«Молодежная команда» (односторонний контракт)
1. Хоккеист в возрасте от 17 лет до 21 года включительно (возраст хоккеиста определяется по календарному году, а не по дате рождения), выбранный на драфте юниоров КХЛ и не получивший контрактного предложения от выбравшего его клуба в срок до 1 августа того года, в котором он был выбран, имеет право заключить контракт «Молодежная команда» с любым клубом КХЛ, или независимым клубом МХЛ.
2. Контракт «Молодежная команда» предусматривает возможность выступления хоккеиста только в соревнованиях МХЛ за молодежную команду клуба без права быть перемещенным в состав команды клуба КХЛ.
3. Хоккеист, с которым подписан контракт «Молодежная команда», не может быть командирован в команду клуба ВХЛ или иную команду клуба вне системы КХЛ, МХЛ, ВХЛ.
4. Если хоккеист и выбравший его на драфте юниоров клуб достигают договоренности о заключении двустороннего контракта «Основная команда плюс вторая команда», контракт «Молодежная команда» расторгается автоматически с выплатой компенсации за расторжение согласно Регламенту.
5. Контракт «Молодежная команда» прекращается с истечением срока его действия. При обмене хоккеиста условия контракта «Молодежная команда» сохраняются и являются обязательными для повторения в полном объеме для нового клуба хоккеиста. Изменение условий оплаты труда возможно только при согласии хоккеиста на такое изменение.
Статья 142.
Стандартный контракт хоккеиста «Молодежные команды» (двусторонний контракт)
1. Клубы КХЛ, имеющие две молодежные команды, которые участвуют в Чемпионате МХЛ и Первенстве МХЛ, имеют право заключить с хоккеистами в возрасте от 17 лет до 21 года включительно (возраст хоккеиста определяется по календарному году, а не по дате рождения) двусторонний контракт «Молодежные команды».
2. Контракт «Молодежные команды» предусматривает возможность выступления хоккеиста только в соревнованиях МХЛ (Чемпионат МХЛ, Первенство МХЛ) за молодежную команду клуба без права быть перемещенным в состав основной команды клуба КХЛ.
3. Контракт «Молодежные команды» – контракт между клубом и хоккеистом, предусматривающий различную оплату труда хоккеиста в зависимости от того, выступает он в молодежной команде, участвующей в Чемпионате МХЛ или в молодежной команде, участвующей в Первенстве МХЛ.
4. Хоккеист, с которым подписан контракт «Молодежные команды», не может быть командирован в команду клуба ВХЛ или иную команду клуба вне системы КХЛ, МХЛ, ВХЛ.
Статья 143.
Стандартный контракт хоккеиста «Пробный контракт»
1. «Пробный контракт» – контракт между клубом и хоккеистом, которого клуб приглашает для работы на время предсезонного сбора – выполнения временной работы с целью определения уровня профессионализма хоккеиста и возможности заключения с ним контракта.
2. «Пробный контракт» вправе заключать хоккеисты, не имеющие контрактных обязательств ни перед одним из клубов МХЛ.
3. До 1 августа года проведения драфта хоккеист, который был выбран на драфте, может заключать «Пробный контракт» только с выбравшим его клубом.
4. «Пробные контракты» могут заключаться с даты начала предсезонного сбора, а заканчиваться не позднее, чем за три дня до начала Первенства.
5. Сумма заработной платы в «Пробном контракте» не может быть менее минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного законодательством Российской Федерации (для хоккеистов российских клубов МХЛ).
6. Ни один хоккеист не имеет права принимать участие в предсезонном сборе без наличия либо контракта профессионального хоккеиста МХЛ (одностороннего или двустороннего), либо «Пробного контракта», зарегистрированного ЦИБ.
7. «Пробный контракт», подписанный клубом и хоккеистом, должен быть направлен для регистрации в ЦИБ в течение 2 календарных дней после его подписания сторонами.
8. Если «Пробный контракт» не будет зарегистрирован ЦИБ, то письменное уведомление о таком решении должно быть отправлено в клуб и хоккеисту по факсу и/или электронной почте в течение 2 календарных дней с момента принятия решения ЦИБ. В уведомлении должны быть указаны основания, по которым ЦИБ не может утвердить и зарегистрировать данный «Пробный контракт».
