5.5.5 Примерный перечень вопросов для разработки программ обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда руководителей и специалистов в подразделениях приведен в приложении Д. Подразделения уточняют перечень вопросов в соответствии со спецификой своей деятельности.

5.5.6 Результаты проверки знания требований охраны труда у руководителей и специалистов в подразделениях оформляют протоколом, по форме, приведенной в приложении Е и в личной карточке.

Протоколы заседания комиссии по проверке знания требований охраны труда работников подписывают председатель и члены комиссии, принимавшие участие в ее работе. Протоколы хранят до очередной проверки знаний.

5.5.7 Руководителям и специалистам, осуществляющим организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль за проведением работ, прошедшим проверку знания требований охраны труда в комиссиях соответствующих подразделений, выдается удостоверение за подписью председателя комиссии, заверенное печатью, по форме, приведенной в приложении Ж.

5.5.8 Руководители и специалисты, занятые на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, проходят проверку знания требований охраны труда в соответствии с 5.6.

5.6 Проверка знания требований охраны труда у работников, занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда

5.6.1 Проверку знания требований охраны труда в подразделениях проходят работники, принимаемые (переводимые) на работы, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда.

Примерный перечень основных видов работ в ОАО "РЖД", к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, приведен в приложении И.

Перечень работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, а также профессий и должностей работников, участвующих в них, устанавливают в организационно-распорядительном документе соответствующего подразделения.

Проверку знания требований охраны труда у работников после прохождения ими стажировки по 5.3 проводят в объеме, соответствующем их должностным обязанностям.

5.6.2 Работники, связанные с движением поездов и маневровой работой на железнодорожных путях, проходят проверку знаний правил и инструкций по охране труда в объеме их должностных обязанностей одновременно с проверкой знаний по Правилам технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации (далее – ПТЭ) [9], в комиссиях, определенных Положением об организации проверки знаний требований безопасности движения поездов работниками ОАО "РЖД" [10].

5.6.3 Проверку знания требований охраны труда руководителей и специалистов, осуществляющих деятельность по изготовлению, монтажу, наладке, ремонту, реконструкции и эксплуатации технических устройств, поднадзорных Ростехнадзору, а также разрабатывающих проектную, конструкторскую и иную документацию, связанную с эксплуатацией опасных производственных объектов, проводят одновременно с их аттестацией (проверкой знаний) в комиссиях, определенных Положением об организации работы по подготовке и аттестации специалистов организаций, поднадзорных Ростехнадзору [4]. Проверку знания в подразделении проводят с участием специалиста по охране труда.

5.6.4 Проверку знания требований охраны труда работников рабочих профессий, осуществляющих эксплуатацию, наладку, обслуживание и ремонт машин и оборудования на объектах, поднадзорных Ростехнадзору, проводят в структурных подразделениях железных дорог и других филиалов перед допуском к самостоятельной работе одновременно с проверкой знаний инструкций по безопасной эксплуатации этих машин и оборудования, в комиссии определенной Положением об организации обучения и проверки знаний рабочих организаций, поднадзорных Ростехнадзору [5], с участием в комиссии специалиста по охране труда.

5.6.5 Работники, относящиеся к электротехническому и электротехнологическому персоналу, впервые поступившие на работу, связанную с обслуживанием электроустановок, или при перерыве в проверке знаний более трех лет проходят первичную проверку знаний в соответствующих подразделениях в комиссиях, определенных Правилами технической эксплуатации электроустановок потребителей [11], Межотраслевыми правилами по охране труда (правила безопасности) при эксплуатации электроустановок [12], Положением об организации обучения и проверки знаний по электробезопасности работников ОАО "РЖД" [6] и Положением о проверке знаний ответственных за электрохозяйство ОАО "РЖД" [13].

5.6.6 Остальные работники, занятые на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, не перечисленные в 5., проходят проверку знания требований охраны труда в комиссии соответствующего подразделения, указанной в 4.8, с учетом требований соответствующих правил:

Межотраслевые правила по охране труда при работе на высоте [14];

Межотраслевые правила по охране труда при термической обработке металлов [15];

Межотраслевые правила по охране труда при нанесении металлопокрытий [16];

Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации нефтебаз, складов ГСМ, стационарных и передвижных автозаправочных станций [17];

Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации водопроводно-канализационного хозяйства [18];

Правила безопасности при перевозке опасных грузов железнодорожным транспортом [19]

и другие правила, утвержденные федеральными органами исполнительной власти, для конкретного вида работ.

