планирование работы по охране труда;
осуществление контроля за состоянием условий и охраны труда.
10.10.14 Отдел охраны труда или лицо, ответственное за работу кабинета охраны труда (уголка охраны труда) в организации:
составляет план работы кабинета охраны труда (уголка охраны труда);
организует оборудование, оснащение и оформление кабинета охраны труда (уголка охраны труда).
11 Организация обучения по охране труда
11.1 Общие положения
11.1.1 Обучение работников предприятий системы «Транснефть» безопасности труда осуществляется независимо от характера, сложности и степени опасности производства, а также от стажа работы, образования и квалификации работников:
при обязательном проведении всех видов инструктажей (вводного, первичного на рабочем месте, повторного, внепланового, целевого);
при практическом обучении непосредственно на рабочем месте (стажировке) перед допуском к самостоятельной работе, связанной с обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, применением в работе опасных и вредных веществ;
при подготовке и повышении квалификации в образовательных учреждениях профессионального образования, учебных центрах, институтах переподготовки кадров, в том числе при обучении на курсах безопасности труда целевого назначения;
при проведении ежегодного производственного обучения безопасности труда.
11.1.2 Ответственность за организацию своевременного и качественного обучения и проверку знаний по ДАО возлагается на его руководителя, в филиалах и структурных подразделениях - на руководителей филиала и структурного подразделения.
11.1.3 Методическое руководство, контроль за своевременным и правильным проведением обучения и проверкой знаний по охране труда и оформлением документации по обучению возлагается на отдел охраны труда.
11.1.4 Допуск к самостоятельной работе руководителей и специалистов производится после:
вводного инструктажа;
обучения по охране труда в объеме должностных обязанностей;
первичной проверки знаний по охране труда в объеме должностных обязанностей.
11.1.5 Допуск к самостоятельной работе руководителей и специалистов в процессе трудовой деятельности производится после очередной (внеочередной) проверки знаний по охране труда.
11.1.6 Допуск к самостоятельной работе рабочих (при наличии у них документа об образовании, квалификации) производится после:
вводного инструктажа;
первичного инструктажа на рабочем месте;
стажировки от 2 до 14 смен;
первичной проверки знаний по охране труда;
издания приказа (распоряжения) о допуске к самостоятельной работе.
Допуск к самостоятельной работе отдельных категорий рабочих, которым установлен срок стажировки более одного месяца, производится после проверки знаний по охране труда (которая должна проводиться не позднее одного месяца после приема на работу) и окончания стажировки.
11.1.7 Допуск к самостоятельной работе рабочих в процессе трудовой деятельности производится после:
повторного инструктажа;
очередной проверки знаний по охране труда.
11.1.8 Допуск к самостоятельной работе рабочих, обученных совмещаемой профессии производится после:
первичного инструктажа на рабочем месте;
стажировки;
первичной проверки знаний по охране труда;
издания приказа (распоряжения) о допуске к самостоятельной работе.
11.1.9 Допуск к самостоятельной работе технических исполнителей (служащих, не должностных лиц) производится после:
вводного инструктажа;
обучения по охране труда;
первичной проверки знаний по охране труда, которая приказом (распоряжением) по ДАО может быть заменена инструктажем на рабочем месте.
11.2 Порядок проведения инструктажей по охране труда и стажировки на рабочем месте
Для всех принимаемых на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, проводятся инструктажи по охране труда.
По характеру и времени проведения инструктажи подразделяются на:
вводный;
инструктаж на рабочем месте (первичный, повторный, внеплановый, целевой).
Инструктаж по охране труда завершается устной проверкой приобретенных работником знаний и навыков безопасных приемов работы лицом, проводившим инструктаж.
Проведение всех видов инструктажей регистрируется в соответствующих журналах проведения инструктажей, в установленных случаях – в наряде-допуске на производство работ с указанием подписи инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.
11.2.1 Вводный инструктаж
11.2.1.1 Все принимаемые на работу лица, а также командированные в организацию работники и работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиеся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие в филиале производственную практику, и другие лица, участвующие в производственной деятельности филиала, проходят вводный инструктаж, который проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом руководителя филиала возложены эти обязанности.
