Администрация учреждения даже не предоставила машину для того, чтобы отвезти меня в больницу. Моему мужу пришлось искать автомашину и везти меня в больницу г. Находки самостоятельно. В этот же день я перенесла первую операцию и мне поставили аппарат Елизарова. На следующий день лечащий врач сообщил, что позвонили из учреждения и меня необходимо подготовить к переезду в другой госпиталь. В связи с этим была проведена еще одна операция по снятию аппарата Елизарова. Машина, которая должна была увезти меня в госпиталь, так и не приехала, поэтому меня стали подготавливать к дальнейшим операциям. При этом врачи предупредили моих родственников о том, что до 24 апреля 2003 г. необходимо оплатить последующее оперативное лечение, иначе операцию делать не будут.

Учреждение УЦ 267/22 «Наказание» заключило договор с больницей на проведение моей операции, но оплату по договору так и не произвело. Руководство колонии предложило мне самостоятельно найти деньги, с последующим возмещением всех расходов.

Поскольку после операции мне требовалось дальнейшее лечение, я стала просить возместить мне расходы за проведенную операцию. Спустя месяц сумму возместили, но не в полном объеме, т. к. выдали ее в форме материальной помощи и удержали подоходный налог.

После выписки из городской больницы г. Находки мне дали справку для дальнейшего лечения в госпитале нашего ведомства в г. Владивостоке. Заведующая поликлиникой «Наказании» по Приморскому краю, не объясняя причин, отказала в даче направления в госпиталь и предложила ездить каждый день на процедуры во Владивосток. В моем состоянии с больными руками это было неприемлемо, и поэтому мне пришлось объехать несколько госпиталей в г. Владивостоке. В конечном итоге меня приняли в госпиталь пограничной службы. Через двадцать дней выписали из-за того, что было необходимо оплачивать дальнейшие операции. Только лишь после этого мне дали направление в госпиталь УВД.

Осенью 2003 г. я каждые 10 дней ездила в поликлинику «Наказание» для продления больничного. При этом все расходы на дорогу и необходимые лекарства я несла самостоятельно. В возмещении данных расходов мне было отказано. В конце ноября 2003 г. меня направили на освидетельствование в Военно-врачебную комиссию при «Наказание» по Приморскому краю. Согласно заключению вышеуказанной комиссии я была признана негодной к прохождению военной службы.

21 июня 2004 г. меня уволили из органов Уголовно-исполнительной системы и приняли на работу в тоже самое учреждение в качестве вольнонаемного работника.

Всего за период лечения я перенесла восемь операций на руках. С каждым разом восстановление жизненных функций организма после наркоза и болей проходило сложнее и дольше. В апреле 2005 г. мне была установлена третья группа инвалидности. В настоящее время двигательные функции рук полностью не восстановлены, и в связи с ухудшением здоровья мне опять необходимо оперативное лечение.

Кроме физических страданий, которые я перенесла вследствие нападения собаки и дальнейших операций, я испытала и нравственные страдания. Для того, чтобы получить гарантированные законом при получении увечья выплаты и документы установленного образца мне буквально приходилось «обивать пороги» моего руководства и выпрашивать положенные выплаты. Например, свидетельство о болезни № 8 мне переделывали несколько раз и окончательный вариант, соответствующий образцу, мне выдали только в январе 2005 г. Страховые выплаты по случаю наступления увечья я получила лишь спустя 1,5 года после несчастного случая. Причиной задержки послужило неправильное оформление документов учреждением уголовно-исполнительной системы, в котором я проходила службу. Выплаты единовременного пособия, в порядке возмещения ущерба при причинении увечья, я добилась только в феврале 2005 г.

Никто из руководства учреждения, в котором я служила, не объяснил, что мне должны выплатить, и на что я имею право. Во всех случаях моего обращения меня отправляли из одного кабинета в другой, кричали на меня и говорили, что я уже всем надоела и мне ничего не положено. В связи с этим я была вынуждена обратиться в юридический центр за консультацией о том, какие гарантии предусмотрены для работников уголовно-исполнительной системы в случае получения увечья во время прохождения службы.