5.6.7 Результаты проверки знания требований охраны труда у работников, занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, оформляют в журналах, протоколах установленной соответствующими правилами формы (для работников, подлежащих проверке знаний по ПТЭ, в специальной книге формы РБУ-10 [27]) и в личной карточке, а у руководителей, специалистов и других работников, сдающих экзамен по правилам, не имеющих установленных форм протоколов, кроме того, в протоколе, приведенном в приложении Е.

5.6.8 Руководителям и специалистам, указанным в 5.5.7, прошедшим проверку знания требований охраны труда, выдают удостоверения за подписью председателя комиссии, заверенной печатью, по форме, приведенной в приложении Ж.

Работникам рабочих профессий, прошедшим проверку знаний, выдают удостоверение на право самостоятельной работы по форме, установленной соответствующими правилами, приведенными в 5.Допускается не выдавать удостоверения работникам рабочих профессий, если в правилах, по которым они работают, не предусмотрена выдача удостоверений.

6 Проведение инструктажей, организация обучения по охране труда и проверка знания требований охраны труда в процессе работы

6.1 Повторный инструктаж

6.1.1 Повторный инструктаж проводят со всеми работниками (за исключением работников, освобожденных от первичного инструктажа на рабочем месте в соответствии с 5.2.3) не реже одного раза в шесть месяцев, а с работниками, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда – не реже одного раза в три месяца.

6.1.2 Повторный инструктаж проводит непосредственный руководитель работ (мастер, бригадир, инструктор, начальник участка, отдела, другой руководитель производственного подразделения) в форме беседы индивидуально или с группой работников одной профессии, бригады, участка, смены, работающих в пределах общего рабочего места (зоны), обслуживающих однотипное оборудование.

6.1.3 Повторный инструктаж проводят по инструкциям по охране труда, разработанным для работников конкретных профессий или видов выполняемых работ.

6.1.4 Лицо, проводившее повторный инструктаж на рабочем месте, делает соответствующую запись в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

6.2 Внеплановый инструктаж

6.2.1 Внеплановый инструктаж проводят:

при введении в действие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также правил и инструкций по охране труда ОАО "РЖД";

при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, железнодорожного подвижного состава, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда;

при нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления или привели к тяжким последствиям (несчастный случай на производстве, авария, крушение, взрыв, пожар, отравление);

по требованию должностных лиц государственной инспекции труда, территориальных органов Ростехнадзора и других органов государственного надзора и контроля;

при перерывах в работе, связанной с движением поездов, и других работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда более чем на 30 календарных дней, для остальных работ - 60 дней;

по решению работодателя (или уполномоченного им лица), руководителя подразделения;

при поступлении из аппарата управления ОАО "РЖД", железной дороги других филиалов организационно-распорядительных документов о мерах по предупреждению травм, аварий, крушений, взрывов, пожаров, отравлений, происшедших в других подразделениях.

6.2.2 Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой только тех работников, на которых распространяется внеплановый инструктаж.

Работников, с которыми необходимо провести внеплановый инструктаж, определяет руководитель соответствующего подразделения.

6.2.3 Внеплановый инструктаж проводит непосредственный руководитель работ (мастер, бригадир, инструктор, начальник участка, отдела, другой руководитель производственного подразделения) или другой специалист, назначенным руководителем вышестоящего подразделения.

Внеплановый инструктаж работников проводят по соответствующей для данной профессии или данного вида работ инструкции по охране труда с учетом всех обстоятельств и причин, вызвавших необходимость его проведения.

Объем и содержание внепланового инструктажа определяет в каждом конкретном случае руководитель соответствующего подразделения.