11.2.1.2 Вводный инструктаж проводится с целью ознакомления работников с общими правилами и нормами безопасности, основными положениями трудового законодательства, правилами внутреннего трудового распорядка, правилами поведения на территории организации, характеристиками опасных и вредных производственных факторов, методами оказания первой помощи пострадавшим, другими вопросами.
11.2.1.3 Вводный инструктаж проводится перед началом трудовой деятельности работника непосредственно после издания приказа о приеме на работу в кабинете охраны труда или учебном классе с использованием технических средств обучения и наглядных пособий (плакатов, натурных экспонатов, макетов, моделей, видеофильмов и т. п.).
11.2.1.4 Вводный инструктаж проводится по программе, разработанной отделом охраны труда с учетом требований стандартов ССБТ, правил, норм и инструкций по охране труда, а также особенностей производства, утвержденной руководителем филиала по согласованию с профсоюзным комитетом. Продолжительность инструктажа устанавливается в соответствии с утвержденной программой.
11.2.1.5 Примерный перечень основных вопросов для составления программы вводного инструктажа приведен в приложении В.
11.2.1.6 Проведение вводного инструктажа регистрируется в Журнале регистрации вводного инструктажа установленной формы («Регламент организации обучения и проверки знаний работников предприятий системы "Транснефть» по вопросам промышленной, пожарной безопасности и охраны труда», приложение 2).
11.2.2 Инструктаж на рабочем месте
11.2.2.1 Инструктаж на рабочем месте проводится со всеми работниками независимо от их ведомственной принадлежности, работа которых связана с технологическим оборудованием или ведением технологических процессов по основной и совмещаемым профессиям.
11.2.2.2 Инструктаж на рабочем месте проводит непосредственный руководитель работ (начальник цеха, участка, механик и так далее), прошедший обучение и проверку знаний по охране труда.
11.2.2.3 Проведение инструктажей на рабочем месте включает в себя ознакомление работников с имеющимися опасными или вредными производственными факторами, изучение требований охраны труда, содержащихся в локальных нормативных актах предприятий системы «Транснефть», инструкциях по охране труда, технической, эксплуатационной документации, а также применение безопасных методов и приемов выполнения работ.
11.2.2.4 Инструктаж на рабочем месте завершается проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения, а также проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы. Знания проверяет работник, проводивший инструктаж. Лица, показавшие неудовлетворительные знания, к самостоятельной работе не допускаются и обязаны вновь пройти инструктаж. Проведение инструктажей на рабочем месте, ознакомление рабочих с информационными письмами, сообщениями о несчастных случаях и приказами по вопросам охраны труда оформляется в Журнале регистрации инструктажей персонала на рабочем месте (в установленных случаях - в наряде-допуске на производство работ) («Регламент организации обучения и проверки знаний работников предприятий системы "Транснефть» по вопросам промышленной, пожарной безопасности и охраны труда», приложение 4) с указанием подписей инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.
11.2.3 Первичный инструктаж на рабочем месте
11.2.3.1 Первичный инструктаж на рабочем месте проводит непосредственный руководитель работ до начала самостоятельной работы:
со всеми вновь принятыми в филиал работниками, включая работников, выполняющих работу на условиях трудового договора, заключенного на определенный срок или на период выполнения сезонных работ;
- с работниками филиала, переведенными в установленном порядке из другого структурного подразделения,
с работниками, которым поручается выполнение новой для них работы;
с командированными работниками сторонних организаций, обучающимися образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящими производственную практику, другими лицами, участвующими в производственной деятельности филиала.
11.2.3.2 Первичный инструктаж на рабочем месте проводится по программам для отдельных профессий. Примерный перечень основных вопросов первичного инструктажа на рабочем месте приведен в приложении Г.
11.2.3.3 Программы инструктажей разрабатываются непосредственными руководителями участков, служб на основании:
инструкций по охране труда по профессиям (основной и совмещаемой);
инструкций по охране труда по видам работ.