9. Хоккеист не имеет права одновременно заключать «Пробный контракт» более чем с одним клубом МХЛ. В случае если хоккеист одновременно заключит «Пробный контракт» с двумя и более клубами или заключит новый «Пробный контракт» с другим клубом до срока окончания текущего «Пробного контракта», он подлежит дисквалификации в соответствии с Регламентом сроком на 6 месяцев и не имеет права во время всего срока дисквалификации принимать участие в соревнованиях, проводимых МХЛ.
10. «Пробный контракт» может быть расторгнут в любое время по инициативе любой из сторон без уважительных причин и выплаты компенсации.
11. При досрочном расторжении «Пробного контракта» хоккеисту выплачивается заработная плата за все фактически отработанное время.
Статья 144.
Контракт юниора (договор на обучение в спортивной школе)
1. Условия договора на обучение в спортивной школе регулируются нормами гражданского законодательства РФ.
2. Контракт юниора (договор на обучение в спортивной школе) заключается между спортивной школой (хоккейным клубом, если спортивная школа находится в структуре клуба) и родителями (одним из родителей), с которыми фактически проживает хоккеист, (законными представителями) хоккеиста в возрасте от 10 до 14 лет, либо с хоккеистом в возрасте от 14 до 16 лет при наличии согласия его родителей (одного из родителей), с которыми фактически проживает хоккеист, (законных представителей) на заключение такого контракта юниора (договора на обучение в спортивной школе). При заключении контракта юниора возраст хоккеиста определяется по дате рождения.
3. Срок действия контракта юниора (договора на обучение в спортивной школе) должен истекать 30 апреля того года, в котором юниору исполнится 17 лет. К началу драфта юниоров КХЛ контракты юниоров всех 17-летних хоккеистов должны закончиться.
Статья 145.
Стандартная форма трудового договора тренера
С членами тренерского штаба команды заключается «Трудовой договор тренера МХЛ» (приложение №22). При регистрации стандартной формы трудового договора в ЦИБ главный тренер обязан предоставить документ, подтверждающий его квалификацию.
Статья 146.
Досрочное расторжение стандартного контракта хоккеиста МХЛ
по инициативе клуба
1. При досрочном расторжении контракта по инициативе клуба хоккеисту выплачивается заработная плата за фактически отработанное время и выходное пособие в следующем размере:
· при расторжении контракта в период с 1 мая до даты, предшествующей началу регулярного Первенства – 25% от суммы заработной платы, невыплаченной за текущий сезон и 20% от суммы заработной платы, предусмотренной за оставшиеся сезоны контракта;
· при расторжении контракта в период с даты начала регулярного Первенства по 31 декабря – 50% от суммы заработной платы, невыплаченной за текущий сезон и 20% от суммы заработной платы, предусмотренной за оставшиеся сезоны контракта;
· при расторжении контракта в период с 1 января до даты, предшествующей началу плей-офф – 100% от суммы заработной платы, невыплаченной за текущий сезон и 20% от суммы заработной платы, предусмотренной за оставшиеся сезоны контракта;
· в период с даты начала плей-офф по 30 апреля клуб не имеет права досрочно расторгать контракт по своей инициативе.
2. Основанием для выплаты выходного пособия являются: Трудовой кодекс Российской Федерации (ст. 178 ТК РФ), соглашения, контракт и Регламент.
3. Выходное пособие выплачивается хоккеисту вне зависимости от его последующего трудоустройства. Первая часть выходного пособия (25%/50%/100% от суммы заработной платы, невыплаченной за текущий сезон) выплачивается в течение двух месяцев со дня увольнения, вторая часть выходного пособия (20% от суммы заработной платы, предусмотренной за оставшиеся сезоны контракта) выплачивается равными долями с рассрочкой на период действия расторгнутого контракта либо по соглашению между клубом и хоккеистом могут быть установлены иные сроки выплаты выходного пособия.
