1. Подготовка к техническим вопросам

    • Освежи знания по мобильным платформам (iOS, Android), их особенностям и ограничениям.

    • Будь готов объяснить принципы работы мобильных ОС, lifecycle приложений, управление ресурсами и энергопотреблением.

    • Изучи инструменты автоматизации тестирования (Appium, Espresso, XCUITest) и методы их использования.

    • Будь готов написать или разобрать пример тест-кейса, объяснить стратегию тестирования и типы тестов (функциональные, регрессионные, нагрузочные, UI).

    • Понимай архитектуру мобильных приложений (native, hybrid, web) и специфические баги для каждого типа.

  2. Вопросы о методологиях и процессах

    • Объясни, как ты интегрируешь тестирование в Agile/DevOps процессы.

    • Расскажи про опыт работы с CI/CD и как тесты запускаются в конвейере.

    • Продемонстрируй умение приоритизировать баги и работать с баг-трекинговыми системами.

    • Опиши, как строишь коммуникацию с разработчиками, менеджерами и другими участниками команды.

  3. Поведенческие кейсы

    • Приготовься рассказать о ситуации, когда находил критическую ошибку на поздней стадии разработки, и как решал конфликт с командой.

    • Опиши опыт работы с недостаточно полно сформулированными требованиями, как уточнял и предотвращал недопонимания.

    • Приведи пример, когда автоматизация тестирования помогла существенно улучшить качество или скорость релизов.

    • Расскажи о случаях, когда приходилось учиться новым технологиям быстро и эффективно.

  4. Общие рекомендации

    • Говори чётко и структурировано, подкрепляя ответы конкретными примерами из опыта.

    • Не бойся признать, если чего-то не знаешь, но обязательно покажи готовность быстро учиться.

    • Акцентируй внимание на понимании бизнес-целей и пользовательского опыта, а не только на технических деталях.

    • Покажи проактивность и инициативу в решении проблем.

Опыт работы с удалёнными командами для тестировщика мобильных приложений

При описании опыта работы с удалёнными командами в резюме и на интервью важно подчеркнуть способность эффективно взаимодействовать и решать задачи в условиях дистрибуции ресурсов. Вот как это можно сделать:

  1. Использование инструментов для удалённого взаимодействия
    Укажите, какие инструменты для общения и совместной работы вы использовали. Это могут быть такие платформы, как Slack, Microsoft Teams, Jira, Confluence и другие. Убедитесь, что упомянули опыт с инструментами для тестирования, например, TestRail, Zephyr, Xray или специфичные для мобильных приложений.

  2. Организация и участие в регулярных встречах
    Опишите участие в ежедневных stand-up встречах, спринт-ретроспективах и планировании. Подчеркните ваш опыт работы в гибкой методологии, например, Scrum или Kanban. Укажите, как вы поддерживали регулярную коммуникацию с командой и как это способствовало эффективности работы.

  3. Координация с разработчиками и другими специалистами
    Укажите, как вы взаимодействовали с разработчиками для обсуждения багов и тестирования новых функций. Опишите, как ваши рекомендации или выявленные ошибки помогли улучшить качество мобильных приложений. Важно подчеркнуть способность работать с командой, независимо от её удалённости.

  4. Автоматизация тестирования и интеграция в CI/CD pipeline
    Подчеркните опыт работы с инструментами автоматизации тестирования, такими как Appium, Selenium или другие фреймворки. Укажите, как вы интегрировали тесты в процессы CI/CD, что позволяло ускорить обратную связь и повысить качество продукта при работе с удалённой командой.

  5. Самоорганизация и управление временем
    Опишите, как вы организовывали своё время и задачи в условиях удалённой работы, а также как поддерживали продуктивность при отсутствии физического взаимодействия с коллегами. Важно отметить, как вы справлялись с разницей во временных зонах и выстраивали план работы для соблюдения сроков.