11.2.3.4 Программы инструктажей разрабатываются также с учетом требований стандартов ССБТ, производственных инструкций и другой технической и эксплуатационной документации, согласовываются с отделом охраны труда, профсоюзным комитетом и утверждаются руководителем филиала.
11.2.3.5 Первичный инструктаж на рабочем месте проводят с каждым работником индивидуально с практическим показом безопасных приемов и методов труда. Первичный инструктаж допускается проводить с группой рабочих, обслуживающих однотипное оборудование, и в пределах общего рабочего места.
11.2.3.6 Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов, освобождаются от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте, утверждается руководителем филиала, структурного подразделения.
11.2.4 Стажировка
11.2.4.1 Работники после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение первых смен (в зависимости от характера работы, квалификации работника) пройти стажировку под руководством лиц, назначенных приказом (распоряжением) по филиалу, структурному подразделению.
11.2.4.2 Для отдельных категорий рабочих срок стажировки может быть увеличен, но не более чем до трех месяцев.
11.2.4.3 Работник, имеющий стаж работы по специальности не менее трех лет, переходящий из одного цеха в другой, если характер его работы и тип оборудования, на котором он работал ранее, не меняется, может быть освобожден от прохождения стажировки.
11.2.5 Повторный инструктаж
11.2.5.1 Повторный инструктаж проводит непосредственный руководитель работ не реже чем один раз в три месяца по программе первичного инструктажа на рабочем месте.
11.2.5.2 Повторный инструктаж проходят все работники независимо от квалификации, образования, стажа и характера выполняемой работы, за исключением лиц, освобожденных от первичного инструктажа на рабочем месте.
11.2.5.3 Повторный инструктаж проводится с целью обновления, углубления и закрепления знаний требований безопасности при выполнении исполнителями основных и наиболее часто выполняемых работ и операций.
11.2.5.4 Повторный инструктаж проводят индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование.
11.2.6 Внеплановый инструктаж
11.2.6.1 Внеплановый инструктаж проводит непосредственный руководитель работ:
при введении в действие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также инструкций по охране труда;
при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда;
при нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т. п.);
по требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля;
при перерывах в работе (для работ с вредными и опасными условиями - более 30 календарных дней, а для остальных работ - более 60 дней);
при ознакомлении работников с информационными письмами, распоряжениями и приказами по вопросам охраны труда, сообщениями о несчастных случаях на производстве;
по решению руководства ДАО или филиала.
11.2.6.2 Внеплановый инструктаж проводится индивидуально или с группой работников одной профессии.
11.2.6.3 Внеплановый инструктаж проводится по программам, которые разрабатывает начальник структурного подразделения и утверждает главный инженер филиала. Объем и содержание программ определяется в каждом конкретном случае руководством ДАО или филиала в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость ее разработки.
11.2.6.4 При регистрации внепланового инструктажа в Журнале регистрации инструктажей персонала на рабочем месте указывают причину его проведения.
11.2.7 Целевой инструктаж
11.2.7.1 Целевой инструктаж проводит руководитель работ, которому начальником филиала (структурного подразделения) поручено руководство данными работами.
11.2.7.2 Целевой инструктаж проводится:
при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по профессии работника, которому поручается выполнение данной работы (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне предприятия и т. п.);
при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф.
11.2.7.3 Проведение данных работ оформляется в Журнале регистрации инструктажей персонала на рабочем месте с указанием причины их проведения.
11.2.7.4 Целевой инструктаж с работниками, проводящими работы с оформлением наряда-допуска на огневые, газоопасные и другие работы повышенной, проводит ответственный за безопасное производство работ и с записью в наряде-допуске.
11.3 Обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве
11.3.1 Руководитель филиала организует проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим. На основе «Межотраслевой инструкции по оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве» утвержденной Минздравом РФ (письмо от 28.06.99 № ) руководитель филиала организует разработку Инструкции по оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве с учетом специфических особенностей для конкретного филиала.
11.3.2 Знание инструкции и порядок ее применения на практике должны ежегодно подтверждаться экзаменом.
11.3.3 Для организации ежегодного обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим руководитель структурного подразделения организует разработку «Программы обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим». Учебное время предусмотренное программой должно быть не менее шести часов в год. Продолжительность одного занятия не должна превышать 2 часа.
