4.3. Результаты выполнения практических конкурсных заданий оцениваются с использованием следующих групп целевых индикаторов: основных и штрафных.

4.2. При оценке конкурсных заданий используются следующие основные процедуры:

процедура начисления основных баллов за выполнение заданий;

процедура начисления штрафных баллов за выполнение заданий;

процедура формирования сводных результатов участников Олимпиады;

процедура ранжирования результатов участников Олимпиады.

4.4. Результаты выполнения конкурсных заданий оцениваются по 100-балльной шкале:

за выполнение заданий I уровня максимальная оценка - 35 баллов: тестирование -10 баллов, практические задачи – 25 баллов (перевод текста) – 10 баллов, задание по организации работы коллектива – 15 баллов;

за выполнение заданий II уровня максимальная оценка - 65 баллов: общая часть задания – 30 баллов, вариативная часть задания – 35 баллов.

4.5. Оценка за задание «Тестирование» определяется простым суммированием баллов за правильные ответы на вопросы.

В зависимости от типа вопроса ответ считается правильным, если:

при ответе на вопрос закрытой формы с выбором ответа выбран правильный ответ;

при ответе на вопрос открытой формы дан правильный ответ;

при ответе на вопрос на установление правильной последовательности установлена правильная последовательность;

при ответе на вопрос на установление соответствия, если сопоставление произведено верно для всех пар.

Таблица 2

Структура оценки за тестовое задание

№ п\п

Наименование темы вопросов

Кол-во вопросов

Количество баллов

Вопрос на выбор ответа

Открытая форма вопроса

Вопрос на соответствие

Вопрос на установление послед.

Макс.

балл

Инвариантная часть тестового задания

1

Информационные технологии в профессиональной деятельности

4

0,1

0,2

0,3

0,4

1

2

Оборудование, материалы, инструменты

4

0,1

0,2

0,3

0,4

1

3

Системы качества, стандартизации и сертификации

4

0,1

0,2

0,3

0,4

1

4

Охрана труда, безопасность жизнедеятельности, безопасность окружающей среды

4

0,1

0,2

0,3

0,4

1

5

Экономика и правовое обеспечение профессиональной деятельности

4

0,1

0,2

0,3

0,4

1

ИТОГО:

20

5

Вариативный раздел тестового задания (специфика УГС)

1

Тема

10

0,3

1,0

0,3

0,4

2

2

Тема

10

-

0,6

1,2

1,2

3

ИТОГО:

20

5

ИТОГО:

40

10

4.6. Оценивание выполнения практических конкурсных заданий I уровня осуществляется в соответствии со следующими целевыми индикаторами:

а) основные целевые индикаторы:

качество выполнения отдельных задач задания;

качество выполнения задания в целом.

б) штрафные целевые индикаторы, начисление (снятие) которых производится за нарушение условий выполнения задания (в том числе за нарушение правил выполнения работ).

Критерии оценки выполнения практических конкурсных заданий представлены в соответствующих паспортах конкурсного задания.

4.7. Максимальное количество баллов за практические конкурсные задания I уровня: «Перевод профессионального текста (сообщения)» составляет 10 баллов.

4.8. Оценивание конкурсного задания «Перевод профессионального текста» осуществляется следующим образом:

1 задача - перевод текста - 5 баллов;

2 задача – ответы на вопросы – 5 баллов;

Критерии оценки являются едиными для всех УГС СПО.

Таблица 3

Критерии оценки 1 задачи письменного перевода текста

Критерии оценки

Количество баллов

1.

Качество письменной речи

0-3

2.

Грамотность

0-2

По критерию «Качество письменной речи» ставится:

3 балла – текст перевода полностью соответствует содержанию оригинального текста; полностью соответствует профессиональной стилистике и направленности текста; удовлетворяет общепринятым нормам русского языка, не имеет синтаксических конструкций языка оригинала и несвойственных русскому языку выражений и оборотов. Все профессиональные термины переведены правильно. Сохранена структура оригинального текста. Перевод не требует редактирования.

2 балла - текст перевода практически полностью (более 90% от общего объема текста) – понятна направленность текста и его общее содержание соответствует содержанию оригинального текста; в переводе присутствуют 1-4 лексические ошибки; искажен перевод сложных слов, некоторых сложных устойчивых сочетаний, соответствует профессиональной стилистике и направленности текста; удовлетворяет общепринятым нормам русского языка, не имеет синтаксических конструкций языка оригинала и несвойственных русскому языку выражений и оборотов. Присутствуют 1-2 ошибки в переводе профессиональных терминов. Сохранена структура оригинального текста. Перевод не требует редактирования.