4. Досрочное расторжение контракта по инициативе клуба оформляется соглашением (приложение №7). Подписанное сторонами соглашение должно быть направлено в МХЛ в течение 3 дней после его подписания, в том числе посредством электронной базы ЦИБ. В случае невозможности подписания или отказа хоккеиста подписать указанное соглашение, клуб должен представить в МХЛ акт о невозможности подписания/об отказе подписать соглашение, подписанный комиссией, в состав которой входят руководящие лица клуба, а также приказ об увольнении работника и акт о невозможности ознакомления работника с приказом, в случае если такое ознакомление невозможно. В случае несвоевременного извещения МХЛ о расторгнутых контрактах, а также представления соглашений, не соответствующих типовой форме, на клуб по решению Департамента проведения соревнований могут быть наложены санкции.
Статья 147.
Досрочное расторжение стандартного контракта хоккеиста МХЛ
по инициативе клуба по основаниям,
относящимся к дисциплинарным взысканиям
1. При досрочном расторжении контракта по инициативе клуба по основаниям, которые относятся к дисциплинарным взысканиям, хоккеист, не достигший к моменту расторжения контракта возраста 29 лет, выплачивает клубу, с которым был расторгнут контракт, 2/3 от суммы заработной платы, невыплаченной за период, оставшийся до истечения срока контракта.
2. Основанием для произведения денежной выплаты являются: Трудовой кодекс Российской Федерации (ст. 34812 ТК РФ), соглашения, контракт и Регламент.
3. Хоккеист обязан произвести указанную денежную выплату в пользу клуба в течение двух месяцев со дня расторжения контракта.
4. В течение периода, равного сроку, оставшемуся до истечения контракта, клуб сохраняет за собой права спортивной принадлежности на такого хоккеиста. Если по окончании указанного срока компенсация, предусмотренная настоящей статьей, не была выплачена, права сохраняются за клубом до момента уплаты компенсации.
5. В течение указанных сроков клуб имеет право по своему усмотрению распорядиться принадлежащими ему правами на такого хоккеиста.
6. В случае если в указанные сроки права не будут реализованы, хоккеист приобретает статус «Неограниченно свободный агент».
7. При досрочном расторжении контракта по инициативе клуба по основаниям, относящимся к дисциплинарным взысканиям, клуб должен предоставить в МХЛ: приказ об увольнении работника, объяснения хоккеиста в письменном виде, акт о дисциплинарном проступке, подписанный комиссией, в состав которой входят руководящие лица клуба. В случае невозможности подписания/отказа хоккеиста подписать приказ об увольнении работника, составляется акт о невозможности/отказе ознакомления работника с приказом, в случае если такое ознакомление невозможно, а также акт о невозможности взять объяснения с хоккеиста. В случае несвоевременного извещения МХЛ о расторгнутых контрактах, а также представления документов, не соответствующих действительности, на клуб по решению Департамента проведения соревнований могут быть наложены санкции.
Статья 148.
Досрочное расторжение стандартного контракта хоккеиста МХЛ
по инициативе хоккеиста
1. При досрочном расторжении контракта по инициативе хоккеиста (по собственному желанию) без уважительных причин хоккеист, не достигший к моменту расторжения контракта возраста 29 лет, обязан произвести в пользу клуба, с которым был расторгнут контракт, 2/3 от суммы заработной платы, невыплаченной за период, оставшийся до истечения срока контракта.
2. Основанием для произведения денежной выплаты являются: Трудовой кодекс Российской Федерации (ст. 34812 ТК РФ), соглашения, контракт и Регламент.
3. Хоккеист обязан произвести указанную денежную выплату в пользу клуба в течение 2 месяцев со дня расторжения контракта.
4. Клуб, с которым хоккеист расторг контракт по своей инициативе, сохраняет за собой права на такого хоккеиста на срок, равный периоду, оставшемуся до истечения срока контракта, а именно:
а) за клубом закрепляется право совершить договор обмена в отношении принадлежащих ему прав на хоккеиста с другим клубом МХЛ;
б) за клубом по окончанию срока действия контракта сохраняется право продлить за собой спортивные права в отношении хоккеиста в возрасте до 29 лет, сделав ему контрактное предложение посредством электронной базы ЦИБ.