11.3.4 Обучение проводиться в отдельном специально оборудованном помещении (кабинете охраны труда) с использованием наглядных пособий и учебных фильмов. Проводить занятия имеет право только медицинский работник.
11.3.5 Вновь принимаемые на работу проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в соответствии с утвержденной программой обучения в сроки, установленные руководителем филиала, но не позднее одного месяца после приема на работу.
11.3.6 Электротехнический и электротехнологический персонал с группой по электробезопасности 2 и выше проходит не реже одного раза в год практическое обучение на реанимационном тренажере. Практическое обучение на реанимационном тренажере должно быть включено в «Программу обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим».
11.3.7 Результаты обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим регистрируются в «Журнале производственного обучения безопасности труда».
11.4 Порядок обучения по охране труда руководителей и специалистов
11.4.1 Обучение по охране труда руководителей и специалистов предприятий системы «Транснефть» проводится в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца и в последующем не реже одного раза в три года.
11.4.2 Вновь назначенные на должность руководители и специалисты допускаются к самостоятельной работе после изучения ими в течение одного месяца с момента назначения на должность:
должностных обязанностей, в том числе по охране труда;
действующих правил, регламентов, других нормативных актов, регламентирующих порядок организации работ по охране труда;
условий труда на вверенных им объектах (структурных подразделениях);
показателей производственного травматизма и профзаболеваемости на вверенных им объектах (структурных подразделениях).
11.4.3 Обучение по охране труда руководителей и специалистов осуществляется при повышении их квалификации по специальности, либо на курсах безопасности труда целевого назначения не реже одного раза в три года в учебных центрах «Транснефть» и других уполномоченных учебных центрах.
11.4.4 Руководители, инженерно-технические работники и специалисты филиалов и структурных подразделений, ответственные за подготовку и проведение работ по нарядам-допускам проходят обучение с периодичностью не реже одного раза в три года на курсах целевого назначения в учебных центрах «Транснефть».
11.4.5 Продолжительность обучения на курсах целевого назначения составляет не менее 40 часов.
11.4.6 Обучение организуется в соответствии с графиками, разработанными учебными центрами «Транснефть» по заявкам ДАО.
11.5 Порядок проведения производственного обучения безопасности труда работников рабочих профессий
11.5.1 Ежегодное производственное обучение безопасности труда должны проходить рабочие всех профессий, связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования и сооружений объектов МН. Перечень профессий рабочих, подлежащих обучению, утверждается главным инженером ДАО.
11.5.2 Период проведения ежегодного производственного обучения безопасности труда в филиалах и структурных подразделениях ДАО устанавливается с 01 октября по 30 мая.
11.5.3 Продолжительность производственного обучения безопасности труда должна составлять не менее 30 часов.
11.5.4 Ответственность за организацию своевременного и качественного проведения производственного обучения безопасности труда, разработку и утверждение учебных программ возлагается на главного инженера ДАО.
11.5.5 С целью организации производственного обучения безопасности труда не позднее 1 сентября текущего года приказом по ДАО:
указывается срок начала и окончания обучения в филиалах;
из числа начальников отделов ДАО назначаются ответственные лица за разработку Программ обучения безопасности труда рабочих профессий по направлениям деятельности.
11.5.6 На главных инженеров филиалов возлагается ответственность за организацию своевременного и качественного проведения производственного обучения безопасности труда в филиалах.
11.5.7 В срок до 15 сентября текущего года приказом по филиалу указывается срок начала и окончания производственного обучения безопасности труда.
11.5.8 Ответственность за организацию своевременного и качественного проведения производственного обучения безопасности труда в структурных подразделениях филиала возлагается на начальников структурных подразделений.
11.5.9 Начальники (инженеры, мастера) производственных участков структурных подразделений назначаются руководителями учебных групп.
11.5.10 Начальник структурного подразделения в срок до 20 сентября текущего года разрабатывает графики проведения производственного обучения безопасности труда в структурном подразделении и списки учебных групп.
11.5.11 Обучение работников организуется в соответствии с утвержденными графиками производственного обучения безопасности труда.