6.2.4 Внеплановый инструктаж проводят не позднее трех суток после имевшего место нарушения требований охраны труда или получения подразделением информации о происшедших несчастных случаях в других подразделениях. Для работников, постоянная работа которых имеет разъездной характер (локомотивные бригады, проводники вагонов и другие работники), внеплановый инструктаж проводят при выходе на работу после отдыха. Инструктаж, связанный с изменениями производственных процессов, вводом нового, заменой или модернизацией оборудования, перерывом в работе, проводят до начала работы в изменившихся условиях.

6.2.5 Лицо, проводившее внеплановый инструктаж, делает соответствующую запись в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

6.3 Целевой инструктаж

6.3.1 Целевой инструктаж проводят:

при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности работника (проведение погрузочно-разгрузочных работ, уборка территорий, разовые работы вне цеха, участка, на железнодорожных путях, вблизи железнодорожного подвижного состава и другие работы);

при работах непосредственно на железнодорожных путях, связанных с прямыми обязанностями по специальности работника, если по характеру и условиям выполняемых работ требуется соблюдение дополнительных требований (мер) безопасности;

при ликвидации последствий аварий, крушений, катастроф, снежных заносов, паводков и других стихийных бедствий;

при проведении в подразделении массовых мероприятий;

при изменении метеорологических условий (туман, снегопад, сильный дождь, гроза, сильный ветер, ураган) для работников, выполняющих работы вне помещений на высоте, непосредственно на железнодорожных путях и вблизи железнодорожного подвижного состава;

при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, распоряжение или другие специальные документы.

Целевой инструктаж на рабочем месте проводит непосредственный руководитель работ (мастер, бригадир, инструктор, начальник участка, отдела, другой руководитель производственного подразделения) или лицо, ответственное за безопасность проведения работ.

6.3.2 Целевой инструктаж работников при выполнении разовых работ, привлечении к работам по ликвидации последствий аварий, проведении экскурсий, субботников и других массовых мероприятий проводят руководители производственных подразделений, которые будут руководить этими работами.

В этих случаях запись о проведении целевого инструктажа делают в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте того производственного подразделения, в котором будут проводиться данные работы (мероприятия).

6.3.3 Целевой инструктаж при изменении метеорологических условий для работников, выполняющих работы вне помещений на высоте, непосредственно на железнодорожных путях и вблизи железнодорожного подвижного состава, проводят мастера, бригадиры, старшие по смене (группе) в виде кратких конкретных указаний о мерах безопасности труда.

Лицо, проводившее целевой инструктаж, делает соответствующую запись в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте, приведенном в приложении Б.

Допускается проводить целевой инструктаж по телефону при передаче разрешения на производство работ для одного, двух работников, выполняющих работу на труднодоступных и отдаленных рабочих местах от местонахождения руководителя работ.

Перечень производственных подразделений и рабочих мест, где допускается проведение целевых инструктажей по телефону, утверждает руководитель структурного подразделения железной дороги или другого филиала.

При регистрации целевого инструктажа, проводимого по телефону, в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте инструктирующий заполняет графы 1-6 журнала, расписывается в графе 7, а в графе 8 делает запись: "по телефону".

Работник, проинструктированный по телефону, в своем журнале заполняет графы 1-6, в графе 7 делает запись "по телефону" и расписывается в графе 8.

6.3.4 Требования к проведению и регистрации целевых инструктажей на работы, выполняемые по наряду - допуску, распоряжению или другим специальным документам устанавливаются соответствующими правилами:

Правила устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов [20];

Межотраслевые правила по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов [21];

Межотраслевые правила по охране труда (правила безопасности) при эксплуатации электроустановок [12];

Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации газового хозяйства организаций [22];

СНиП Безопасность труда в строительстве. Часть 1. Общие требования [23]

и другие правила, утвержденные федеральными органами исполнительной власти, для конкретного вида работ.

6.3.5 Конкретный порядок организации и регистрации целевого инструктажа с учетом местных условий и специфики деятельности устанавливают в приказе или другом организационно-распорядительном документе соответствующего подразделения.

6.4 Очередная и внеочередная проверка знания требований охраны труда в подразделениях

6.4.1 Очередную проверку знания требований охраны труда руководители и специалисты (не указанные в 5.5.2), проходят в подразделениях не реже одного раза в три года, если иные сроки не предусмотрены соответствующими правилами.