Я устала терпеть все унижения и была вынуждена написать жалобу на имя начальника Главного управления исполнения наказаний МЮ РФ по Приморскому краю. В связи с этим в январе 2005 г. по моей жалобе проводилось служебное расследование.

Вся описанная выше ситуация очень негативно отразилась на моем здоровье, я постоянно нервничала, у меня появились головные боли и бессонница. За два года после травмы я перенесла столько оскорблений и унижений, что мое моральное и физическое состояние вряд ли скоро восстановится. В связи с тем, что после многочисленных операций на руках остались шрамы, у меня появился комплекс неполноценности.

В соответствии со ст. 151 Гражданского кодекса РФ в случае причинения гражданину морального вреда действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. Под моральным вредом согласно п. 2 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 01.01.2001 г. № 10 понимаются физические и нравственные страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность личности и т. п.) или нарушающими его личные неимущественные права, либо нарушающими имущественные права граждан. Считаю, что руководство Учреждения УЦ 267/22 «Наказание» и Главного управления исполнения наказаний МЮ РФ по Приморскому краю своими действиями, а также бездействием причинило мне моральный вред, который я оцениваю в восемьсот тысяч рублей.

Кроме того, мной были произведены расходы на оплату услуг представителя в размере шести тысяч рублей.

На основании вышеизложенного и в соответствии со ст. 151, 1099, 1101 ГК РФ, 100, 131, 132, 195 ГПК РФ

ПРОШУ:

Взыскать в мою пользу с Учреждения УЦ 267/22 «Наказание» и Главного управления исполнения наказаний МЮ РФ по Приморскому краю компенсацию морального вреда в размере 800 000 рублей.

Взыскать в мою пользу с Учреждения УЦ 267/22 «Наказание» и Главного управления исполнения наказаний МЮ РФ по Приморскому краю расходы на оплату услуг представителя в размере 6 000 рублей.

Приложения:

1.  Копии искового заявления (2 экз.).

2.  Копия трудовой книжки.

3.  Копия контракта о службе в уголовно-исполнительной системые Минюста России от 01.01.2001 г.

4.  Копия свидетельства о болезни № 8.

5.  Копия справки серии МСЭ-2004 № 000 об установлении инвалидности.

6.  Копия расписки об оплате представительских услуг.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании морального вреда,

причиненного повреждением здоровья

Я, , работаю по трудовому договору с бригадиром бригады машинистов вагоноопрокидывателя.

31 июля 2005 г. со мной произошел несчастный случай на производстве, в результате которого я получила закрытый перелом лучевой кости со смещением, закрытый перелом шиловидного отростка правой локтевой кости. Несчастный случай произошел при следующих обстоятельствах.

31 июля 2005 г., отработав смену с 08.00 час. до 20.00 час., я возвращалась домой с работы на автобусе, принадлежащем , которым управлял водитель выходе из автобуса на остановке я левой рукой держалась за поручень. Когда моя правая нога коснулась земли, а левая нога еще находилась на последней ступени автобуса, я отпустила поручень. В этот момент дверь автобуса начала самопроизвольно закрываться и ударила меня в левый бок. От удара я потеряла равновесие и упала на бок, ударившись правой рукой о землю. Мне помогли подняться, посадили в автобус и отвезли в приемный покой Восточной больницы.

С 01 августа по 30 сентября 2005 г. я находилась на больничном.

По факту несчастного случая был составлен Акт № 8 о несчастном случае на производстве от 01.01.01 г.

За время я перенесла такие физические страдания как, постоянные боли, полностью не восстановлена двигательная функция руки, болезненные уколы.