11.5.12 Графики разрабатываются с учетом посещения занятий всем персоналом. Для дежурного персонала занятия организуются в два потока.
11.5.13 Обучение проводится в рабочее время с периодичностью не реже 2 раза в месяц. При проведении учебных занятий необходимо предусматривать лекционные и практические занятия. Продолжительность лекции по отдельной тематике должна составлять не менее одного часа. Практическое обучение безопасным методам и приемам труда проводится на рабочих местах руководителем учебной группы.
11.5.14 К проведению занятий по учебным темам, касающимся применения средств индивидуальной защиты, санитарно-гигиенических требований к производственным помещениям и рабочим местам и производственного травматизма привлекается инженер по охране труда.
11.5.15 В процессе производственного обучения безопасности труда работник обязан:
посещать учебные занятия в соответствии с утвержденным графиком;
во время учебных занятий записывать лекции в конспект;
повышать уровень своих знаний самостоятельным изучением инструкций, регламентов, правил и учебных конспектов.
11.5.16 Обучение электротехнического персонала проводится в соответствии с «Положением об организации обучения и проверки знаний электротехнического персонала в «Транснефть» ОР-13.01-60.30.00-КТН.
11.5.17 Обучение водолазного персонала проводится в соответствии с «Едиными правилами безопасности труда на водолазных работах» РД Часть 1,2.
11.5.18 Обучение сварщиков и специалистов сварочного производства проводится в соответствии с «Положением об аттестации сварщиков и специалистов сварочного производства системы магистральных нефтепроводов Транснефть» ОР-07.00-45.25.40-КТН.
11.5.19 По окончании полного курса обучения работник должен пройти проверку знаний.
11.5.20 Работник несет личную ответственность за пропуски учебных занятий без уважительных причин и должен быть привлечен к дисциплинарной ответственности в соответствии с Трудовым Кодексом РФ (ст.214).
11.6 Контроль проведения производственного обучения
11.6.1 В процессе обучения организуются проверки качества проведения и посещаемости учебных занятий, соблюдения графиков проведения обучения, ведения конспектов, наличия программ обучения в структурных подразделениях.
11.6.2 Контроль за проведением производственного обучения осуществляется:
начальниками структурных подразделений - ежемесячно выборочными проверками с учетом посещения всех учебных групп в период обучения;
главным инженером и руководителями отделов и служб филиалов по направлениям деятельности ежемесячно выборочными проверками;
главным инженером и руководителями отделов аппарата управления ДАО по направлениям деятельности - ежеквартально выборочными проверками.
11.6.3 Результаты контрольных проверок и предложения по улучшению учебного процесса записываются в Журнал производственного обучения безопасности труда («Регламент организации и проведения обучения безопасности труда и обучения на курсах целевого назначения работников предприятий системы «Транснефть», приложение 4).
11.6.4 Отделы охраны труда филиалов ежемесячно проверяют организацию учебных занятий в структурных подразделениях, анализируют замечания и предложения по улучшению учебного процесса и в конце месяца направляют в отдел охраны труда ДАО информацию о проведении производственного обучения.
11.6.5 Вопросы производственного обучения рассматриваются в филиалах на ежемесячных совещаниях по вопросам охраны труда и ежеквартальных совещаниях в ДАО.
11.7 Организация проверки знаний по охране труда
11.7.1 Общие положения
11.7.1.1 Проверка знаний требований охраны труда работников предприятий системы «Транснефть» проводится в соответствии с нормативными правовыми актами по охране труда, обеспечение и соблюдение требований которых входит в их должностные (производственные) обязанности.
11.7.1.2 Проверка знаний требований охраны труда работников предприятий системы «Транснефть» производится в экзаменационных комиссиях ДАО, филиалов, структурных подразделениях и обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти или органов исполнительной власти субъектов РФ после проведения обучения по охране труда.
11.7.1.3 Проверка знаний требований охраны труда генеральных директоров, главных инженеров ДАО проводится в экзаменационной комиссии «Транснефть».