5. Если в установленный срок компенсация, предусмотренная настоящей статьей, не выплачена, хоккеисту присваивается статус «Конфликт», права на такого хоккеиста в системе КХЛ/МХЛ/ВХЛ сохраняются за клубом на неопределенный срок. В случае возвращения в систему КХЛ/МХЛ/ВХЛ хоккеист обязан в письменном виде уведомить о своем возвращении МХЛ, а также клуб, который он покинул.
Вне зависимости от момента возвращения (до истечения срока действия контракта или после) хоккеист обязан исполнить свои контрактные обязательства перед клубом, не исполненные на момент покидания клуба. Хоккеист обязан оказывать клубу услуги профессионального хоккеиста в течение срока, равного периоду времени, когда он не выполнял свои обязательства по контракту.
Хоккеисту в возрасте до 29 лет после выполнения контрактных обязательств клуб имеет право сделать квалификационное предложение, хоккеист в этом случае приобретает статус «ОСА».
6. Досрочное расторжение контракта по инициативе хоккеиста оформляется соглашением (приложение №5). Подписанное сторонами соглашение должно быть направлено в МХЛ в течение 3 дней после его подписания, в том числе посредством электронной базы ЦИБ. В случае невозможности подписания или отказа хоккеиста подписать указанное соглашение клуб должен представить в МХЛ акт о невозможности подписания/об отказе подписать соглашение, подписанный комиссией, в состав которой входят руководящие лица клуба, а также приказ об увольнении работника и акт о невозможности ознакомления работника с приказом, в случае если такое ознакомление невозможно. В случае несвоевременного извещения МХЛ о расторгнутых контрактах, а также представления соглашений, не соответствующих типовой форме, на клуб решением Департамента проведения соревнований могут быть наложены штрафные санкции.
7. В период с даты начала плей-офф до 30 апреля хоккеист не имеет права досрочно расторгать контракт по своей инициативе.
Статья 149.
Расторжение стандартного контракта хоккеиста МХЛ
по соглашению сторон
1. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации контракт может быть также прекращен по соглашению сторон, как с выплатой, так и без выплаты выходного пособия или осуществления денежной выплаты.
2. Досрочное расторжение контракта по соглашению сторон оформляется соглашением (приложение №8). Подписанное сторонами соглашение должно быть направлено в МХЛ в течение 3 дней после его подписания, в том числе посредством электронной базы ЦИБ. В случае несвоевременного извещения МХЛ о расторгнутых контрактах, а также представления соглашений, не соответствующих типовой форме, на клуб решением Департамента проведения соревнований могут быть наложены штрафные санкции.
Статья 150.
Основания расторжения стандартного контракта хоккеиста МХЛ
по инициативе клуба, относящиеся к дисциплинарным взысканиям
1. Контракт прекращается по основаниям, в том числе расторгается, в случаях предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом «О физической культуре и спорте в Российской Федерации».
2. Клуб имеет право расторгнуть контракт и уволить хоккеиста в соответствии с нормами Трудового кодекса Российской Федерации без выплаты выходного пособия в случаях:
а) неоднократного неисполнения хоккеистом без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;
б) однократного грубого нарушения хоккеистом трудовых обязанностей;
в) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня;
г) появления хоккеиста на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации - работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
д) спортивной дисквалификации хоккеиста на срок 6 (шесть) и более месяцев;
е) использование хоккеистом, в том числе однократное, допинговых средств и (или) методов, выявленное при проведении допингового контроля в порядке, установленном в соответствии с федеральным законом;
ж) разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной или иной), ставшей известной хоккеисту в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе разглашения персональных данных другого хоккеиста;
з) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях;
и) установленного комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда нарушения хоккеистом требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий;
к) представления хоккеистом клубу подложных документов при заключении контракта.
Статья 151.
Расторжение стандартного контракта хоккеиста МХЛ
по инициативе хоккеиста, санкционированное МХЛ
1. Хоккеист имеет право расторгнуть контракт, кроме случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, без произведения клубу денежной выплаты, в случае грубого нарушения клубом существенных условий контракта, в том числе: невыплата или несвоевременная выплата (более 2 месяцев) заработной платы и иных выплат, относящихся к оплате труда, если хоккеист получит в установленном порядке разрешение на расторжение контракта со стороны МХЛ. При расторжении контракта по данному основанию клуб обязан выплатить хоккеисту всю задолженность по заработной плате и соответствующее выходное пособие.