  6. Документация и отчётность
    Укажите опыт создания документации по тестированию и ведению отчетности в удалённой среде. Подчеркните, как вам удавалось поддерживать прозрачность процессов, учитывая, что команда работала в разных локациях. Упомяните использование различных систем для отслеживания багов и управления задачами.

  7. Работа с международными командами
    Если ваш опыт включает взаимодействие с командами из разных стран, важно отметить, как вы преодолевали языковые и культурные барьеры, работая с международными клиентами или коллегами. Опишите, как эффективно управляли коммуникациями в таких условиях.

Внедрение автоматизированного тестирования для мобильного приложения

Компания разрабатывала мобильное приложение для электронной коммерции, которое регулярно обновлялось с добавлением новых функций и улучшений. Ранее процесс тестирования был полностью ручным, что приводило к задержкам в релизах и частым ошибкам в новых версиях. В результате, команда тестировщиков не успевала покрывать все возможные сценарии, а количество багов после релиза значительно возросло.

Для решения этой проблемы был выбран инструмент для автоматизации тестирования мобильных приложений Appium, который интегрировался с системой CI/CD. Основной целью внедрения было сократить время на регрессионное тестирование и повысить качество приложений.

После настройки автоматических тестов для основных сценариев использования, включая регистрацию, покупки, работу с каталогом и оплату, время на проведение регрессионного тестирования сократилось с 5 дней до 1 дня. Это позволило команде тестировщиков сосредоточиться на более сложных кейсах и улучшении покрытия, а также на тестировании новых функций. Кроме того, использование автоматизации позволило избежать человеческого фактора, снизив количество ошибок, возникающих из-за усталости или невнимательности тестировщиков.

Результаты были измерены по нескольким параметрам:

  1. Снижение времени на тестирование — 80% сокращение времени на регрессионное тестирование.

  2. Уменьшение количества багов в релизах — после внедрения автоматизации количество критичных багов снизилось на 30%.

  3. Повышение удовлетворенности пользователей — благодаря меньшему количеству ошибок в новых версиях, уровень удовлетворенности пользователей увеличился на 15%, что подтверждается данными из отзывов в магазинах приложений.

Внедрение автоматизации позволило значительно повысить эффективность работы команды тестировщиков, а также ускорить процесс вывода новых функций на рынок.

Опыт работы с Agile и Scrum в тестировании мобильных приложений

В резюме указывай опыт работы в Agile-среде конкретно и структурированно. Используй активные глаголы и фокусируйся на участии в Scrum-практиках. Пример описания в резюме:

Опыт работы:

Специалист по тестированию мобильных приложений
Компания XYZ, Январь 2022 – настоящее время

  • Участвовал в ежедневных Scrum-митингах, спринт-планированиях, демо и ретроспективах в составе кросс-функциональной команды из 7 человек

  • Выполнял ручное и автоматизированное тестирование Android и iOS приложений в рамках двухнедельных спринтов

  • Создавал тест-кейсы и оформлял баг-репорты в Jira, отслеживая статус задач с помощью Scrum-доски

  • Плотно взаимодействовал с разработчиками и продакт-оунером для уточнения требований и приоритезации багов

  • Участвовал в планировании тестирования пользовательских историй (User Stories) с оценкой сложности и объема

  • Принимал участие в непрерывной интеграции (CI) и регрессионном тестировании в рамках каждого релиза

На интервью описывай опыт, опираясь на реальный цикл спринта. Используй формат STAR (ситуация, задача, действия, результат). Пример ответа на вопрос "Расскажите об опыте работы по Scrum":

«В моей предыдущей компании мы работали по Scrum. Спринты длились две недели. На этапе планирования я вместе с командой участвовал в разборе пользовательских историй, уточнял Acceptance Criteria и предлагал тест-кейсы. Каждый день мы проводили daily stand-ups, где я отчитывался о прогрессе и поднимал блокирующие проблемы. После завершения задач — проверял фичи согласно критериям приемки и создавал баг-репорты. В конце каждого спринта проводили демо и ретроспективу, где обсуждали, как улучшить процесс тестирования. Благодаря этому процессу удалось сократить количество багов на проде на 25% за полгода».