Очередную проверку знания требований охраны труда у работников, занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда проводят в комиссиях и в сроки, установленные соответствующими правилами, утвержденными федеральными органами исполнительной власти, для конкретного вида работ.

О месте и дате проведения проверки знаний проверяемый должен быть предупрежден не позднее, чем за 15 дней.

6.4.2 Перед очередной проверкой знания требований охраны труда для работников в подразделениях проводят обучение в виде лекций, семинаров, собеседований, индивидуальных или групповых консультаций, деловых игр, а также с использованием элементов самостоятельного изучения программы обучения по охране труда, компьютерных программ и дистанционного обучения.

6.4.3 Обучение по охране труда и проверку знания руководителей и специалистов проводят по программам, утвержденным работодателем (соответствующим руководителем), разработанным в соответствии с примерным перечнем вопросов, приведенным в приложении Д, и учетом специфики деятельности подразделения.

6.4.4 Внеочередную проверку знания требований охраны труда у работников проводят независимо от срока проведения предыдущей проверки:

при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. При этом осуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативных правовых актов;

при вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников. При этом осуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующими изменениями;

при назначении или переводе руководителей и специалистов на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей);

по требованию (предписанию) должностных лиц государственной инспекции труда, территориальных органов Ростехнадзора, других органов государственного надзора и контроля, по предложению технической инспекции труда профсоюза, а также работодателя (или уполномоченного им лица) при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточных знаний требований безопасности и охраны труда;

после происшедших аварий и несчастных случаев на производстве, а также при выявлении неоднократных нарушений работниками требований нормативных правовых актов и других документов по охране труда;

при перерыве в работе в данной должности более одного года, а для работников, занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда при перерывах в работе на срок, установленный соответствующими правилами, утвержденными федеральными органами исполнительной власти, для конкретного вида работ.

Объем и порядок проведения внеочередной проверки знания требований охраны труда определяет сторона, инициирующая ее проведение.

6.4.5 Очередная или внеочередная проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов, не занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда проводят в комиссиях, указанных в 4.8.

6.4.6 Результаты проверки знания требований охраны труда у руководителей и специалистов в подразделениях оформляют протоколом, по форме, приведенной в приложении Е, а руководителям и специалистам, указанным в 5.5.7, вносится соответствующая запись в удостоверение, приведенное в приложении Ж.

6.4.7 У работников, занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, внеочередную проверку знания требований охраны труда и очередную проверку при не совпадении сроков проверки со сроками, установленными соответствующими правилами, проводят в комиссиях, указанных в 4.8.

6.4.8 Результаты очередной проверки знания требований охраны труда у работников, занятых на работах, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, оформляют в журналах, протоколах и удостоверениях установленной соответствующими правилами формы (для работников, подлежащих проверке знаний по ПТЭ, в специальной книге формы РБУ-10 [27] и протоколе, форма которого приведена в приложении Е).

Результаты внеочередной проверки знаний, проводимой в комиссиях, указанных в 4.8, оформляются в протоколе, форма которого приведена в приложении Е.

6.5 Обучение по охране труда работников при повышении квалификации по специальности и технической учебе

6.5.1 Обучение по охране труда работников осуществляют при всех формах повышения квалификации по специальности и технической учебе.

6.5.2 Обучение вопросам охраны труда работников при повышении квалификации по специальности осуществляют по учебным планам и программам, разработанным и утвержденным в установленном порядке, в соответствии с Положением о дополнительном профессиональном образовании руководителей и специалистов ОАО "РЖД" [24].

В учебно-тематические планы и программы курсов повышения квалификации работников включают вопросы охраны труда в объеме не менее 10% общего объема курса обучения.

6.5.3 Обучение по охране труда при технической учебе работников в подразделениях проводят в соответствии с СТО РЖД 1.21.001.

6.5.4 Занятия по охране труда при технической учебе проводят руководители и специалисты подразделений. Для проведения занятий могут приглашаться: медицинские работники, юристы, преподаватели образовательных учреждений, осуществляющих преподавание дисциплин "Охрана труда", "Безопасность технологических процессов и производств", "Безопасность жизнедеятельности", представители государственной инспекции труда Ростехнадзора и других органов государственного надзора и контроля. Занятия по охране труда проводят в форме лекций, семинаров, деловых игр и практических занятий с показом видеофильмов, наглядных пособий и использованием передовых информационных технологий, включая компьютерные.