1 балл – текст перевода лишь на 50% соответствует его основному содержанию: понятна направленность текста и общее его содержание; имеет пропуски; в переводе присутствуют более 5 лексических ошибок; имеет недостатки в стиле изложения, но передает основное содержание оригинала, перевод требует восполнения всех пропусков оригинала, устранения смысловых искажений, стилистической правки.

0 баллов – текст перевода не соответствует общепринятым нормам русского языка, имеет пропуски, грубые смысловые искажения, перевод требует восполнения всех пропусков оригинала и стилистической правки.

По критерию «Грамотность» ставится

2 балла – в тексте перевода отсутствуют грамматические ошибки (орфографические, пунктуационные и др.);

1 балл – в тексте перевода допущены 1-4 лексические, грамматические, стилистические ошибки (в совокупности);

0 баллов – в тексте перевода допущено более 4 лексических, грамматических, стилистических ошибок (в совокупности).

Таблица 4

Критерии оценки 2 задачи

«Перевод профессионального текста (сообщения)»

(ответы на вопросы)

Критерии оценки

Количество баллов

1.

Глубина понимания текста

0-4

2.

Независимость выполнения задания

0-1

По критерию «Глубина понимания текста» ставится:

4 балла – участник полностью понимает основное содержание текста, умеет выделить отдельную, значимую для себя информацию, догадывается о значении незнакомых слов по контексту;

3 балла – участник не полностью понимает основное содержание текста, умеет выделить отдельную, значимую для себя информацию, догадывается о значении более 80% незнакомых слов по контексту;

2 балла – участник не полностью понимает основное содержание текста, умеет выделить отдельную, значимую для себя информацию, догадывается о значении более 50% незнакомых слов по контексту;

1 балл - участник не полностью понимает основное содержание текста, с трудом выделяет отдельные факты из текста, догадывается о значении менее 50% незнакомых слов по контексту

0 баллов - участник не может выполнить поставленную задачу.

По критерию «Независимость выполнения задания» ставится:

1 балл – участник умеет использовать информацию для решения поставленной задачи самостоятельно без посторонней помощи;

0 баллов - полученную информацию для решения поставленной задачи участник может использовать только при посторонней помощи.

4.9. Максимальное количество баллов за выполнение задания «Задание по организации работы коллектива» - 15 баллов.

Оценивание выполнения задания 1 уровня «Задание по организации работы коллектива» осуществляется следующим образом:

Критерии оценки задания по организации работы коллектива

№ п/п

Эталон ответов

Количество баллов

Теор.

Факт.

1

2

3

4

По заполнению столбца 2 таблицы №3, весовой коэффициент студент получает:

1.

14 правильно выбранных весовых коэффициентов

2

2.

10 – 13 правильно выбранных весовых коэффициентов

1,5

3.

6 - 9 правильно выбранных весовых коэффициентов

1,0

4.

3 - 5 правильно выбранных весовых коэффициентов

0,5

5.

1 – 2 правильно выбранных весовых коэффициентов

0,25

6.

ни одного верного коэффициента

0

По заполнению столбца 3 таблицы №3, установленная оценка по претенденту А студент получает:

7.

за 14 правильно установленных оценок

1,0

8.

за 10 – 13 правильно установленных оценок

0,85

9.

за 6 – 9 правильно установленных оценок

0,65

10.

за 3 – 5 правильно установленных оценок

0,5

11.

за 1 – 2 правильно установленных оценок

0,25

12.

ни одной правильно установленной оценки

0

По заполнению столбца 4 таблицы №3, расчёт взвешенной оценки по претенденту А студент получает:

13.

за 14 правильно рассчитанных взвешенных оценок

1,0

14.

за 10 – 13 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,85

15.

за 6 – 9 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,65

16.

за 3 – 5 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,5

17.

за 1 – 2 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,25

18.

ни одной правильно рассчитанной взвешенной оценки

0

По заполнению столбца 5 таблицы №3, установленная оценка по претенденту Б студент получает:

19.

за 14 правильно установленных оценок

1,0

20.

за 10 – 13 правильно установленных оценок

0,85

21.

за 6 – 9 правильно установленных оценок

0,65

22.

за 3 – 5 правильно установленных оценок

0,5

23.

за 1 – 2 правильно установленных оценок

0,25

24.

ни одной правильно установленной оценки

0

По заполнению столбца 6 таблицы №3, расчёт взвешенной оценки по претенденту Б студент получает:

25.

за 14 правильно рассчитанных взвешенных оценок

1,0

26.

за 10 – 13 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,85

27.