Упоминай инструменты и процессы: Jira, Confluence, CI/CD, тест-планирование, ведение документации, оценка задач, взаимодействие с командой. Делай акцент на своей вовлеченности в процесс, ответственности за качество продукта и способности работать в гибкой команде.

Благодарственное письмо наставнику за поддержку в карьере

Здравствуйте, [Имя наставника]!

Хочу выразить искреннюю благодарность за вашу неоценимую поддержку и ценные советы в процессе моего профессионального развития как специалиста по тестированию мобильных приложений. Ваш опыт и знания помогли мне лучше понять тонкости работы, освоить новые методы тестирования и повысить качество моей работы.

Благодаря вашему наставничеству я смог(ла) уверенно справляться с новыми задачами, развивать необходимые навыки и строить карьеру в области мобильного тестирования. Ценю ваше внимание, терпение и готовность делиться опытом, что значительно повлияло на мое профессиональное становление.

Еще раз спасибо за ваше участие и поддержку. Надеюсь на дальнейшее сотрудничество и возможность учиться у вас.

С уважением,
[Ваше имя]

Подготовка к собеседованию на позицию Специалиста по тестированию мобильных приложений

1. Изучение компании и роли
Прежде чем идти на собеседование, исследуйте компанию: чем она занимается, какие продукты выпускает, какая корпоративная культура. Узнайте, какие мобильные платформы (iOS, Android) и типы тестирования (функциональное, производительность, безопасность и т.д.) используются в компании. Это поможет вам говорить с HR на одном языке и лучше понимать, что от вас ждут.

2. Ожидаемые вопросы и примеры ответов

  • Почему вы выбрали профессию тестировщика мобильных приложений?
    Пример ответа: «Меня всегда привлекала работа, которая требует внимания к деталям и понимания потребностей пользователей. Я понял, что хочу работать в тестировании, когда начал замечать баги в приложениях и задумался, как важно обеспечивать безупречную работу продукта. Мобильные приложения — это уникальная область с высокими требованиями к качеству, и я хочу быть частью команды, которая делает продукты лучшими для пользователей.»

  • Какие виды тестирования мобильных приложений вы проводили?
    Пример ответа: «Я работал с функциональным тестированием, тестированием производительности и безопасности мобильных приложений. Занимался ручным и автоматизированным тестированием, создавал тест-кейсы, проводил тесты на разных устройствах и версиях операционных систем. Также использовал инструменты для тестирования, такие как Appium и Selenium, и проводил тестирование в облаке, например, через BrowserStack.»

  • Какие инструменты для тестирования мобильных приложений вы использовали?
    Пример ответа: «Я использовал инструменты для автоматизации тестов, такие как Appium, Selenium, и UIAutomator. Для записи багов использовал Jira и TestRail для отслеживания тест-кейсов. Также знаком с использованием Firebase Test Lab для тестирования приложений на различных устройствах.»

  • Как вы решаете проблему с багами, которые возникают только на определенных устройствах или операционных системах?
    Пример ответа: «Я бы сначала воспроизвел проблему на тех же устройствах или версиях операционных систем, чтобы понять контекст ошибки. После этого я использую логи, чтобы найти ее источник, а также проверяю, нет ли известных проблем с конкретной версией ОС или устройством. Если проблема специфична для конкретной платформы, я привлекаю разработчиков для поиска возможных решений.»

  • Как вы тестируете производительность мобильного приложения?
    Пример ответа: «Для тестирования производительности я использую инструменты, такие как JMeter или Android Profiler для Android-приложений, а также Instruments для iOS. Оцениваю скорость загрузки, время отклика, использование памяти и процессора. Также важно тестировать работу приложения в условиях ограниченных ресурсов, например, при низком уровне заряда батареи или слабом интернет-соединении.»