2. В случае, когда хоккеист считает, что клуб нарушает условия контракта, он вправе подать жалобу руководству клуба и МХЛ в порядке, установленном Регламентом. Если клуб не устранит выявленные нарушения в течение 14 дней после получения предписания от МХЛ в виде решения Дисциплинарного комитета, хоккеист считается свободным от обязательств по стандартному контракту хоккеиста МХЛ и может расторгнуть его в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации. В таком случае клуб обязан выплатить хоккеисту всю задолженность по заработной плате и выходное пособие в порядке и размерах, установленных Регламентом применительно к расторжению контракта по инициативе клуба. Клуб, из которого увольняется хоккеист по таким основаниям, компенсации за переход не получает.
Статья 152.
Случаи невозможности расторжения
стандартного контракта хоккеиста МХЛ
1. Контракт хоккеиста, зачисленного в состав национальной сборной команды, не может быть расторгнут в период нахождения хоккеиста в сборной команде.
2. Если хоккеист нездоров по причине травмы, полученной в ходе выполнения трудовой функции, независимо от перемещения хоккеиста в «Список травмированных», контракт не может быть расторгнут по инициативе клуба до восстановления трудоспособности хоккеиста или установления ему группы инвалидности.
Статья 153.
Разрешение споров по стандартным контрактам хоккеистов МХЛ
1. Все споры, разногласия или требования, возникшие из контрактных отношений между клубом и хоккеистом, подлежат рассмотрению Дисциплинарным комитетом в соответствии с Регламентом.
2. Решения Дисциплинарного комитета могут быть обжалованы в САС или в Спортивном арбитраже при ТПП РФ согласно Регламенту.
3. Если хоккеист переходит в любой другой клуб, включая иностранный, без письменного разрешения клуба, то хоккеист и клуб соглашаются при возникшем споре на исключительную юрисдикцию Дисциплинарного комитета, САС или Спортивного арбитража при ТПП РФ. Хоккеист и клуб признают, что решения Дисциплинарного комитета, САС или Спортивного арбитража при ТПП РФ, запрещающие хоккеисту выступать за любой другой клуб, включая иностранный, имеют полную силу в России и в любой другой стране. Хоккеист соглашается не опротестовывать решения Дисциплинарного комитета, САС и Спортивного арбитража при ТПП РФ, запрещающие хоккеисту выступать за любой другой клуб, включая иностранный.
4. Клуб и хоккеист соглашаются с тем, что условия и услуги, предоставленные хоккеистом по стандартному контракту хоккеиста МХЛ, уникальны, неоценимы и не могут быть адекватно возмещены клубу. Поэтому в случае обоснованных претензий клуб имеет право на требование и получение через соответствующие инстанции ИИХФ, ФХР, судебные и дисциплинарные процедуры запрещения для хоккеиста выступать за любой другой клуб России или другой страны. Данные условия никаким образом не ограничивают права клуба на выставление любых других претензий хоккеисту.
1. Хоккеисты, имеющие действующие контракты с клубом МХЛ, могут быть обменены в другой клуб МХЛ, начиная с момента заключения первого контракта, имея как односторонний, так и двусторонний контракты.
2. Основанием обмена хоккеистов является подписанный между клубами МХЛ договор перехода (обмена), заключенный в соответствии с типовой формой (приложение №9):
а) договор встречного перехода, заключаемый между клубами согласно типовой форме, при этом допускается обмен неравнозначного количества хоккеистов;
б) договор о переходе хоккеиста со встречным предоставлением клубу права выбора в соответствующем раунде на драфте;
в) договор о переходе хоккеиста со встречной уплатой денежной компенсации клубу. Размер такой компенсации устанавливается по соглашению между клубами;
г) договор о переходе хоккеиста со встречным предоставлением клубу спортивных прав в отношении хоккеиста, находящегося в статусе «Конфликт», «Закрепленные права», «Выбранный игрок», «ОСА» и др.;
д) смешанный договор о переходе хоккеиста со встречным предоставление любого сочетания перечисленных в пп. а) – г) условий.
