3.2. Оплата за неотработанное время
3.2.1. Оплата ежегодных и дополнительных отпусков;
3.2.2. Оплата дополнительно предоставленных по коллективному договору (сверх предусмотренных законодательством) отпусков работникам, в том числе женщинам, воспитывающим детей;
3.2.3. Оплата льготных часов подростков, инвалидов I и II групп;
3.2.4. Оплата учебных отпусков, предоставляемых работникам, обучающихся в учебных заведениях;
3.2.5. Суммы, выплаченные предприятием перед началом работы выпускникам профессионально-технических училищ;
3.2.6. Оплата на период обучения работников, направленных на профессиональную подготовку, повышение квалификации или обучения вторым профессиям;
3.2.7. Оплата труда, сохраняемая по месту труда работников, привлекаемых к выполнению государственных, общественных обязанностей или других, не связанных с основной деятельностью, работ;
3.2.8. Оплата труда, сохраняемая по месту труда работников на период освоения нового производства (продукции);
3.2.9. Суммы, выплаченные за счет сред предприятия, за неотработанное время работниками, вынужденно работающих неполное рабочее время по инициативе администрации;
3.2.10. Оплата за время вынужденного прогула;
3.2.11. Оплата простоев не по вине работника;
3.2.12. Суммы, выплаченные работникам, находящихся в отпусках по инициативе администрации, с частичным сохранением заработной платы;
3.2.13. Выходное пособие в случае прекращения трудового договора по инициативе администрации из-за не соответствия выполняемой работе, в связи с призывом на военную службу и другими обстоятельствами, не зависящими от воли сторон;
3.2.14. Оплата работникам – донорам за дни обследования, сдачи крови и отдыха, предоставляемая после каждого дня сдачи крови;
3.2.15. Доплаты работникам в случае временной утраты трудоспособности до фактического заработка;
3.2.16. Оплата дней невыхода на работу по болезни за счет средств предприятия (кроме сумм пособий по временной нетрудоспособности из фонда социального страхования).
3.3. Премии и поощрения
3.3.1. Единовременные разовые премии независимо от источников их выплаты;
3.3.2. Вознаграждение по итогам работы за год, годовое вознаграждение за выслугу лет (стаж работы);
3.3.3. Материальная помощь, предоставленная всем, или большинству работников;
3.3.4. Дополнительные выплаты при представлении ежегодного отпуска (сверх отпускных сумм в соответствии с действующим законодательством);
3.3.5. Денежная компенсация за неиспользуемый отпуск;
3.3.6. Стоимость бесплатно выданных работникам в качестве поощрения акций или льгот по приобретению акций;
3.3.7. Другие единовременные поощрения, связанные с праздничными днями или юбилейными датами, стоимость подарков работникам и др.
3.4. Выплаты на питание, жилье, топливо, транспорт и т. п., включаемые в заработную плату
3.4.1. Стоимость бесплатно предоставленных работникам отдельных отраслей экономики продуктов, питания, жилья и коммунальных услуг (в соответствии с действующим законодательством);
3.4.2. Оплата (полная или частичная) стоимости питания, в том числе в столовых, буфетах, в виде талонов, предоставление его по льготным ценам или бесплатно (сверх предусмотренного законодательством);
3.4.3. Средства на возмещение расходов работников по оплате жилья, квартирной платы или места в общежитии (сверх предусмотренного законодательством);
3.4.4. Стоимость бесплатного предоставленного работникам топлива;
3.4.5. Стоимость льгот по проезду работников железнодорожного, авиационного, речного, автомобильного транспорта, городского электротранспорта, транспортного строительства;
3.4.6. Оплата стоимости проезда к месту работы транспортом общего пользования, специальными маршрутами, ведомственным транспортом;
3.4.7. Стоимость выданных бесплатно форменной одежды, обмундирования, остающихся в личном постоянном пользовании или сумма льгот в связи с их продажей по пониженным ценам.
Средняя номинальная заработная плата работников предприятия исчисляется путем деления фактически начисленного фонда заработной платы (как в денежной, так и натуральной формах) работников списочного состава (включая оплату труда совместителей) на численность работников, принимаемую для исчисления средней заработной платы и на число месяцев в отчетном периоде. На уровне предприятия средняя заработная плата может исчисляться по каждой категории работников: среднесписочной численности работников, численности внешних совместителей, численности работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера.
Часть 2. Выплаты, не включаемые в фонд заработной платы
3.5. Расходы по обеспечению работников жильем
3.5.1. Стоимость жилья, переданного в собственность работникам;
3.5.2. Суммы, уплаченные за работников предприятием в порядке погашения заемных денежных средств, выданных работникам на жилищное строительство, приобретение жилья, обзаведение домашним хозяйством;
3.5.3. Разница между рыночной стоимостью квартиры, реализованной предприятием работнику и суммой, уплаченной работником;
3.5.4. Безвозмездные субсидии, предоставленные работникам на жилищное строительство или приобретение жилья, улучшение жилищных условий.