  • Как вы обрабатываете тестовые данные?
    Пример ответа: «Я использую фиктивные данные, чтобы проверить, как приложение обрабатывает различные сценарии, такие как пустые поля, ошибочные данные или данные, выходящие за пределы ожидаемого диапазона. Также активно использую тестирование с реальными данными, чтобы убедиться в корректности работы приложения в реальных условиях.»

3. Личные качества и профессиональные навыки
HR, как правило, будет также интересоваться вашими личными качествами.

  • Командная работа: важно подчеркнуть, что вы умеете работать в команде, взаимодействовать с разработчиками и другими тестировщиками для достижения общих целей.

  • Внимание к деталям: тестировщик должен быть внимателен к каждой мелочи, поскольку именно в них могут скрываться ошибки.

  • Адаптивность: поскольку мобильная разработка быстро меняется, вам нужно уметь адаптироваться к новым технологиям и подходам.

  • Коммуникабельность: способность четко донести информацию о баге или проблеме на собеседовании и в процессе работы с коллегами.

4. Поведение на собеседовании

  • Слушайте внимательно и отвечайте на вопросы уверенно.

  • Будьте готовы привести примеры из вашего опыта, даже если они не совсем связаны с мобильными приложениями, но показывают ваши общие навыки тестирования.

  • Подготовьте вопросы для HR или технического специалиста: например, о методологиях тестирования, которые используются в компании, об инструментах, с которыми вам предстоит работать, или о том, как проходит процесс тестирования в их команде.

5. Практические советы

  • Подготовьте и отрепетируйте описание успешных кейсов, где вы решали сложные задачи, связанные с тестированием.

  • Покажите интерес к мобильным технологиям и нововведениям в тестировании мобильных приложений.

  • Важно продемонстрировать не только технические знания, но и умение общаться с командой, объяснять проблемы и предлагать решения.

Развитие навыков облачных технологий и DevOps для тестировщика мобильных приложений

  1. Изучение основ облачных платформ
    Освоить базовые принципы работы с популярными облачными провайдерами: AWS, Google Cloud Platform (GCP), Microsoft Azure. Начать с понимания моделей IaaS, PaaS, SaaS, а также базовых сервисов — виртуальные машины (EC2, Compute Engine), хранилища (S3, Cloud Storage), базы данных (RDS, Cloud SQL).

  2. Практика с CI/CD-инструментами
    Освоить Jenkins, GitLab CI/CD, GitHub Actions, CircleCI. Понять, как строится пайплайн для мобильных приложений: сборка, запуск юнит-тестов, автоматическое развёртывание на тестовые среды или устройства, публикация сборок (например, через Firebase App Distribution, TestFlight или App Center).

  3. Контейнеризация и оркестрация
    Изучить основы Docker: создание образов, работа с Dockerfile, запуск контейнеров, настройка docker-compose. Ознакомиться с Kubernetes: деплой приложений, конфигурация подов, работа с сервисами и ingress-контроллерами, особенно в контексте тестовых стендов.

  4. Автоматизация инфраструктуры
    Освоить инструменты IaC (Infrastructure as Code), такие как Terraform, AWS CloudFormation, Pulumi. Научиться разворачивать тестовые окружения автоматически, включая мобильные бэкенды, мок-сервисы, API-шлюзы.

  5. Мониторинг и логирование
    Ознакомиться с системами мониторинга (Prometheus, Grafana) и логирования (ELK, Loki, CloudWatch). Уметь анализировать логи и метрики для выявления причин сбоев в тестовых окружениях, особенно при работе с автоматическими e2e-тестами.

  6. Работа с облачными мобильными тестовыми фермами
    Изучить возможности облачных платформ для тестирования мобильных приложений: AWS Device Farm, Firebase Test Lab, BrowserStack, Sauce Labs. Понять, как запускать автоматические UI-тесты на реальных устройствах в облаке.

  7. Интеграция DevOps в процессы тестирования
    Внедрять подходы DevOps в тестовую практику: shift-left тестирование, тестирование инфраструктуры, автоматизация smoke- и регрессионного тестирования в CI/CD пайплайнах, использование статического анализа и security-тестов в ранних фазах.