3. Перед заключением договора об обмене хоккеистов стороны обязаны предварительно ознакомиться со всеми условиями контрактов хоккеистов. После подписания договора претензии по условиям контрактов МХЛ не принимаются.
4. Обмен может быть произведен только до 24:00 (время московское) 15 января текущего сезона. Новый клуб и хоккеист обязаны заключить контракт на тех же условиях, которые были закреплены в его контракте с прежним клубом. Вновь заключенный контракт регистрируется ЦИБ. Улучшение условий контракта хоккеиста при обмене не допускается. Ухудшение условий оплаты труда, а также изменение срока действия контракта возможно только при согласии хоккеиста на такое ухудшение или изменение.
5. В случае обмена хоккеиста индивидуальная статистика хоккеиста, учитываемая при проведении расчетов для выплаты индивидуальных бонусов, сохраняется за хоккеистом в новом клубе. Обязательство выплачивать премию при достижении необходимого результата, возлагается на новый клуб.
6. Все затраты на переезд хоккеиста (включая транспортные расходы) несет принимающий его клуб.
7. Спортивные права на хоккеиста, принадлежащие клубу, могут быть обменены в другой клуб МХЛ. Под спортивными правами на хоккеиста понимается следующее:
а) права на хоккеиста в статусе «Конфликт»;
б) право подписать контракт «Основная команда плюс вторая команда» с хоккеистом в статусе «Выбранный игрок»;
в) права на хоккеиста в статусе «Закрепленные права», принадлежащие клубу в связи с расторжением контракта по инициативе хоккеиста, а также в связи с расторжением контракта по инициативе клуба по основаниям, которые относятся к дисциплинарным взысканиям, и др.;
г) права на хоккеиста, вытекающие из статуса «Ограниченно свободный агент».
8. Клуб должен в письменной форме уведомить хоккеиста об обмене путем личного вручения уведомления, либо отправки его заказным письмом с уведомлением о вручении, либо в электронном виде. В уведомлении должна содержаться информация о факте обмена, указание на наименование и местонахождение нового клуба, время и место прибытия в новый клуб.
9. Если хоккеист не прибудет в новый клуб в установленное время и место, он подвергается дисквалификации в соответствии с Регламентом.
10. Временные переходы с сохранением прав на хоккеиста (аренда) в МХЛ не допускаются.
11. Договоры обмена, а также справка о доходах хоккеиста из предыдущего клуба (по форме 2-НДФЛ) должны быть представлены в ЦИБ в течение 24 часов после их подписания по факсу или по электронной почте. Оригиналы договоров должны быть представлены в МХЛ для регистрации в течение 5 дней после их подписания клубами. В случае несвоевременного предоставления указанных документов на клубы решением Департамента проведения соревнований могут быть наложены штрафные санкции.
Статья 155.
Перемещение хоккеистов
1. Клуб ВХЛ имеет право осуществлять перемещения своих хоккеистов (имеющих двусторонний контракт с клубом ВХЛ) в возрасте от 17 лет до 21 года (возраст определяется по году рождения) из команды ВХЛ в молодежную команду, а также из молодежной в команду ВХЛ, в том числе и хоккеистов-иностранцев (в рамках лимита на легионеров). В случае необходимости участия в играх за команду ВХЛ хоккеистов молодежной команды в команду ВХЛ может быть одновременно перемещено любое количество хоккеистов молодежной команды клуба, в том числе и сверх имеющихся 25 хоккеистов (плюс до 6 командированных из клуба КХЛ) команды ВХЛ. В случае необходимости участия в играх за молодежную команду хоккеистов команды ВХЛ в молодежную команду клуба может быть одновременно перемещено любое количество хоккеистов команды ВХЛ клуба в возрасте от 17 лет до 21 года, в том числе и сверх имеющихся 30 хоккеистов молодежной команды. Количественных ограничений для таких перемещений нет.
2. Перемещение из команды клуба ВХЛ в молодежную команду, а также из молодежной в команду ВХЛ осуществляется по заключению главного тренера или генерального менеджера клуба.
