Распоряжение о внесении изменений в распоряжение Администрации Ремонтненского района (стр. 3 )

5. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист вправе или обязан участвовать при подготовке проектов муниципальных нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих или иных решений

5.1. Ведущий специалист вправе участвовать при подготовке проектов постановлений и распоряжений Администрации и (или) проектов управленческих решений Главы Ремонтненского района, совещательных и консультативных органов, по вопросам, входящим в его компетенцию.

6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения специалистом I категории проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

Ведущий специалист осуществляет подготовку, согласование и рассмотрение проектов управленческих и иных решений в порядке и в сроки, установленные нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами Администрации Ремонтненского района.

7. Порядок служебного взаимодействия ведущего специалиста в связи с исполнением им должностных обязанностей с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими Администрации Ремонтненского района, муниципальными служащими иных муниципальных образований, гражданами и организациями

Для выполнения своих должностных обязанностей и реализации предоставленных прав ведущий специалист в порядке, установленном действующими нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами, взаимодействует с:

- федеральными государственными органами, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти;

- государственными органами Ростовской области и других субъектов Российской Федерации;

- органами местного самоуправления и должностными лицами местного самоуправления;

- организациями и гражданами.

8. Перечень государственных, муниципальных услуг, оказываемых специалистом I категории гражданам и организациям

При выполнении своих должностных обязанностей ведущий специалист не оказывает государственных, муниципальных услуг гражданам и организациям.

9. Показатели эффективности и результативности профессиональной и служебной деятельности ведущего специалиста

Эффективность и результативность профессиональной и служебной деятельности ведущего специалиста оценивается в соответствии со следующими показателями:

1.Показатели эффективности

2. Показатели результативности

Лист ознакомления с должностной инструкцией

4. Приложение изложить в новой редакции:

« УТВЕРЖДАЮ

Глава Ремонтненского района

______________ «___»___________ 20___ года

Должностная инструкция

Специалиста 1 категории бухгалтера

Администрации Ремонтненского района

1. Общие положения

1.1. Должность муниципальной службы специалиста 1 категории Администрации Ремонтненского района (далее – специалист 1 категории) относится к младшей группе должностей муниципальной службы.

1.2. Назначение и освобождение от должности специалиста 1 категории осуществляется Главой Ремонтненского района, на условиях трудового договора.

1.3. Специалист 1 категории непосредственно подчиняется главному бухгалтеру Администрации Ремонтненского района (далее – главный бухгалтер).

1.4. Специалист 1 категории не имеет в своем подчинении муниципальных служащих.

1.5. Во время отсутствия специалиста 1 категории (командировка, отпуск, болезнь и т. д.) его должностные обязанности исполняет один из работников бухгалтерии Администрации Ремонтненского района Ростовской области (далее – бухгалтерия Администрации), определяемый главным бухгалтером.

1.6. Специалист 1 категории осуществляет свою служебную деятельность и реализует свои полномочия на основании:

- Конституции Российской Федерации;

- 402-ФЗ от 01.01.2001г. «О бухгалтерском учете»

- Федерального закона от 01.01.2001 «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федерального закона от 01.01.2001 «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- Устава Ростовской области;

- Областного закона от 01.01.2001 «О муниципальной службе в Ростовской области»

- иных федеральных и областных законов, в том числе федеральных и областных законов, регулирующих особенности прохождения муниципальной службы;

- указов Президента Российской Федерации;

- постановлений Правительства Российской Федерации;

- нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти;

- нормативных правовых актов Правительства Ростовской области

- Устава муниципального образования «Ремонтненский район»;

- иных нормативных правовых актов федерального, регионального, муниципального уровней.

2. Квалификационные требования к ведущему специалисту

2.1. На должность специалиста 1 категории назначается лицо, имеющее:

2.1.1.Высшее образование или среднее профессиональное образование

2.1.2.Требования к стажу муниципальной службы, опыту работы по специальности не предъявляются.

2.2. Профессиональные знания.

Специалист 1 категории должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- 402-ФЗ от 01.01.2001г. «О бухгалтерском учете»

- Трудовой кодекс Российской Федерации;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «О противодействии коррупции»;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

- Устав Ростовской области;

- Областной закон от 01.01.2001 «О муниципальной службе в Ростовской области»;

- Областной закон от 01.01.2001 «О Реестре муниципальных должностей и Реестре должностей муниципальной службы в Ростовской области»;

- Областной закон от 01.01.2001 «О противодействии коррупции в Ростовской области»;

- Устав муниципального образования «Ремонтненский район»;

-  Регламент Администрации Ремонтненского района»;

- иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.

2.3. Профессиональные навыки.

Специалист 1 категории должен владеть профессиональными навыками:

- ведения делопроизводства;

- подготовки информационно-аналитических материалов;

- взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями;

- работы и обращения с персональными данными;

- анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере;

- работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с необходимыми программными обеспечениями;

-выполнения поручений непосредственного руководителя;

- квалифицированного планирования работы;

-систематического повышения своей квалификации.

