Протокол заседания комиссии Главного управления МЧС России по Вологодской области по организации работы, направленной на противодействие коррупции (стр. 4 )

Основными причинами нарушений, выявленных контрольными органами всех уровней, на наш взгляд, являются:

1.  Несоблюдение руководителями подразделений требований по организации и осуществлению внутреннего контроля с целью оценки соответствия (адекватности) проводимых финансовых и хозяйственных операций установленным требованиям, выявления причин несоответствий и принятия мер по совершенствованию внутреннего контроля.

2.  Недостаточное знание нормативных актов, регулирующих финансово-экономическую и хозяйственную деятельность организации;

В 2014 году в МЧС России осуществлен переход от системы контрольно-ревизионной деятельности по проверкам финансовой и хозяйственной деятельности, к проведению мероприятий внутреннего финансового аудита. В этой связи резко возрастает роль постановки и осуществления внутреннего контроля операций (сделок), действий, принимаемых решений.

Задачи в области совершенствования внутреннего финансового аудита на 2015 год:

1.  Усиление значимости организации и осуществления процедур предварительного, текущего и последующего внутреннего контроля совершаемых операций (сделок), действий, принимаемых решений с целью исключения рисков, связанных с совершаемыми операциями;

2.  Обеспечение руководителями всех уровней контроля за соблюдением установленных процедур по сохранности денежных средств и иных ценностей, целевого и экономного расходования ресурсов Главного управления на осуществление деятельности, мониторинг совершения отдельных операций, соответствия их результатов запланированным и (или) установленным показателям;

3.  Повышение профессионального уровня персонала.

Отчёты об устранении нарушений выявленных в ходе проведения ревизий и поверок финансовой и хозяйственной деятельности и внутреннего финансового аудита представлялись в контрольно-ревизионную группу в форме донесений с копиями приказов.

Отчётность по контрольно-ревизионной работе и внутреннему финансовому аудиту предоставлялась в СЗРЦ в установленные сроки и надлежащего качества, замечаний не установлено.

Прошу рассмотреть возможность в дальнейшем перенос срока заседания данной комиссии на 23-25 числа месяца следующего за отчётным периодом, в связи с тем, что контрольно-ревизионная группа Главного управления ежеквартально до 15 числа месяца следующего за отчётным кварталом получает от подразделений Главного управления, а до 20 числа обобщает, анализирует и представляет по подчиненности в СЗРЦ отчетность о результатах внутреннего финансового аудита.

2. Решение:

а) принять к сведению доклад

б) поручить :

- продолжить работу по проведению ревизий и поверок финансовой и хозяйственной деятельности в подразделениях Главного управления, обращая внимание на возможные коррупционные проявления.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

в) поручить :

- планировать заседания комиссии по организации работы, направленной на противодействие коррупции на 23-25 числа месяца следующего за отчётным кварталом.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

V

Заслушивание ВрИО начальника УНД Главного управления о ходе проводимой работы по реализации мероприятий в области противодействия коррупции среди инспекторского состава УНД

()

1. доложил, что в управлении надзорной деятельности и профилактической работы Главного управления МЧС России по Вологодской области проводится следующая работа, направленная на противодействие коррупции:

Обеспечена работа по размещению на «Интернет-сайте», а так же информационных стендах информации о порядке организации приема граждан начальником УНД и ПР и сотрудников управления. В каждом территориальном подразделении УНД и ПР имеются стенды с информацией о приеме граждан начальником ОНД.

Исключен прием посетителей одним сотрудником государственного пожарного надзора при консультировании и рассмотрении постановлений о наказании.

Исключены случаи проведения проверок по повторным заявлениям организаций и граждан должностным лицом, проводившим проверку по первичному заявлению.

Регулярно проводится мониторинг эффективной работы в рамках Административного регламента МЧС России по исполнению государственной функции по надзору за выполнением федеральными органами исполнительной власти, органами местного самоуправления, организациями, а также должностными лицами и гражданами установленных требований пожарной безопасности, направленные на повышение открытости и публичности деятельности государственных инспекторов по пожарному надзору. На официальном сайте Главного управления ежегодно размещается план проведения плановых проверок.

Проводится совершенствование механизма общественного контроля, так в рамках взаимодействия с некоммерческими организациями Вологодской области подписаны 4 соглашения о взаимодействии. Подписано соглашение о взаимодействии с уполномоченным по защите прав предпринимателей Вологодской области. На информационных стендах, в сети интернет размещается телефон горячей линии Главного управления МЧС России по Вологодской области.

Регулярно проводится мониторинг эффективной работы в рамках Административного регламента МЧС России по исполнению государственной функции по лицензированию деятельности в области пожарной безопасности.

Для проведения антикоррупционной экспертизы подготовленные УНД и ПР нормативные правовые акты, их проекты, иные документы представляются Главному специалисту (по вопросам противодействия коррупции на территории Вологодской области) и в юридическое отделение Главного управления.

С личном составом проведена работа по учету рабочего времени, соблюдению распорядка дня, по соблюдению правил ношения формы одежды.

В управлении надзорной деятельности и профилактической работы коррупционных проявлений не выявлено, обращений юридических лиц и граждан о фактах проявления коррупции не поступало. Служебных проверок по фактам нарушения законности личным составом не проводилось, так как данных фактов не выявлено.

Публикации в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции сотрудниками УНД и территориальных подразделений надзорной деятельности не осуществлялось, в связи с отсутствием коррупционных нарушений.

В управлении надзорной деятельности случаев несоблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и неисполнения ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка их сдачи не выявлено.