3. Все указанные перемещения должны осуществляться посредством электронной базы ЦИБ.
4. Клубы КХЛ, не имеют право перемещать своих хоккеистов в возрасте от 17 лет до 21 года (возраст определяется по году рождения) из команды КХЛ или молодежной команды, выступающей в Чемпионате МХЛ, в молодежную команду, выступающую в Первенстве МХЛ, а также из молодежной команды, выступающей в Первенстве МХЛ в команду КХЛ или молодежную команду, выступающую в Чемпионате МХЛ.
Статья 156.
Переходы юниоров
1. Юниор может перейти в другой клуб (школу) МХЛ. Основанием перехода является договор, заключаемый между клубами (школами) МХЛ при условии согласия законных представителей или самого юниора (с 16 лет), согласно типовой форме (приложение №16). Согласие должно быть подтверждено подписью законных представителей или самого юниора (с 16 лет) в договоре перехода.
2. Лица, не достигшие возраста 10 лет, юниорами не признаются. Их переходы осуществляются без каких-либо ограничений по соглашению между сторонами.
3. Переходы юниоров в течение выпускного года не допускаются. В исключительном случае перехода юниора в течение выпускного года в связи со сменой места жительства родителей, право преимущественного выбора на драфте, а также право на компенсацию за подготовку хоккеиста принадлежит прежнему клубу.
4. При переходе юниоров устанавливаются следующие размеры компенсации:
а) юниор в возрасте от 10 до 14 лет – до рублей;
б) юниор в возрасте от 14 до 16 лет – до рублей.
5. Порядок и сроки осуществления компенсационных выплат определяются договором перехода юниора или решением Дисциплинарного комитета.
6. Обмен юниорами возможен только при условии согласия законных представителей и самих юниоров (с 16 лет). Согласие должно быть подтверждено подписью законных представителей обоих юниоров и самого юниора (с 16 лет) в договоре перехода.
7. Уплата компенсации родителями юниора (законными представителями, агентами) клубу (школе) запрещены.
8. В случае сменой родителями юниора в возрасте до 16 лет постоянного места жительства, их трудоустройства по новому месту жительства, устройства ребенка в общеобразовательную школу по месту жительства, возможно заключение договора перехода юниора между клубами (школами) на условиях отложенной компенсации, согласно которому, за прежней школой, из которой переходит юниор, сохраняются:
а) безусловное право на получение компенсационной выплаты в размере, установленном Регламентом, в случае перехода учащегося из новой школы в третью школу с фактической уплатой компенсации;
б) в случае перехода учащегося в третью школу без фактической уплаты компенсации, компенсация в установленном Регламентом размере должна быть выплачена старой школе незамедлительно при заключении первого контракта профессионального хоккеиста клубом, с которым хоккеист заключает данный контракт.
Статья 157.
Переходы «Ограниченно свободного агента»
При переходе «ограниченно свободного агента» выплачивается компенсация, которая рассчитывается, исходя из средневзвешенного вознаграждения по квалификационному и контрактному предложениям.
Сумма средневзвешенного вознаграждения рассчитывается, исходя из среднегодового вознаграждения по квалификационному предложению своего клуба и среднегодового вознаграждения по контрактному предложению нового клуба.
Среднегодовое вознаграждение по квалификационному предложению своего клуба рассчитывается, исходя из сезонной заработной платы по первым двум сезонам.
Среднегодовое вознаграждение по контрактному предложению нового клуба рассчитывается, исходя из сезонной заработной платы по всем сезонам (которых может быть более двух), но при условии, что заработная плата в третьем и последующих сезонах установлена не меньше заработной платы второго сезона. Если заработная плата в третьем и последующих сезонах установлена меньше, чем заработная плата за второй сезон, то среднегодовое вознаграждение по контрактному предложению нового клуба рассчитывается, исходя из сезонной заработной платы по первым двум сезонам.
Пример расчета средневзвешенной суммы контрактных предложений:
Квалификационное предложение | Контрактное предложение нового клуба | ||||
Сезон | 1 | 2 | 1 | 2 | 3 |
Сумма заработной платы | А1 | А2 | Б1 | Б2 | Б3 |
с(А)=(А1+А2)/2
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 |
