Муниципальное дошкольное образовательное учреждение

« Центр развития ребенка - детский сад № 000» города Краснодара

С учетом мнения ПК Утверждаю

Протокол от ____________ № ___ Заведующий МДОУ

Председатель ПК «Центр – детский сад № 000»

________ __________

«____» _____________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ № 1

Заместителя заведующего

по воспитательной методической работе.

Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 года № 000н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», зарегистрированный в Министерстве юстиции Российской Федерации 6 октября 2010 г., регистрационный № 000.

1.2.Заместитель заведующего по воспитательной методической работе принимается на работу и увольняется заведующим ДОУ.

1.3. Заместитель заведующего по воспитательной методической работе подчиняется непосредственно заведующему ДОУ.

1.4. В своей деятельности заместитель заведующего по воспитательной методической работе опирается на следующие документы:

    Законодательные акты и ТК РФ; Устав и Правила внутреннего распорядка ДОУ и другие локальные акты учреждения; Конвенцию о правах ребёнка; Договор с родителями; Приказы заведующего и вышестоящих органов образования, нормативно-правовые документы Правительства РФ и Департамента образования Краснодарского края и Управления образования города. Трудовой кодекс и настоящую должностную инструкцию.
    «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных учреждений. СанПиН 2.4.1.2731-10» от 20.г.;

1.5. Продолжительность рабочего времени заместителя заведующего по воспитательной методической работе – 40 часов в неделю.

1.6. График работы заместителя заведующего по воспитательной методической работе утверждает заведующий ДОУ.

2. Должностные обязанности

Заместитель заведующего по ВМР:

2.1. Обеспечивает выполнение «Инструкции по охране жизни и здоровья детей ДОУ» и соблюдает правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2.2. Организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива.

2.3. Координирует работу воспитателей и других педагогических работников по выполнению программы воспитания и обучения дошкольников, учебных и личных планов, программы экспериментальной работы.

2.4. Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных.

2.5. Осуществляет контроль и обеспечивает качество образовательного и воспитательного процессов, объективность оценки результатов этой работы, работой кружков, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований.

2.6. Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики.

2.7. Организует просветительскую работу для семей воспитанников.

2.8. Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий, руководит профессиональным обучением и планирует эту работу.

2.9. Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую работу в учреждении.

2.10. Осуществляет контроль за нагрузкой воспитанников и несёт за неё ответственность.

2.11. Составляет расписание занятий и других видов воспитательной деятельности, в том числе культурно-досуговой.

2.12. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации.

2.13. Осуществляет комплектование и принимает меры по сохранению контингента воспитанников в кружках.

2.14. Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров.

2.15. Вносит предложения по совершенствованию воспитательно-методического процесса и управления образовательным учреждением.

2.16. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников учреждения.

2.17. Принимает меры по оснащению групп, кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотеки и методического кабинета учебно-методической и художественной литературой, журналами и газетами.

2.18. Осуществляет контроль за состоянием медицинского обслуживания воспитанников, жилищно-бытовых условий.

2.19. Следит за своим профессиональным ростом, для чего занимается самообразованием, посещает курсы, семинары.

2.20. Обобщает и представляет опыт своей педагогической деятельности и педагогов учреждения для коллег и родителей детского сада, а также для других дошкольных учреждений округа города, России.

2.21.При выполнении обязанностей заместителя заведующего по АХР осуществляет руководство хозяйственной деятельностью ДОУ.

2.19.  Осуществляет контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием ДОУ.

2.20.  Организует контроль за рациональным расходованием материалов и финансовых средств ДОУ.

2.21.  Принимает меры по расширению хозяйственной самостоятельности ДОУ, своевременному заключению необходимых договоров, для осуществления деятельности дополнительных источников финансовых и материальных средств.

2.22.  Принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для воспитанников и работников ДОУ.

2.23.  Руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территории ДОУ.

2.24.  Координирует работу подчиненных служб и структурных подразделений. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

2.25. Проходит медицинский осмотр в нерабочее время согласно графику.

3.  Должен знать:

3.1.  Приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации.

3.2.  Законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-оздоровительную деятельность.

3.3.  Конвенцию о правах ребенка.

3.4.  Педагогику, психологию, основы физиологии, гигиены.

3.5.  Достижения современной психолого-педагогической науки и практики.

3.6.  Современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения.

3.7.  Методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с воспитанниками разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе.

3.8.  Технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения.

3.9.  Основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием.

3.10.  Основы экономики, социологии.

3.11.  Способы организации финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения.

3.12.  Гражданское, административное, трудовое, бюджетное, налоговое законодательство в части, касающейся регулирования деятельности ДОУ и органов управления образованием различных уровней.

3.13.  Основы менеджмента, управления персоналом.

3.14.  Основы управления проектами.

3.15.Правила внутреннего трудового распорядка, правила по охране труда пожарной безопасности.

Требования к квалификации.

Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.

5. Права

Заместитель заведующего по воспитательной методической работе имеет право:

5.1. На ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня, а также пользуется правами, предусмотренными ТК РФ и другими законодательными актами, Уставом, Правилами внутреннего трудового распорядка. Положением о дошкольном учреждении и другими локальными актами учреждения.

5.2. Участвовать в управлении образовательным учреждением, защищать свою профессиональную честь и достоинство;

5.3.Представлять на рассмотрение заведующего предложения по улучшению деятельности ДОУ;

5.4. Получать от работников ДОУ информацию, необходимую для осуществления своей

деятельности;

5.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

6. Ответственность

6.1. Заместитель заведующего по воспитательной методической работе несёт персональную ответственность за сохранность жизни и здоровья каждого ребёнка ДОУ.

6.2. Несёт ответственность за сохранность игрового оборудования учреждения.

6.3. За неисполнение всех обязанностей заместитель заведующего по воспитательной методической работе несёт дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность в соответствии с трудовым и уголовным законодательствами.

С должностной инструкцией ознакомлена:

1 экземпляр на руки получила