1.  Какое предприятие не нуждается в кредите в течение в течение всего периода;

2.  Какое предприятие будет нуждаться в кредите, но сможет погасить его до конца периода;

3.  Какое предприятие не погасит кредит до конца периода.

4.  Стоимость необходимого кредита по предприятиям исходя из условий договора овердрафта, при котором клиенты могут занимать столько денег, сколько им необходимо на данный момент с погашением ссуды из поступлений средств на расчетный счет под 20% годовых.

Тема Трудовые ресурсы.

Литература

1.  [7] Карпова торгового предприятия: учебное пособие.- М.; КНОРУС, 2005

2.  [8] Экономика и организация деятельности торгового предприятия: Учебное пособие / Под. общ. ред. . – М.:ИНФРА-М, 2002.

3.  Бланк торговым предприятием. - М: ТАНДЕМ, 1998

4.  Налоговый кодекс РФ. ( гл 25 ст. 255)

5.  Трудовой кодекс РФ

6.  Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих./ Министерство труда и социального развития. – М.: Издательский дом «Экономические новости» 2001

7.  ГОСТ Р Розничная торговля. Требования к обслуживающему персоналу.

8.  [9] Экономический анализ в торговле : Учеб. Пособие / Под ред. – М.; Финансы и статистика, 2004

Задача 1

Начислите заработную плату работнику, работающему на повременно-премиальной системе оплаты труда за месяц.

Должностной оклад работника 6000 руб. Согласно представленному табелю учета рабочего времени отработал 20 дней вместо 24 по графику. При этом один день праздничный.

В соответствии с положением о премировании, работнику должна быть выплачена премия, состоящая из двух частей. Первая часть составляет 10% от оклада и выплачивается за культуру обслуживания при отсутствии замечаний покупателей. Вторая часть зависит от выполнения плана товарооборота за месяц и предусмотрена в размере 2% за каждый процент перевыполнения плана по отделу.

По итогам месяца замечаний на работу данного работника не поступало.

Бухгалтерия представила следующие данные о выполнении плана товарооборота по отделу:

план

факт

товарооборот тыс. руб.

100000

115000

Задача 2

Проанализируйте и дайте заключение об эффективности использования трудовых ресурсов и средств на оплату труда по двум торговым предприятиям одинакового формата со следующими показателями работы

(- тыс. руб.)

показатели

отчет за год -

предприятие 1

предприятие 2

+, -

товарооборот

100000

120000

издержки (затраты)

30000

38400

из них:

расходы на оплату труда:

-Фонд оплаты труда

9900

13824

-единый социальный налог[10]

2574

3594

- взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

19,8

27,6

Среднегодовая стоимость основных средств

13000

15500

Среднесписочная численность работников ед.

100

120

Задача 3

В секции плодоовощной торговли посменно работают 2 продавца: 1 категории с окладом 10000 руб. и продавец 2 категории с окладом 9000 руб. Система заработной платы сдельная и начисляется в зависимости от фактической продажи с учетом коэффициента трудоемкости по видам продукции.

За прошедший месяц план товарооборота по секции выполнен на 103% при 102 % в целом по магазину. Начислить заработную плату продавцам за месяц в соответствии с данными о фактической продаже продукции

виды овощей

Средне

месячная

реализа-

ция

план

(центнер)

Коэффици

ент

трудо-емкости

план по реализации

с учетом коэффициента (К) трудоемкости

картофель

40

1

40

капуста

5

0,8

4

свекла, морковь

6

1,2

7,2

лук

7

1,3

9,1

прочие овощи

8

2

16

итого

66

76,3

индивидуальное задания ½ мес. плана

38,15

1 продавец

2 продавец

сдельные расценки руб. / кг

( 10000 руб. / 38,15)

(9000 руб. / 38,15)

фактическая реализация (центнер)

- картофель

25

26

- капуста

3

4

- свекла, морковь

4

4

- лук

3

4

- прочие овощи

6

5

итого с учетом К трудоемкости

Начислена заработная плата

руб.

Дайте анализ эффективности применения этой системы оплаты труда по сравнению с тарифно-премиальной системой при условии, что по остальным отделам предприятия работникам начисляется премия в размере 2 процента за каждый процент перевыполнения плана товарооборота.

Задача 4

Проанализировать динамику производительности труда и влияние факторов на ее изменение по предприятию торговли на основании следующих данных:

показатели

базовый год

отчетный год

отклонение +,-

Темп роста %

Объем товарооборота в сопоставимых ценах, тыс. руб.

72060

75680

Среднегодовая численность работников, чел

25

27

Товарооборот на одного работающего, тыс. руб.

Влияние численности определяется как Δ численности работников * среднегодовую выработку базового года

Влияние производительности труда определяется как Δ среднегодовой выработки * численность отчетного года

Задача 5

Рассчитать, насколько изменится расходы по оплате труда и их доля в объеме товарооборота если на предприятии розничной торговли будет введена дополнительная должность товароведа по качеству с окладом по штатному расписанию 20 тыс. руб. и маркировщика товаров с окладом 8 тыс. руб. Средний размер премии по году 25%.

Введение новых должностей связано с участившимися случаями поставки некачественных товаров а также с расширением торговли по системе самообслуживания и необходимостью нанесения штрихкодов на упаковки товаров. Доля расходов на фонд оплаты труда для остальных работников в объеме товарооборота составляет 7 % и останется такой же и в планируемом году.

Показатели работы предприятия приведены ниже.

тыс. руб.

показатели

базовый год

планируемый год

1

товарооборот

85850

95700

2

Численность работающих ед

50

50

3

издержки (затраты)

8700

8900

из них:

4

расходы на оплату труда:

4.1

-Фонд оплаты труда

6010

4.2

-единый социальный налог х)

1562,6

4.3

взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - 0,2% от ФОТ

12,0

5

Фонд оплаты труда в %% к объему товарооборота (4.1 / 1)

7

х) единый социальный налог рассчитать по действующей на 2007 г. базовой ставке 26%.

Тема Финансовые ресурсы предприятия

Литература

1.  [11] Карпова торгового предприятия: учебное пособие.- М.; КНОРУС, 2005

2.  [12] Экономика и организация деятельности торгового предприятия: Учебное пособие / Под. общ. ред. . – М.:ИНФРА-М, 2002.

3.  Бланк торговым предприятием. - М: ТАНДЕМ, 1998

4.  [13] Экономический анализ в торговле : Учеб. Пособие / Под ред. – М.; Финансы и статистика, 2004

5.  Бердникова и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие – М.:ИНФРА-М, 2001

Задача 1

Сравните динамику активов и финансовых результатов деятельности предприятия за 2 года по приведенным ниже показателям.

Сделайте вывод об эффективности использования активов предприятия, рассчитав показатели оборачиваемости, фондоотдачи, рентабельности оборотных активов и их динамики за исследуемый период.

(тыс. руб.)

базовый год

отчетный год

Средняя за период величина активов

2100

2025

сумма активов по балансу отчетного года:

-на 01.01.

2853

-на 01.04.

3125

-на 01.07.

2005

-на 01.10.

2205

-на 01.01 конец года.

1953

Выручка от реализации

29553

31150

Прибыль от реализации

1405

1520

Задача 2

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13