11.7.1.4 Составы экзаменационных комиссий:
ДАО – главный инженер ДАО (председатель комиссии), заместители генерального директора, заместители главного инженера (заместители председателя комиссии), руководители отделов и служб аппарата управления ДАО (начальник ОЭН, главный механик, главный энергетик, начальник службы АСУ, начальник ООТ, начальник СПО и др.) и их заместители (члены комиссии), представитель профсоюзной организации;
филиала - главный инженер филиала (председатель комиссии), заместители начальника филиала, заместители главного инженера филиала (заместители председателя комиссии), руководители отделов и служб аппарата управления филиала (начальник ОЭН, главный механик, главный энергетик, начальник службы АСУ, начальник ООТ, начальник СПО и др.) - члены комиссии, представитель профсоюзной организации;
структурного подразделения – начальник структурного подразделения (председатель комиссии), заместитель начальника структурного подразделения (заместитель председателя комиссии), начальники участков, служб структурного подразделения (члены комиссии), представитель профсоюзной организации.
11.7.1.5 При проведении проверки знаний требований охраны труда руководителей, специалистов, рабочих, экзаменационная комиссия ДАО, филиала, структурного подразделения должна быть в полном составе, согласно утвержденного приказа. Работа экзаменационной комиссии не в полном составе не допускается.
11.7.1.6 Проверка знаний требований охраны труда членов экзаменационных комиссий ДАО производится в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов РФ после проведения обучения по охране труда.
11.7.1.7 Проверка знаний требований охраны труда состава экзаменационных комиссий филиалов проводится экзаменационной комиссией ДАО, а проверка знаний состава экзаменационных комиссий структурных подразделений - экзаменационной комиссией филиалов.
11.7.1.8 Проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов ДАО, филиалов и структурных подразделений, не являющихся членами экзаменационных комиссий проводится соответствующей комиссией (ДАО, филиала, структурного подразделения).
11.7.1.9 О предстоящем дне проверки знаний работник должен извещаться за две недели, при этом он должен обеспечиваться утвержденной программой проверки знаний, необходимыми учебными пособиями, в необходимых случаях ему должна оказываться практическая помощь при подготовке к проверке знаний.
11.7.1.10 Проверка знаний требований охраны труда проводится по программам и билетам, разработанным на основании требований действующих законов, правил, норм по охране труда, утвержденным руководителем филиала.
11.7.1.11 Результаты проверки знаний требований охраны труда оформляются протоколом в Журнале регистрации проверок знаний персонала.
11.7.1.12 Работнику, успешно прошедшему проверку знаний требований охраны труда, выдается удостоверение за подписью председателя комиссии по проверке знаний требований охраны труда.
11.7.1.13 Удостоверение по проверке знаний требований охраны труда работник в период выполнения должностных обязанностей должен иметь при себе.
11.7.1.14 Время следующей проверки знаний устанавливается в соответствии с датой последней проверки.
11.7.1.15 Работодатель обязан не допускать к работе работника не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний в области охраны труда.
11.7.2 Проверка знаний требований охраны труда рабочих
11.7.2.1 Проверка знаний требований охраны труда рабочих проводится по программам проверки знаний по охране труда и билетам, разработанным на основании требований действующих правил, норм и инструкций по охране труда, утвержденным главным инженером ДАО, руководителем филиала, структурного подразделения.
11.7.2.2 Проверка знаний по охране труда работников занятых, обслуживанием грузоподъемных машин, котельных установок, сосудов, работающих под давлением, а также работников, требования безопасности труда которых установлены в межотраслевых и отраслевых нормативных актах по охране труда, утвержденных органами надзора РФ, проводится в объеме производственных инструкций и инструкций по охране труда, разработанных и утвержденных на основе указанных актов.
11.7.2.3 Проверка знаний рабочих по характеру и времени проведения подразделяется на первичную, очередную, внеочередную.
11.7.2.4 Первичная проверка знаний проводится после первичного инструктажа на рабочем месте и соответствующего обучения и стажировки (в предусмотренных случаях) перед допуском к самостоятельной работе, переводе с одной работы на другую, а также после обучения по совмещаемой профессии, но не позднее одного месяца после прохождения первичного инструктажа.