6.5.5 При технической учебе на занятиях по изучению принципов действия (конструкции) обслуживаемых и ремонтируемых технических средств (подвижного состава, устройств, машин, механизмов), практической отработке действий работников в условиях отказа технических средств, а также в условиях чрезвычайных и аварийных ситуаций, по освоению передовых приемов и методов повышения эффективности технологических процессов включают вопросы по обеспечению требований охраны труда в объеме не менее 10% от изучаемого материала.

При составлении годовых планов проведения технической учебы предусматривают не менее трех занятий в год, тематика которых полностью посвящена вопросам охраны труда.

7 Дистанционное обучение по охране труда

7.1 Дистанционное обучение по охране труда работников ОАО "РЖД" на соответствующих уровнях организуют отделы кадров совместно с подразделениями охраны труда и обучающими организациями, имеющими лицензию на право ведения образовательной деятельности, при наличии у них соответствующих средств для проведения дистанционного обучения.

7.2 Филиалы совместно с обучающими организациями, на основании заявок структурных подразделений филиалов, формируют план дистанционного обучения по охране труда в соответствии с СТК 1.04.005.

7.3 Дистанционное обучение по охране труда могут проходить следующие категории работников:

вице-президенты ОАО "РЖД";

руководители и специалисты подразделений аппарата управления ОАО "РЖД";

начальники железных дорог и руководители других филиалов;

начальники подразделений железных дорог и руководители подразделений других филиалов;

руководители и специалисты, осуществляющие организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах в производственных подразделениях, а также контроль за проведением работ.

Конкретный перечень работников, направляемых на дистанционное обучение, оформляется документом соответствующего подразделения.

7.4 Обучающая организация должна располагать учебно-методическим комплексом для каждой категории обучающихся работников. В состав учебно-методического комплекса входят:

- постоянно обновляемые информационные ресурсы, в том числе электронные справочники и нормативные документы по вопросам охраны труда;

- учебно-методические материалы по охране труда;

- система электронных тестов для самоконтроля и итоговой проверки знаний тестированием.

7.5 Обучающая организация при дистанционном обучении выполняет следующие функции:

-планирование учебного процесса в соответствии с учебной программой;

- регистрацию и учет обучаемых, разграничение прав доступа к учебно-методическим материалам путем ввода пароля зарегистрированного пользователя;

- управление учебным процессом, учет результатов обучения и тестирования;

- подготовку оперативной и аналитической отчетности;

- обеспечение обучающихся необходимыми учебно-методическими материалами;

- проведение консультаций преподавателями;

- проверку знаний по охране труда.

7.6 Дистанционное обучение по охране труда в ОАО "РЖД" реализуют с помощью сетевой дистанционной образовательной технологией.

При отсутствии технических средств, необходимых для реализации сетевой технологии, в порядке исключения допускается использовать кейсовую дистанционную образовательную технологию. При этом в число обучаемых не должны включаться руководители и специалисты, инженерно-технические работники, осуществляющие организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах в производственных подразделениях, а также контроль за производством работ.

П р и м е ч а н и я

1 Сетевая дистанционная образовательная технология (сетевая технология) предусматривает обеспечение обучающихся учебно-методическими материалами, обмен информацией и диалог обучающихся с преподавателем, а также администрирование учебного процесса на основе использования компьютеров и сети Интернет (Интранет).

2 Кейсовая дистанционная образовательная технология (кейсовая технология) предусматривает комплектование наборов (кейсов) учебно-методическими материалами, как на бумажных, так и на электронных носителях с последующей рассылкой их обучающимся для самостоятельного изучения и очную форму проверки знания требований охраны труда комиссиями, согласно 4.8

7.7 При дистанционном обучении самостоятельную подготовку обучающиеся проходят по учебно-методическим материалам, разработанным обучающей организацией.