3.6. Расходы на социальное обеспечение работников
3.6.1.Страховые платежи (взносы), уплачиваемые за счет средств предприятия в фонды социального страхования, пенсионного обеспечения, медицинского страхования, занятости и другие внебюджетные фонды;
3.6.2.Страховые платежи (взносы), уплачиваемые предприятием по договорам личного, имущественного и иного страхования в пользу своих работников, кроме обязательного государственного личного страхования;
3.6.3.Выходное пособие при прекращении трудового договора вследствие ликвидации предприятия (юридического лица), сокращения численности или штата работников, в том числе в связи с реорганизацией предприятия;
3.6.4.Суммы, выплаченные уволенным работникам на период трудоустройства в связи с ликвидацией или реорганизацией предприятия, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата работников;
3.6.5.Единовременные пособия (выплаты, вознаграждения) при выходе на пенсию ветеранам труда;
3.6.6.Надбавки к пенсиям работающим пенсионерам, выплаченные за счет средств предприятия;
3.6.7.Взносы, уплачиваемые предприятием по договорам добровольного медицинского страхования работников и членов их семей;
3.6.8.Суммы, выплаченные за счет средств предприятия, в возмещении вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием, либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей, а также иждивенцам погибших;
3.6.9.Компенсация работникам морального вреда, определяемого судом;
3.6.10.Материальная помощь, предоставленная отдельным работникам по семейным обстоятельствам, на погребение и т. п.;
3.6.11.Выплаты неработающим пенсионерам.
3.7. Расходы на профессиональное обучение:
3.7.1. Расходы на платное обучение работников в учебных заведениях, связанное с производственной необходимостью, на основе договоров между предприятием и образовательным учреждением, получившим государственную лицензию;
3.7.2. Стипендии работникам, состоящим в списочном составе и направленным предприятием на обучение в учебные заведения, выплачиваемые за счет средств предприятия;
3.7.3. Компенсация педагогическим работникам образовательных учреждений за приобретение книг, учебников и другой издательской продукции;
3.7.4. Оплата стоимости проезда обучающихся работников к месту нахождения учебного заведения и обратно;
3.7.5. Расходы на организацию учебного процесса (учебный материал, аренда помещения, расходы по содержанию учебных зданий и помещений, находящихся на балансе предприятия, текущий ремонт и т. п.).
3.8. Расходы на культурно-бытовое обслуживание:
3.8.1. Расходы по оплате услуг поликлиник по договорам, заключенным с органами здравоохранения на предоставление своим работникам медицинской помощи;
3.8.2. Оплата за содержание детей в дошкольных учреждениях за счет средств предприятия;
3.8.3. Стоимость путевок работникам и их детям на лечение, отдых, экскурсии и путешествия, кроме выданных за счет средств государственных социальных внебюджетных фондов;
3.8.4. Оплата абонементов в группы здоровья, занятий в спортивных секциях, оплата расходов по протезированию и др.;
3.8.5. Расходы на содержание жилья, учебных и дошкольных учреждений, медпунктов, профилакториев, столовых, домов отдыха, библиотек, спортивных сооружений и т. п., принадлежащих предприятию или содержащихся на условиях долевого участия;
3.8.6. Арендная плата за помещения для проведения культурно-массовых, физкультурных и спортивных мероприятий;
3.8.7. Расходы на проведение вечеров отдыха, дискотек, спектаклей, концертов, лекций, диспутов, встреч с деятелями науки и искусства, спортивных мероприятий;
3.8.8. Расходы на приобретение медикаментов для лечебно-профилактических учреждений, находящихся на балансе предприятия, или содержащихся на условиях долевого участия, театральных костюмов, спортивной формы, спортивного инвентаря или оплата за их прокат;
3.8.9. Расходы по организации кружков, курсов, студий, клубов, народных университетов, факультетов, выставок-продаж изделий самодеятельного творчества, ярмарок, игровых комнат для детей и т. п.;
3.8.10. Расходы по обустройству садоводческих товариществ (строительство дорог, энерго и водоснабжение, осушение и др.);
3.8.11. Расходы по возмещению ценовой разницы на продукцию, (работы, услуги), предоставляемую работникам предприятия или отпускаемую подсобными хозяйствами для общественного питания работникам.
3.9. Прочие расходы
3.9.1. Стоимость выданной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, мыла и других моющих, обезвреживающих средств, молока и лечебно-профилактического питания или возмещения затрат работникам за приобретенные ими спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты в случае невыдачи их администрацией;
3.9.2. Командировочные расходы за время служебных командировок в пределах и сверх норм, установленных действующим законодательством (включая суточные);
3.9.3. Расходы при переводе работников на работу в другие местности;
3.9.4. Представительские расходы;
3.9.5. Расходы по оформлению служебных заграничных паспортов и получения виз;
3.9.6. Расходы на погашение ссуд, выданных работникам предприятий;
3.9.7. Расходы на платное обучение работников и членов их семей, не связанные с производственной необходимостью;
3.9.8. Компенсация работнику материальных затрат (без сумм оплаты труда и предоставление выплат социального характера) за использование личного автомобиля в служебных целях.
Часть 3. Другие виды доходов работников, не включенные
в затраты на содержание рабочей силы
3.10.1. Выплаты из внебюджетных (государственных и негосударственных) фондов, в частности, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка, по уходу за ребенком, оплата труда (доплата) молодым работникам за счет средств Государственного фонда занятости, оплата санаторно-курортного лечения, семейного отдыха;
3.10.2. Доходы по акциям и другие доходы от участия работников в собственности предприятия (дивиденды, проценты, выплаты по долевым паям и т. п.).
3.10.3 Возвратные заемные денежные средства, выданные предприятием работнику, сумма материальной выгоды, полученная от экономии на процентах за пользование заемными средствами;
3.10.4. Авторские вознаграждения, выплачиваемых по договорам на создание, издание и иное использование произведений науки, литературы, искусства, изобретений.
[1] Именуемые в дальнейшем предприятиями.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |
Основные порталы (построено редакторами)