11.7.2.5 Очередная проверка знаний рабочих проводится не реже одного раза в 12 месяцев по утвержденному руководителем подразделения графику.
11.7.2.6 Внеочередная проверка знаний рабочих независимо от срока предыдущей проверки проводится:
- при изменении производственного (технологического) процесса, внедрении нового вида оборудования и механизмов;
- при введении в действие новых правил и норм безопасности, инструкций по безопасному ведению работ;
- при выявлении нарушений требований правил безопасности и инструкций, которые могут привести или привели к травме или аварии;
- по приказу или распоряжению руководства филиала, по указанию вышестоящих органов;
- по требованию органов государственного надзора в случае обнаружения недостаточных знаний требований безопасности и охраны труда;
- при переводе на другую работу или перерыве в работе более одного года.
11.7.2.7 Проверка знаний требований охраны труда рабочих по совмещаемой профессии является обязательной и проводится аналогично проверки знаний по основной работе.
11.7.2.8 При получении рабочим неудовлетворительной оценки повторную проверку знаний назначают в срок не позднее одного месяца. До повторной проверки знаний работник к самостоятельной работе не допускается.
11.7.2.9 При получении неудовлетворительной оценки, к протоколу проверки знаний прикладывается копия экзаменационного билета, перечень дополнительных вопросов и письменные ответы работника, который заверяется подписями лица получившего неудовлетворительную оценку и членами экзаменационной комиссии ДАО, филиала, структурного подразделения.
11.7.3 Проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов
11.7.3.1 Проверка знаний руководителей и специалистов по характеру и времени проведения подразделяется на первичную, очередную, внеочередную.
11.7.3.2 Первичная проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов филиалов проводится не позднее одного месяца после назначения на должность.
11.7.3.3 Очередная проверка знаний проводится в соответствии с утвержденным руководителем филиала графиком у следующих лиц:
непосредственных руководителей работ (начальник участка, мастер и так далее) - не реже одного раза в 12 месяцев;
лиц, имеющих право выдачи наряда-допуска на проведение огневых, газоопасных работ и работ повышенной опасности - не реже одного раза в 12 месяцев;
руководителей и специалистов, не являющиеся непосредственными руководителями работ и не имеющих права выдачи нарядов-допусков – не реже одного раза в три года.
11.7.3.4 Внеочередная проверка знаний руководителей и специалистов требований охраны труда независимо от срока проведения предыдущей проверки проводится:
при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда (при этом осуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативных правовых актов);
при вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников (в этом случае осуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующими изменениями);
при назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей);
по требованию должностных лиц федеральной инспекции труда, органов государственного надзора и контроля, а также руководства филиала или вышестоящих органов при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточных знаний требований безопасности и охраны труда;
после происшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении нарушений работниками требований нормативных правовых актов по охране труда;
при перерыве в работе в данной должности более одного года.
11.7.3.5 Руководители и специалисты, показавшие при проверке неудовлетворительные знания требований охраны труда, решением комиссии отстраняются от руководства работами до повторной проверки знаний. Повторная проверка знаний проводится не позднее двух недель со дня предыдущей проверки.
11.7.3.6 Руководители и специалисты, показавшие неудовлетворительные знания при повторной проверке, направляются на аттестационную комиссию для рассмотрения вопроса о соответствии занимаемой должности.
11.7.3.7 Руководитель филиала и главный инженер филиала, на производственных объектах которого произошел несчастный случай (групповой несчастный случай, тяжелый несчастный случай, несчастный случай со смертельным исходом), должны пройти внеочередную проверку знаний требований охраны труда в комиссии ДАО.
12 Санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников
12.1 Санитарно-бытовое обслуживание работников
12.1.1 Задача обеспечения нормальных санитарно-бытовых условий труда заключается в доведении количества санитарно-бытовых помещений и устройств до соответствия действующим нормам (СНиП 2.09.04-87*), а также содержание их в надлежащем техническом, санитарном и эстетическом состоянии.
12.1.2 К числу санитарно-бытовых помещений и устройств, которые должны функционировать на объектах в обязательном порядке, относятся:
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 |