  8. Практика через проекты и сертификации
    Реализовать небольшие pet-проекты с полным циклом CI/CD. Пройти сертификации: AWS Certified Cloud Practitioner, Google Associate Cloud Engineer, Docker Certified Associate, Certified Kubernetes Application Developer (CKAD).

Благодарность за обратную связь и открытость к сотрудничеству

Уважаемый [Имя кандидата],

Благодарим вас за проявленный интерес к вакансии Специалиста по тестированию мобильных приложений и за предоставленную обратную связь. Мы высоко ценим ваше внимание к деталям и профессиональный подход в процессе общения.

Ваши навыки и опыт произвели на нас положительное впечатление, и мы рады, что вы открыты к дальнейшему взаимодействию. Мы обязательно свяжемся с вами при появлении подходящих возможностей в нашей команде.

Еще раз благодарим за сотрудничество и надеемся на продолжение нашего диалога в будущем.

С уважением,
[Ваше имя]
[Должность]
[Компания]
[Контактная информация]

Ресурсы для нетворкинга и поиска возможностей в сфере тестирования мобильных приложений

  1. QA & Test Automation Community (Telegram) – Канал для общения специалистов по тестированию с фокусом на мобильные приложения и автоматизацию тестирования. Обсуждаются вакансии, проекты, инструменты и подходы.

  2. Testers Community (Telegram) – Сообщество для тестировщиков, где можно обсудить мобильное тестирование, найти коллег для совместных проектов и услышать о новых возможностях в индустрии.

  3. Mobile Testers (Slack) – Канал в Slack, где обсуждают актуальные темы мобильного тестирования, делятся опытом и ищут специалистов для проектов.

  4. QA Community (Facebook) – Группа на Facebook, в которой участвуют тестировщики со всего мира, включая специалистов по мобильным приложениям. Постятся вакансии, вакансии, советы по карьере и обучению.

  5. Testers.io – Платформа для профессионалов в области тестирования мобильных приложений, которая предлагает вакансии, обучающие материалы и возможность связаться с коллегами по всему миру.

  6. QA & Testing (LinkedIn) – LinkedIn-группа, объединяющая профессионалов в сфере тестирования мобильных приложений и программного обеспечения. Здесь можно найти вакансии, обменяться опытом и получить советы по карьере.

  7. Turing – Платформа, которая соединяет тестировщиков мобильных приложений с технологическими компаниями, предлагающими проекты на контрактной основе.

  8. Software Testing Club (Forum) – Онлайн-сообщество для тестировщиков всех уровней, где обсуждают вопросы мобильного тестирования, делятся возможностями и новым опытом.

  9. TestingTribe (Telegram) – Канал, ориентированный на тестирование мобильных приложений. Сюда добавляются специалисты по тестированию для обсуждения новых трендов и обмена вакансиями.

  10. QA Testers Hub (Reddit) – Подфорум на Reddit, посвященный вопросам и задачам, связанным с тестированием мобильных приложений, где можно задать вопросы и найти новые карьерные возможности.

  11. Appium User Group (Slack) – Slack-сообщество для разработчиков и тестировщиков, использующих Appium для мобильного тестирования. Прекрасное место для обмена опытом и поиска предложений по проектам.

  12. Test Automation University (LinkedIn) – Платформа с бесплатными курсами по автоматизации тестирования. Она также предоставляет ссылки на вакансии и события в сфере тестирования мобильных приложений.

  13. QA Conference – Важные мероприятия и конференции, на которых собираются специалисты по тестированию мобильных приложений. Многие из них проводят онлайн-мероприятия для сетевого общения.

  14. Guru99 Testing Community – Форум, посвященный всем аспектам тестирования программного обеспечения, включая мобильные приложения. Публикуются вакансии, новые технологии и тренды в индустрии.

  15. Join QA Testing (Facebook) – Группа для общения и обмена вакансиями и опытом среди специалистов по тестированию мобильных приложений.