3. Должностные обязанности, права и ответственность специалиста 1 категории

3.1. Должностные обязанности специалиста 1 категории :

3.1.1. В своей деятельности специалист 1 категории руководствуется основными обязанностями муниципального служащего, предусмотренными Федеральным законом от 01.01.2001 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

3.1.2. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 «О противодействии коррупции», специалист 1 категории уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.1.3. Обязан в письменной форме уведомлять главного бухгалтера о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно. Соблюдать кодекс этики служебного поведения.

3.1.4. Обязан предоставлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

3.1.5. Обязан соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций.

3.1.6. Исходя из задач службы специалист 1 категории:

3.1.6.1. Производить начисление заработной платы и пособий сотрудникам Администрации непосредственно в программном обеспечении 1с «Зарплата и кадры», своевременно производить формирование журнала операций №6 расчетов по оплате труда, предоставлять необходимые сведения для формирования статистической отчетности о заработной плате.

3.1.6.2. После сверки контрольных цифр за месяц по произведенным начислениям, сформировать начисление страховых взносов.

3.1.6.3. Производить ежеквартальную выгрузку отчетности по страховым взносам, при необходимости обеспечивать сдачу отчетности на бумажных носителях, в целях недопущения нарушения, установленных законодательством сроков отчетности.

3.1.6.4. При наличии заявления с визой Главы Ремонтненского района или лица, его заменяющего, от сотрудника Администрации о выдаче сведений о его заработной плате в ту или иную инстанцию, обеспечить выдачу справки в 3-х дневный срок с момента подачи заявления.

3.1.6.5. Производить ежемесячную распечатку 1-го экземпляра расчетных листов сотрудников Администрации до 10 числа месяца, следующего за отчетным, для подшивания в дело, а также 2-го экземпляра по просьбе сотрудника.

3.1.6.6. Выполнять отдельные поручения главного бухгалтера.

3.1.6.7. В соответствии со своей компетенцией выполняет другие обязанности, а также поручения Главы Ремонтненского района.

3.2. Права специалиста 1 категории.

При исполнении своих должностных обязанностей специалист 1 категории обладает правами, установленными статьей 11 и другими положениями Федерального закона от 01.01.2001 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Областным законом от 09.102007 «О муниципальной службе в Ростовской области» и иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе.

3.3. Ответственность специалиста 1 категории.

Специалист 1 категории несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей; за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан; за разглашение государственной тайны (в случае наличия допуска к сведениям, ее составляющим), а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей в соответствии с Федеральным законом от 01.01.2001 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

4. Перечень вопросов, по которым специалист 1 категории вправе или обязан принимать самостоятельные управленческие решения

Специалист 1 категории :

4.1. В установленном порядке запрашивает от структурных подразделений Администрации Ремонтненского района, специалистов Администрации Ремонтненского района, органов местного самоуправления информацию, необходимую для исполнения должностных обязанностей.

4.2. По поручению Главы Ремонтненского района специалист 1 категории принимает участие в работе создаваемых органами местного самоуправления коллегиальных, совещательных органов (комиссий, советов, рабочих групп и т. п.).

5. Перечень вопросов, по которым специалист 1 категории вправе или обязан участвовать при подготовке проектов муниципальных нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих или иных решений

5.1. Специалист 1 категории вправе участвовать при подготовке проектов постановлений и распоряжений Администрации и (или) проектов управленческих решений Главы Ремонтненского района, совещательных и консультативных органов, по вопросам, входящим в его компетенцию.

6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения специалистом I категории проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

Специалист 1 категории осуществляет подготовку, согласование и рассмотрение проектов управленческих и иных решений в порядке и в сроки, установленные нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами Администрации Ремонтненского района.

7. Порядок служебного взаимодействия специалиста 1 категории в связи с исполнением им должностных обязанностей с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими Администрации Ремонтненского района, муниципальными служащими иных муниципальных образований, гражданами и организациями

Для выполнения своих должностных обязанностей и реализации предоставленных прав специалист 1 категории в порядке, установленном действующими нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами, взаимодействует с:

- федеральными государственными органами, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти;

- государственными органами Ростовской области и других субъектов Российской Федерации;

- органами местного самоуправления и должностными лицами местного самоуправления;

- организациями и гражданами.

8. Перечень государственных, муниципальных услуг, оказываемых специалистом I категории гражданам и организациям

При выполнении своих должностных обязанностей специалист 1 категории не оказывает государственных, муниципальных услуг гражданам и организациям.

9. Показатели эффективности и результативности профессиональной и служебной деятельности специалиста 1 категории

Эффективность и результативность профессиональной и служебной деятельности специалиста 1 категории оценивается в соответствии со следующими показателями:

1.Показатели эффективности

2. Показатели результативности

Лист ознакомления с должностной инструкцией

5. Дополнить приложением №5 следующего содержания::

« УТВЕРЖДАЮ

Глава Ремонтненского района

______________ «___»___________ 20___ года

Должностная инструкция

старшего инспектора бухгалтера

Администрации Ремонтненского района

1. Общие положения

1.1. Назначение и освобождение от должности старшего инспектора бухгалтера осуществляется Главой Ремонтненского района, на условиях трудового договора.