Согласно п. 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 01.01.2001 г. №10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» под моральным вредом понимаются нравственные и физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности) или нарушающими его личные неимущественные права (право пользования своим именем, право авторства), либо нарушающими имущественные права гражданина.

В результате производственной травмы мне были причинены физические и нравственные страдания. Моральный вред я оцениваю в размере руб.

Согласно ст. 8 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 01.01.2001 г. возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве, осуществляется причинителем вреда.

Ст. 1064 ГК РФ также предусматривает, что вред, причиненный личности гражданина подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

Вред моему здоровью был причинен .

Вследствие того, что я была на больничном меня лишили доплаты в размере 10 % от вознаграждения по итогам работы за год; доплаты в размере 30 % от 2 МРОТ (единовременной премии к отпуску), которые предусмотрены п. 18 Положения о выплате вознаграждения по итогам работы за год работникам (Приложение к коллективному договору и п. 4 Положения о порядке выплаты единовременной премии к отпуску работника (Приложение к коллективному договору), соответственно.

На основании вышеизложенного, в соответствии со ст. 1064, ст. 8 ФЗ РФ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 01.01.2001 г., п. 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 01.01.2001 г. №10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда»

ПРОШУ:

1.  Взыскать с в мою пользу моральный вред в размере руб.

Приложения:

Копия заявления.

Копия квитанции об оплате госпошлины.

Копия акта о несчастном случае на производстве.

Приложение к КД № 9.

Приложение к КД № 13.

Дата Подпись

Исковое заявление

о взыскании морального вреда, причиненного повреждением здоровья

Я, , работал по трудовому договору с от 01.01.2001 г. матросом-обработчиком на УПБ «Пролив».

28 августа 2004 г. со мной произошел несчастный случай на производстве, в результате которого я получил закрытый перелом крестца. Несчастный случай произошел при следующих обстоятельствах.

Универсальная плавбаза (УПБ) «Пролив» находилась в промысловой экспедиции в Тихом океане на приеме и переработке сырца с 15 февраля 2004 г.

28 августа 2004 г. в 16 ч. 32 мин. УПБ «Пролив» ошвартовалась правым боком к левому борту транспортного рефрижератора (ТР) «Таран» (судовладелец ) для перегруза продукции. В 17 ч. 00 мин. бригада матросов-обработчиков (в их числе и я) была переправлена на борт ТР «Таран». Транспортировка производилась корзиной для пересадки людей двумя лебедками: лебедкой УПБ «Пролив» и лебедкой ТР «Таран». В 17ч. 25 мин. я вышел из корзины на палубу РТ «Таран» и, не успев покинуть опасную зону, был придавлен корзиной для пересадки людей. Причиной этому послужил тот факт, что лебедчик РТ «Таран» в нарушение п. 3.5.17, 3.5.19 Правил по технике безопасности на судах флота рыбной промышленности без команды сигнальщика начал подъем корзины для передачи ее на УПБ «Пролив». После получения травмы я в состоянии болевого шока был доставлен на борт УПБ «Пролив», где мне была оказана первая медицинская помощь.

С 30.08.2004 г. по 03.09.2004 г. я находился в хирургическом отделении Курильской центральной районной больницы, где мне был поставлен диагноз подвывих крестцово-позвоночных соединений, краевой перелом крестца. По возвращении в порт приписки с 28.09.2004 г. по 04.12.2004 г. я находился на больничном.

По факту несчастного случая был составлен Акт № 3 о несчастном случае на производстве от 01.01.2001 г.

21 апреля 2005 г. КЭК Поликлиники городской больницы г. Арсеньева (справка № 000) мне был установлен диагноз сросшийся перелом верхнего края боковой массы крестца, стойкий умеренный болевой синдром, посттравматическая остеомиляция слева (производственная травма 28.08.2004 г.).

23 мая 2005 г. бюро МСЭ мне установлена третья группа инвалидности с первой степенью ограничения способности к трудовой деятельности. Утрата профессиональной трудоспособности составила 50%.