2. Решение:

а) принять к сведению доклад

б) признать работу по реализации мероприятий в области противодействия коррупции среди инспекторского состава УНД Главного управления удовлетворительной.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

в) поручить :

- усилить работу с подчинённым личным составом по соблюдению распорядка дня, по соблюдению правил ношения формы одежды, внешнего вида, а также учёту рабочего времени;

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

- провести разъяснительную работу с подчинённым личным составом по порядку действий в случае предложения дачи взятки с отражением данного вопроса в дневниках индивидуально-воспитательной работы;

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

VI

Заслушивание начальника обеспечения безопасности людей на водных объектах о ходе проводимой работы по реализации мероприятий в области противодействия коррупции среди государственных инспекторов ГИМС

()

1.  доложила о том, что отдел безопасности людей на водных объектах Главного управления укомплектован на 100% (по штату – 7 человек, фактически числится 7 человек). В 2014 году штатных изменений в составе отдела не было.

На основании Федерального закона -ФЗ «О противодействии коррупции», Указа Президента Российской Федерации от 01.01.01 г. № 000 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» в 2014 году всеми сотрудниками отдела безопасности людей на водных объектах были представлены сведения о доходах и расходах как самих госслужащих, так и членов их семей. Фактов предоставления недостоверной информации выявлено не было

В 2014 году жалоб на неправомерные действия сотрудников ГИМС МЧС России по Вологодской области не зарегистрировано. Служебных расследований по случаям коррупционных проявлений не проводилось.

Всеми сотрудниками отдела соблюдаются общие принципы служебного поведения государственных служащих. Случаев обращения к личному составу ГИМС в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений не регистрировалось.

Во исполнение п. 4 приказа Главного управления от 01.01.2001г. № 000 «Об организации в Главном управлении МЧС России по Вологодской области работы, направленной на противодействие коррупции» докладываю, что отделом безопасности людей на водных объектах Главного управления:

- еженедельно проводились занятия с сотрудниками отдела по организации и проведению работы, направленной на предупреждение и пресечение коррупции, и снятии излишних административных барьеров.

- в каждом полугодии во время проведения сборов, были организованы занятия с инспекторским составом ФКУ «Центр ГИМС по Вологодской области» по изучению законов в области коррупции, а также других правовых актов, непосредственно регламентирующих деятельность ГИМС, с последующей сдачей зачета.

- ежемесячно в отделе БВО и инспекторских подразделениях в ходе семинарских занятий проводились лекции по законодательству в области коррупции.

- аналогичные занятия проводятся регулярно (2 раза в год) при постановке задач на летний и зимний периоды времени, то есть перед началом проведения месячников безопасности.

- о всех случаях проявления коррупции в системе МЧС сотрудники отдела БВО ознакамливались под роспись.

- при проведении плановых и внеплановых проверок инспекторских подразделений (в 2014 году - 19) особое внимание руководства отдела БВО уделялось наличию на местах нормативно-правовых документов, правильно оформленных правовых стендов и также знанию инспекторским составом законодательства в области коррупции и других правовых актов, непосредственно регламентирующих деятельность ГИМС.

2. Решение:

а) принять к сведению доклад

б) признать работу по реализации мероприятий в области противодействия коррупции среди государственных инспекторов удовлетворительной.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

в) Поручить :

- продолжить работу по предупреждению и пресечению коррупции среди личного состава, с обязательным отражением о проделанной работе в дневниках индивидуально-воспитательной работы;

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

- в целях оказания помощи молодым специалистам в приобретении профессиональных навыков, ускорения процесса их адаптации в коллективе продолжить работу совета наставников, лично контролировать данное направление деятельности;

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

- при получении сообщения на телефон «горячей линии» о неправомерных действиях сотрудников отдела безопасности людей на водных объектах Главного управления незамедлительно докладывать рапортом председателю комиссии о данном факте.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

VII

Иные вопросы служебной деятельности

(, )

1. Начальнику отдела информационного обеспечения деятельности МЧС России Главного управления совместно с ФЭУ Главного управления и группой по обеспечению внутренней безопасности Главного управления:

- проработать вопрос и подготовить предложения о подготовке и изготовлению памяток, листовок по противодействию коррупции. Срок исполнения – до 01.03.2015 года.

Проголосовало: «за» - 12, «против» - 0.

- разместить настоящий протокол заседания комиссии Главного управления по организации работы, направленной на противодействие коррупции на официальном сайте Главного управления в разделе «Антикоррупционная деятельность».

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

2. Начальникам управлений, отделов, самостоятельных отделений, групп; начальникам отрядов ФПС по Вологодской области, ПТЦ, ИПЛ, ЦУКС, Центр ГИМС:

- организовать дополнительное изучение с подчинённым личным составом Кодекса этики и служебного поведения государственных служащих МЧС России. О проделанной работе доложить рапортом на имя начальника Главного управления. Срок исполнения – до 01.03.2015 года.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

- в докладах на заседания комиссии по организации работы, направленной на противодействие коррупции указывать проблемные вопросы и предложения по более эффективному работы комиссии.

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

- при подготовке рапортов о поощрении подчинённого личного состава финансовых подразделений, разработке проектов приказов о поощрении учитывать результаты ежегодных ревизий финансово-хозяйственной деятельности

Проголосовало: «за» - 13, «против» - 0.

3. Решение Комиссии довести до начальников структурных и подчинённых подразделений Главного управления.

Начальник Главного управления ____________

Заместитель председателя комиссии ____________

Члены комиссии ____________

____________

____________

____________

____________ -Лукьянова

___________

___________

___________

___________

___________

___________

___________

Секретарь комиссии ___________

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах: 1 2 3 4