1.2. Старший инспектор бухгалтер непосредственно подчиняется главному бухгалтеру Администрации Ремонтненского района (далее – главный бухгалтер).

1.3. Во время отсутствия старшего инспектора бухгалтера (командировка, отпуск, болезнь и т. д.) его должностные обязанности исполняет один из работников бухгалтерии Администрации Ремонтненского района (далее – бухгалтерия Администрации), определяемый главным бухгалтером.

1.6. Старший инспектор бухгалтер осуществляет свою служебную деятельность и реализует свои полномочия на основании:

- Конституции Российской Федерации;

- 402-ФЗ «О бухгалтерском учете».

- Федерального закона от 01.01.2001 «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- иных федеральных и областных законов, в том числе федеральных и областных законов, регулирующих особенности прохождения муниципальной службы;

- постановлений Правительства Российской Федерации;

- нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти;

- нормативных правовых актов Правительства Ростовской области

- Устава муниципального образования «Ремонтненский район»;

- иных нормативных правовых актов федерального, регионального, муниципального уровней.

2. Квалификационные требования к старшему инспектору бухгалтеру

2.1. На должность старшего инспектора бухгалтера назначается лицо, имеющее:

2.1.1.Среднее профессиональное образование

2.1.2.Требования к стажу, опыту работы по специальности не предъявляются.

2.2. Профессиональные знания.

Старший инспектор бухгалтер должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- 402-ФЗ от 01.01.2001г. «О бухгалтерском учете».

- Трудовой кодекс Российской Федерации;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «О противодействии коррупции»;

- Федеральный закон от 01.01.2001 «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

- Областной закон от 01.01.2001 «О противодействии коррупции в Ростовской области»;

- Устав муниципального образования «Ремонтненский район»;

-  Регламент Администрации Ремонтненского района»;

- Инструкцию по делопроизводству в Администрации Ремонтненского района ;

-другие правовые акты Российской Федерации, Ростовской области, Администрации Ремонтненского района, а также служебные документы применительно к исполнению должностных обязанностей.

2.3. Профессиональные навыки.

Старший инспектор бухгалтер должен владеть профессиональными навыками:

- ведения делопроизводства;

- подготовки информационно-аналитических материалов;

- взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями;

- работы и обращения с персональными данными;

- анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере;

- работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с необходимыми программными обеспечениями;

-выполнения поручений непосредственного руководителя;

- квалифицированного планирования работы;

-систематического повышения своей квалификации.

3. Должностные обязанности, права и ответственность старшего инспектора бухгалтера

3.1. Должностные обязанности старшего инспектора бухгалтера :

3.1.1. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 «О противодействии коррупции», старший инспектор бухгалтер уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.1.2. Обязан в письменной форме уведомлять главного бухгалтера о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно. Соблюдать кодекс этики служебного поведения.

3.1.3. Исходя из задач службы старший инспектор бухгалтер:

3.1.3.1 Осуществлять операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность.

3.1.3.2. Получать по оформленным в соответствии с установленным порядком документам денежные средства или оформлять их для получения безналичным путем в учреждениях банка для выплаты рабочим и служащим заработной платы, премий, оплаты командировочных и других расходов.

3.1.3.3. Вести на основе приходных и расходных документов кассовую книгу, сверять фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком.

3.1.3.4. Своевременно составлять кассовую отчетность, не допускать выдачу денежных документов при наличии задолженности за подотчетным лицом.

3.1.3.5. Производить занесение в программный продукт 1С, документов, полученных от сотрудников Администрации в целях формирования авансовых отчетов и своевременного формирования журнала операций №3 расчетов с подотчетными лицами, после формирования бухгалтерских операций по поступлению, выбытию и перемещению материальных ценностей, формировать журнал операций №7 по выбытию и перемещению нефинансовых активов, журнал операций №8 по прочим операциям.

3.1.3.6. Осуществлять наличные расчеты в установленном порядке с организациями и физическими лицами при оплате работ и услуг Администрации.

3.1.3.7. Участвовать в подготовке бухгалтерской документации для сдачи в архив.

3.1.3.8. Выполнять отдельные поручения главного бухгалтера.

3.1.3.9. В соответствии со своей компетенцией выполняет другие обязанности, а также поручения Главы Ремонтненского района.

3.2. Права старшего инспектора бухгалтера.

При исполнении своих должностных обязанностей старший инспектор бухгалтер имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам непосредственной деятельности старшего инспектора бухгалтера

3.3. Ответственность старшего инспектора бухгалтера:

Старший инспектор бухгалтер несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей; за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан; за разглашение государственной тайны (в случае наличия допуска к сведениям, ее составляющим), а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей.

Управляющий делами

(руководитель аппарата)

Администрации Ремонтненского района

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах: 1 2 3