Поскольку из-за полученной травмы мне противопоказаны длительная ходьба и пребывание на ногах, длительное пребывание в вынужденной рабочей позе, вибрация и переохлаждение, то в настоящий момент я могу выполнять лишь легкие виды работ и не могу работать по прежней специальности. Данный факт вызывает у меня сильные переживания, так как найти работу с достойным заработком с такими противопоказаниями не представляется возможным, а освоение новой профессии в моем возрасте довольно проблематично.

На протяжении всего времени после травмы я страдаю от сильных болей в спине и вынужден регулярно принимать обезболивающие препараты. Согласно программе реабилитации для восстановления здоровья мне необходимо пройти курс лечения уколами и капельницами.

Согласно п. 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 01.01.2001 г. №10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» под моральным вредом понимаются нравственные и физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности) или нарушающими его личные неимущественные права (право пользования своим именем, право авторства) либо нарушающими имущественные права гражданина.

Считаю, что в результате производственной травмы мне был и причинены физические и нравственные страдания. Моральный вред я оцениваю в размере руб.

Согласно ст. 8 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 01.01.2001 г. возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве осуществляется причинителем вреда.

Ст. 1064 ГК РФ также предусматривает, что вред, причиненный личности гражданина подлежит в полном объеме лицом, причинившим вред.

Вред моему здоровью был причинен лебедчиком ТР «Татарстан» , работником , а согласно ст. 1068 ГК РФ юридическое лицо возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых обязанностей.

Кроме того, мной были произведены расходы на оплату услуг представителя в размере 5 000 руб.

На основании вышеизложенного, в соответствии со ст. 1064, 1068, ст. 8 ФЗ РФ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 01.01.2001 г., п. 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 01.01.2001г. №10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда»

ПРОШУ:

1.  Взыскать с в мою пользу моральный вред в размере руб.

2.  Взыскать с в мою пользу расходы на оплату услуг представителя в размере 5 000 руб.

Приложения:

Копия заявления.

Копия квитанции об оплате госпошлины.

Копия акта о несчастном случае на производстве.

Копия справки от 01.01.2001 г.

Копия Карты пострадавшего от травмы.

Копия справки КЭК № 000 от 01.01.2001 г.

Копия справки МСЭ от 01.01.2001 г. № 000.

Копия справки МСЭ от 01.01.2001 г. № 000.

Дата Подпись

Иск о предоставлении дополнительного отпуска

Исковое заявление

о предоставлении дополнительного отпуска

Я, , состою с ответчиком в трудовых отношениях с 14 марта 2001 г., работаю в должности машиниста электровоза в локомотивном депо, являющимся структурным подразделением филиала Свердловского отделения дороги.

На меня, как работника железнодорожного транспорта распространяется действие Постановления ЦК КПСС, Совета Министров СССР И ВЦСПС от 01.01.2001 г. № 000 «О повышении минимального размера заработной платы и увеличении ставок и окладов среднеоплачиваемых рабочих и служащих железнодорожного транспорта и метрополитенов и о мерах по закреплению кадров на железнодорожном транспорте» в той части, в какой данный нормативный правовой акт предусматривает право работников железнодорожного транспорта на дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывный стаж работы на конкретном предприятии. В частности, согласно п. 8 Постановления № 000 от 01.01.2001 г. «установить дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска работникам предприятий железнодорожного транспорта, занятым на эксплуатационной работе, в зависимости от стажа непрерывной работы на одном предприятии (организации) в следующих размерах: .. на участках железных дорого … Урала … при непрерывном стаже работу свыше трех лет – по два дня за каждый последующий год, но не более шести дней…»

С момента возникновения трудовых отношений с ответчиком мне не предоставляется ежегодный дополнительный отпуск за непрерывный стаж работы на данном предприятии.