7.8 Учебно-методические материалы включают:

- руководство по использованию учебных материалов;

- программу обучения, согласованную с ОАО "РЖД";

- наборы тестов для самостоятельного контроля по программе обучения;

- график проведения консультаций;

- информационно-справочные и учебные материалы по охране труда.

7.9 При дистанционном обучении обучающиеся могут использовать кабинеты охраны труда и дорожные вагоны охраны труда при наличии у них соответствующих технических средств, а также персональные компьютеры.

П р и м е ч а н и е – При сетевой технологии обучения персональные компьютеры, должны быть включены в компьютерную сеть, связанную с порталом обучающей организации.

7.10 Сетевая технология предусматривает:

- регистрацию и идентификацию на портале обучающей организации обучаемых в начале обучения по личному паролю, выданному координатором курса.

- консультацию преподавателями в режиме реального времени в соответствии с графиком или через электронную почту.

П р и м е ч а н и е – режим реального времени предусматривает синхронный обмен информацией и диалог обучающихся с координатором курса и преподавателями.

7.11 Самостоятельную подготовку по каждому разделу программы обучения обучающиеся завершают тестированием. Форму и порядок тестирования определяет обучающая организация.

При тестировании в режиме реального времени координатор курса непосредственно контролирует процесс тестирования обучающегося.

По результатам тестирования обучающая организация принимает решение о возможности проведения комиссионной очной проверки знания требований охраны труда либо о проведении дополнительного обучения и консультаций с повторным тестированием.

Результаты предварительного тестирования и протоколы проверки знаний охраны труда хранятся в обучающей организации.

7.12 Проверку знания требований охраны труда при дистанционном обучении проводит комиссия обучающей организации. Состав комиссии при любых формах проверки знания требований охраны труда должен быть не менее трех человек.

Проверку знания требований охраны труда при дистанционном обучении допустимо проводить как с использованием компьютерной экзаменующей программы, так и в устной или письменной форме.

7.13 При проверке знания требований охраны труда с использованием сетевой технологии в режиме реального времени персонализацию обучаемых осуществляет представитель обучающей организации по личному паролю. При этом необходимо соблюдать следующие требования:

- рабочее место проверяемого должно быть оснащено веб-камерой;

- проверка проводится по графику;

- присутствие посторонних лиц не допускается.

7.14 При дистанционном обучении проверку знания требований охраны труда допускается проводить в подразделениях с выездом экзаменующей комиссии в это подразделение с предварительным уведомлением обучаемых о дате и времени их проведения.

7.15 При кейсовой технологии предварительное тестирование проводится в обучающей организации.

По результатам предварительного тестирования обучающая организация принимает решение о возможности проведения с данным работником очной комиссионной проверки знания требований охраны труда, либо о проведении дополнительного обучения или консультаций.

7.16. Общие требования к компьютерным программам, используемым при дистанционном обучении, приведены в справочном приложении К.

7.17 Технические средства обучения должны обеспечивать:

- выполнение обучающей организацией функций, предусмотренных в 7.5;

- доступ к информационным ресурсам;

- возможность продолжить изучение дисциплины с прерванного места

7.18 Средства технического обеспечения должны комплектоваться из серийно выпускаемых средств вычислительной техники.

7.19 Программное обеспечение должно базироваться на лицензионных программных продуктах.

7.20 Помещения, предназначенные для проведения дистанционного обучения, а также число и размещение компьютеров в них должны соответствовать санитарным правилам и нормам [25].

Приложение А

(обязательное)

Форма журнала регистрации вводного инструктажа по охране труда

Обложка журнала

____________________________________

наименование подразделения ОАО "РЖД"

Ж У Р Н А Л

РЕГИСТРАЦИИ ВВОДНОГО ИНСТРУКТАЖА

ПО ОХРАНЕ ТРУДА

Начат ____________ 20 г.

Окончен __________ 20 г.

Последующие страницы журнала

Дата

Фамилия,

имя,

отчество

инструктируемого

Год

рождения

Профессия,

должность

инструктируемого

Наименование

производственного подразделения,

в которое

направляется

инструктируемый

Фамилия, инициалы, должность

инструктирующего

Подпись

инструктирующего

инструктируемого

1

2

3

4

5

6

7

8


Приложение Б

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3