за 6 – 9 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,65

28.

за 3 – 5 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,5

29.

за 1 – 2 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,25

30.

ни одной правильно рассчитанной взвешенной оценки

0

По заполнению столбца 7 таблицы №3, установленная оценка по претенденту В студент получает:

31.

за 14 правильно установленных оценок

1,0

32.

за 10 – 13 правильно установленных оценок

0,85

33.

за 6 – 9 правильно установленных оценок

0,65

34.

за 3 – 5 правильно установленных оценок

0,5

35.

за 1 – 2 правильно установленных оценок

0,25

36.

ни одной правильно установленной оценки

0

По заполнению столбца 8 таблицы №3, расчёт взвешенной оценки по претенденту В студент получает:

37.

за 14 правильно рассчитанных взвешенных оценок

1,0

38.

за 10 – 13 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,85

39.

за 6 – 9 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,65

40.

за 3 – 5 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,5

41.

за 1 – 2 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,25

42.

ни одной правильно рассчитанной взвешенной оценки

0

По заполнению столбца 9 таблицы №3, установленная оценка по претенденту Г студент получает:

43.

за 14 правильно установленных оценок

1,0

44.

за 10 – 13 правильно установленных оценок

0,85

45.

за 6 – 9 правильно установленных оценок

0,65

46.

за 3 – 5 правильно установленных оценок

0,5

47.

за 1 – 2 правильно установленных оценок

0,25

48.

ни одной правильно установленной оценки

0

По заполнению столбца 10 таблицы №3, расчёт взвешенной оценки по претенденту Г студент получает:

49.

за 14 правильно рассчитанных взвешенных оценок

1,0

50.

за 10 – 13 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,85

51.

за 6 – 9 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,65

52.

за 3 – 5 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,5

53.

за 1 – 2 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,25

54.

ни одной правильно рассчитанной взвешенной оценки

0

По заполнению столбца 11 таблицы №3, установленная оценка по претенденту Д студент получает:

55.

за 14 правильно установленных оценок

1,0

56.

за 10 – 13 правильно установленных оценок

0,85

57.

за 6 – 9 правильно установленных оценок

0,65

58.

за 3 – 5 правильно установленных оценок

0,5

59.

за 1 – 2 правильно установленных оценок

0,25

60.

ни одной правильно установленной оценки

0

По заполнению столбца 12 таблицы №3, расчёт взвешенной оценки по претенденту Д студент получает:

61.

за 14 правильно рассчитанных взвешенных оценок

1,0

62.

за 10 – 13 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,85

63.

за 6 – 9 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,65

64.

за 3 – 5 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,5

65.

за 1 – 2 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,25

66.

ни одной правильно рассчитанной взвешенной оценки

0

По заполнению столбца 13 таблицы №3, установленная оценка по претенденту Е студент получает:

67.

за 14 правильно установленных оценок

1,0

68.

за 10 – 13 правильно установленных оценок

0,85

69.

за 6 – 9 правильно установленных оценок

0,65

70.

за 3 – 5 правильно установленных оценок

0,5

71.

за 1 – 2 правильно установленных оценок

0,25

72.

ни одной правильно установленной оценки

0

По заполнению столбца 14 таблицы №3, расчёт взвешенной оценки по претенденту Е студент получает:

73.

за 14 правильно рассчитанных взвешенных оценок

1,0

74.

за 10 – 13 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,85

75.

за 6 – 9 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,65

76.

за 3 – 5 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,5

77.

за 1 – 2 правильно рассчитанных взвешенных оценок

0,25

78.

ни одной правильно рассчитанной взвешенной оценки

0

За правильно установленный рейтинг претендентов студент получает:

79.

за 3-х правильно названных кандидатов с указанием суммарной оценки по каждому претенденту:

Претендент 1 «Б» суммарная оценка – 58,5

Претендент 2 «Д» суммарная оценка – 58,0

Претендент 3 «В» суммарная оценка – 57,0

1,0

80.

за 2-х правильно названных кандидатов с указанием суммарной оценки по каждому кандидату

0,5

81.

за 1-го правильно названного кандидата с указанием суммарной оценки

0,25

Примечание: если студент правильно устанавливает рейтинг претендентов, но не указывает суммарные оценки, а в таблице №3 они рассчитаны верно, студент получает:

82.

за 3-х правильно названных кандидатов

0,5

83.

за 2-х правильно названных кандидатов

0,25

84.

за 1-го правильно названного кандидата

0,2

4.10. Оценивание выполнения конкурсных заданий II уровня осуществляется в соответствии со следующими целевыми индикаторами:

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9