Решением Мирового судьи судебного участка № 3 Дзержинского района г. Перми от 01.01.2001 г. на » (правопреемником которой является ) была возложена обязанность предоставить мне дополнительный отпуск за непрерывный стаж работы на предприятии за 2001 г. в количестве 6 дней и произвести оплаты указанного отпуска в сумме 1 570 руб. 93 коп.

В течение 2002–2004 г. ответчик предоставлял мне указанный дополнительный оплачиваемый отпуск.

Приказом от 01.01.2001 г. мне был предоставлен ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск за вредные условия труда в количестве 12 рабочих дней, всего 42 рабочих дня. Однако мне не был предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывный стаж работы в данной организации продолжительностью 6 календарных дней.

12 декабря 2005 г. я обратился к начальнику локомотивного депо с заявлением о предоставлении указанного дополнительного отпуска. Но он мне так и не был предоставлен.

Считаю, что ответчик незаконно не предоставил мне дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывный стаж работы в организации.

В соответствии со ст. 116 ТК РФ ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам… в других случаях, предусмотренных федеральными законами.

В соответствии с ч. 2 ст. 25 ФЗ «О железнодорожном транспорте РФ» от 01.01.2001 г. в редакции ФЗ от 01.01.2001 г. Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в области железнодорожного транспорта с учетом мнения соответствующего профессионального союза.

В соответствии со ст. 423 ТК РФ вопросы предоставления дополнительного отпуска за непрерывный стаж работы в организации регламентируется указанным выше Постановлением № 000 от 01.01.2001 г., а также временными рекомендациями исчисления и расчета очередного отпуска для всех работников дороги, утвержденными указанием ГУП «Свердловская железная дорога» МПС РФ № НОТ-49\1 от 01.01.2001 г.

Согласно приложению № 1 указания № НОТ-49/1 от 01.01.2001 г. «Виды отпусков», абз. 3 п. 6 ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за непрерывный стаж работы – в соответствии с п. 8 Постановления ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС № 000 от 01.01.2001 г., объявленного приказом МПС от 01.01.2001 г. – 2, 4, 6 дней в зависимости от стажа работы.

На основании изложенного считаю, что ответчик обязан предоставить мне ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывный стаж работы, продолжительностью 6 календарных дней.

В настоящий момент я не имею возможности предоставить суду расчет средней заработной плате, необходимый для оплаты данного отпуска. Расчет будет предоставлен дополнительно, после предоставления ответчиком справки о средней заработной платы, которую я в соответствии со статьей 57 ГПК РФ прошу суд истребовать у ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь статьей 116 ТК РФ Постановлением № 000 от 01.01.2001 г.,

ПРОШУ:

1.  Обязать ответчика предоставить мне дополнительный оплачиваемый отпуск по месту работы в локомотивном депо за непрерывный стаж работы за 2005 г. в количестве 6 рабочих дней и произвести оплату данного отпуска.

Приложения:

1.  Копия искового заявления для ответчика.

2.  Копия решения мирового судьи Дзержинского района г. Перми от 01.01.2001 г.

3.  Копия приказа № 000- ТЧК от 01.01.2001 г. о предоставлении отпуска.

4.  Копия моего заявления от 01.01.2001 г.

Дата Подпись

Иски об отмене актов формы Н-1 о несчастных случаях на производстве

Исковое заявление

об отмене акта о расследовании несчастного случая

на производстве в части определения вины

18 декабря 2001 г. в 9 ч. 50 мин на территории производственно-перегрузочного комплекса № 1 со мной, , произошел несчастный случай при следующих обстоятельствах.

В 08 часов я получил задание от мастера РММ В. П. на ремонт погрузчика «Тойота» № 10 в боксе малой механизации. Во время работы мне понадобился круглый напильник, и я пошел за ним в инструментальную кладовую. При возращении в бокс малой механизации я не успел убрать руку с ребра двери и захлопнувшаяся дверь, приводимая в движение стальной пружиной, зажала пальцы между ребром двери и дверным проемом. Вследствие этого произошла травматическая ампутация кости второго и третьего пальцев правой кисти.

