Отзывы о проведенном семинаре на тему «Рынок недвижимости»

, руководитель отдела новостроек, «Авеста-риэлт»:

- Семинар в целом понравился. Считаю, что у руководителя семинара А. В, Гусева хорошее видение рынка недвижимости «изнутри». Мероприятие привнесло много нового, позитивного. Должен сказать, что в своей работе мы следуем этим советам. Так что подобные семинары для нашей компании очень важны.

, руководитель отдела продаж, -недвижимость»:

- Семинар оставил у меня очень позитивное впечатление, давно не проводилось таких мероприятий. Мы его ждали и шли на встречу в хорошим настроением. Много нового узнали в вопросах рекламы, продвижения объектов. Отрадно, что мы идет тем же путем, что и петербургские риэлторы, рынок движется вместе с ним, а значит, вектор был выбран правильно. Несомненно, такие семинары необходимы, они систематизируют работу, есть возможность обсуждения пути выхода их кризиса с коллегами из других компаний.

, директор «Вариант»:

- И тема семинара, и форма подачи материала меня сразу заинтересовали. Должен сказать, что в таком мероприятии я участвовал впервые, поэтому открыл для себя немало нового и интересного. Не секрет, что у многих есть проблема – вроде бы знают много интересных методов развития бизнеса, а на деле применить это не могут. Поэтому с этой точки зрения на семинаре было масса полезной информации.

, руководитель отделения элитной загородной недвижимости, -СТИЛЬ»:

- Думаю, что такие семинары-тренинги полезны всем. К примеру, очень полезно было вспомнить методы построения доверительных отношений с клиентом. Нам не чужд дух самосовершенствования. Мало того, многое из того, что было озвучено на семинаре, наша компания с успехом внедряет в своей работе. Приятно, что в этом плане мы не отстаем от специалистов Санкт-Петербурга.

, исполнительный директор, АН «Любимый Омск»:

- Я ждала этого семинара и шла участвовать в нем целенаправленно. На таких встречах всегда есть чему поучиться. Достаточно сказать, что нам обязательно надо знать омскую специфику работы с клиентами, осваивать новые методы. Одно из главных, пожалуй, было акцентирование на типичных ошибках руководства агентств недвижимости, это было полезно знать. Много нового узнали и о новых возможностях работы с электронными СМИ, методах современной технологии обучения персонала.

, руководитель риэлторского отдела, «Эталон»:

- Обучение на семинаре оставил положительный отпечаток. Думаю, что дополнительная работа в виде подобных тренингов необходима, потому что они дают возможность общаться в коллегами их других риэлторских компаний, делиться мнениями и опытом. Время быстро течет, все меняется, приходят более совершенствованные приемов, веяний, которые нужно схватывать на лету.

Добрый день, уважаемый Алексей Владимирович!
  Посетив Ваш семинар, поняла, что очень и очень много мы упускаем в научении наших сотрудников...
   Мы учим работать с возражениями - т. е. с конструктивными диалогами, с порядочными людьми в идеальной конкурентной среде, забывая, что жизнь на рынке недвижимости чревата взаимодействием с людьми малознакомыми с нормами морали или этики, более того с людьми, откровенно нечистоплотными нравственно, а посему, не учим реагировать на заведомо спланированные действия, которые зовутся "манипуляциями".
  Огромная благодарность Вам на то, что открыли глаза, дали тему для размышлений и инструмент для использования в этом сегменте нашей работы, к которому мы относимся, как к случайному явлению, результатом чего, являются чувство неуверенности и понижение энергетики наших сотрудников.
  Надеюсь, Вы не остановитесь на достигнутом, и Ваш труд будет развиваться, и обогащаться новыми "речевками", заготовками, готовыми клише, в которых так нуждается любой риэлтор.
  С уважением, Людмила Петровна Бубнова.
 Директор АН "Честный Град"

 3.

 8(8443)

+7