Для расследования несчастного случая приказом № 83 от 01.01.2001 г. была создана комиссия.

По материалам расследования комиссией был составлен акт о несчастном случае на производстве, в котором степень моей вины установлена в размере 100 %.

С данным выводом комиссии я был не согласен и обратился в суд. 29 июля 2002 г. судебным решением. Акт № 20 о несчастном случае на производстве от 01.01.2001 г. был отменен, а администрацию обязали произвести расследование произошедшего со мной 18.12.2001 г. несчастного случая, с составлением нового Акта по форме Н-1. Выводы комиссии по расследованию несчастного случая на производстве о степени вины в размере 100% судом были признаны неправомерными. Суд обратил внимание и на ненадлежащий состав комиссии по расследованию несчастного случая.

22.08.2002 г. приказом «О назначении комиссии по расследованию несчастного случая, происшедшего на производстве 18.12.2001 г. со слесарем по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин ПКМ » была создана комиссия, проводившая расследование, по результатам которого был составлен Акт № 10 «О несчастном случае на производстве» от 01.01.01 г. Данный акт установил степень моей вины в размере 100 %. Акт № 10 был также обжалован и отменен 12.02.2003 г. Находкинским городским судом. Суд указал, что выводы комиссии по расследованию несчастного случая, произошедшего на производстве 18.12.2001 г. со слесарем по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин ПКМ , были сделаны без учета всех обстоятельств дела, ни разу не был заслушан на заседании комиссии в нарушение ст. 229 ТК, не было учтено комиссией и мнение профсоюзного комитета РПД от 01.01.2001 г., состав комиссии был ненадлежащим.

17 марта 2003 г. был издан приказ № 000 «О назначении комиссии по расследованию несчастного случая, происшедшего на производстве 18.12.2001 г. со слесарем по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин ПКМ »

Созданной во исполнение приказа комиссией было проведено расследование и был составлен Акт №2 «О несчастном случае на производстве» от 01.01.01 г., которым установлена степень моей вины в 86 %.

С выводом комиссии в части определения степени вины я не согласен по следующим основаниям.

Несмотря на то, что согласно ст. 61 ГПК РФ факты, установленные вступившим в законную силу решением суда по одному гражданскому делу, не доказываются вновь. Стороной ответчика снова были допущены нарушения, на которые было указано судом при отмене предыдущих актов.

Согласно Постановлению Пленума Верховного суда РФ № 3 «О судебной практике по делам о возмещении вреда, причиненного повреждением здоровья», «вопрос о том, является ли неосторожность потерпевшего грубой небрежностью или простой неосмотрительностью, не влияющей на размер возмещения вреда, должен быть решен в каждом случае с учетом конкретных обстоятельств. В частности грубой неосторожностью должно быть признано нетрезвое состояние потерпевшего». В моем же случае имела место простая неосмотрительность или же простая неосторожность как указано в ст. 1083 ГК РФ, при которой просто не соблюдаются повышенные требования, предъявляемые к лицу.

Акт № 2 указывает, что несчастный случай со мной произошел из-за грубой неосторожности с моей стороны при переходе в цех, хотя откуда был сделан этот вывод непонятно. Ни в одном из документов по расследованию несчастного случая не указано на грубую неосторожность с моей стороны, во всех протоколах определяется только степень моей вины, о грубой же неосторожности нет ни слова. Данный факт отражен в Представлении администрации от 01.01.2001 г. и в протоколе «обсуждения степени вины слесаря по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин ». Вновь созданная комиссия по расследованию несчастного случая расследования фактически не проводила; комиссией не установлено что именно содействовало возникновению или увеличению вреда моему здоровью: грубая неосторожность или простая неосмотрительность.

Из за большого объема эта статья размещена на нескольких страницах: 1 2 3 4 5 6 7