«СОГЛАСОВАНО» «УТВЕРЖДАЮ»

Председатель профсоюзного комитета Заведующий МДОУ

____________ ________________ «Победовский детский сад»

«___»______________200_г. ____________

«____»_______________200_г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ 1.4.

СТАРШЕЙ МЕДИЦИНСКОЙ СЕСТРЫ

МБДОУ «Ермаковский детский сад»

_________________________________________

Ф. И.О.

1. Общие положения

1.1.Старшая медицинская сестра принимается на работу и уволь­няется заведующим МДОУ «Победовский детский сад».

1.2.  В своей деятельности старшая медицинская сестра опира­ется на следующие документы:

·  законодательные акты и ТК РФ;

·  Устав и Правила внутреннего трудового распорядка МДОУ «Победовский детский сад»;

·  Конвенцию о правах ребенка;

·  Договор с родителями;

·  «Питание детей в детских дошкольных учреждениях» — мето­дические рекомендации Министерства здравоохранения и Инсти­тута питания АМН от 01.01.01 г.;

·  «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных учрежде­ний. СанПиН 2.4.1.1249-03» от 01.01.01 г.;

·  приказы заведующего и вышестоящих органов образования, нормативно-методические документы Правительства РФ и Министерства образования Омской области;

·  Трудовой договор и настоящую должностную инструкцию.

1.3.  На должность старшей медицинской сестры принимаются лица со средним специальным медицинским образованием.

1.4.  Продолжительность рабочего времени старшей медицинс­кой сестры — 21час в неделю.

1.5.  График работы старшей медицинской сестры составляет и утверждает заведующий МДОУ «Победовский детский сад».

2. Обязанности

Старшая медицинская сестра:

2.1.  Обеспечивает выполнение «Инструкции по охране жизни и здоровья детей в дошкольном учреждении и на детских площадках» и соблюдает правила и нормы охра­ны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2.2.  Осуществляет контроль над соблюдением санитарно-гигиенического и санитарно-эпидемиологического режимов во всех помещениях дошкольного учреждения.

2.3.  Ведет осмотр детей во время утреннего приема. Отмечает отсутствующих по болезни детей. Изолирует заболевших детей, организует уход за детьми, находящимися в изоляторе. Осуществляет термометрию детей, пришедших после болезни и бывших в контакте с инфекционными больными.

2.4.  Оказывает первую медицинскую помощь детям и сотрудникам дошкольного учреждения.

2.5.  Ежемесячно проводит учет часто болеющих детей, инфек­ционных заболеваний, травматизма.

2.6.  Ведёт соответствующую медицинскую документацию, ежемесячно совместно с администрацией рассматривает причины заболеваемости детей и вносит предложения по их устранению.

2.7.  Распределяет детей по медицинским группам для занятий физической культурой.

2.8.  Осуществляет медико-педагогический контроль над орга­низацией двигательного режима в учреждении, методикой проведения утренней гимнастики, физических занятий и прогулок, их воздействием на детский организм.

2.9.  Проводит мероприятия по профилактике травматизма и отравлений.

2.10. Руководит проведением закаливающих мероприятий.

2.11.Организует, проводит и контролирует летнюю оздоровительную кампанию.

2.12. Готовит заявки на приобретение необходимых медикаментов, дезинфицирующих средств, медицинского инструмента и обо­рудования.

2.13. Планирует вакцинации и контролирует состояние детей после их проведения, делает анализ.

2.14. Осуществляет и контролирует медицинское обследование сотрудников дошкольного учреждения, оформляя это документально.

2.15.Проводит санитарно-просветительную работу среди сотруд­ников и родителей, давая рекомендации по гигиеническому вос­питанию, формированию навыков здорового образа жизни, профилактике СПИДа и других инфекционных заболеваний.

2.16.Участвует в педагогических советах, мероприятиях, посвящённых проблеме физического развития и здоровья детей;

2.17.Ведёт экран инфекционных заболеваний и заболеваемости по группам;

2.18.Ведет соответствующую медицинскую документацию, от­вечает за ее состояние.

2.19.Ежемесячно проводит инструктаж для младшего обслуживающего персонала и работников кухни;

2.20.Проводит учёт на гнойничковые заболевания работников пищеблока;

2.21.Составляет и раскладывает 10 – дневное и ежедневное меню

2.22.Контролирует качество доставляемых продуктов, соблюдение правил их хранения и реализации;

2.23.Следит за качеством приготовления пищи, соблюдением натуральных норм продуктов. Систематически проводит расчёт химического состава и калорийности пищевого рациона;

2.24.Принимает участие в закладке продуктов на пищеблоке;

2.25.Ежедневно производит пробу готовых блюд и закладывает пробу на хранение в соответствии с требованиями СЭС. Следит за состоянием тары на пробу, её маркировкой;

2.26.Контролирует соблюдение норм выхода порций. Ежедневно выставляет в раздаточной нормы блюд по возрастным группам;

2.27.Следит за выполнением графика получения пищи по группам;

2.28.Ежедневно ведёт бракераж сырых и вареных продуктов, сверяя бракераж с меню-требованием, набор продуктов по меню – с бракеражной тетрадью;

2.29.Ведёт ежедневный табель на питание детей и сотрудников, картотеку блюд, заботится о её пополнении;

2.39.Осуществляет ежедневный обход групп, проверяет организацию питания в группах;

2.40.Осуществляет регулярную связь с ближайшей поликлиникой;

2.41.Является образцом в культуре и этике поведения и обще­ния, а также внешнего вида.

Проходит медицинский осмотр в нерабочее время соглас­но графику.

3. Старшая медицинская сестра должна знать

3.1. Санитарно-гигиенические требования к ДОУ.

3.2. Устав ДОУ.

3.3. Методики закаливания детей.

3.4. Требования к организации детского питания.

3.5. Методику проведения утренней гимнастики и физкультурных занятий.

3.6. Все методы оказания первой медицинской помощи пострадавшим детям.

3.7. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности.

3.8. Порядок действий в экстремальных ситуациях, угрожающих жизни и здоровья детей.

4. Права

4.1. Старшая медицинская сестра имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дней, а также пользуется правами, предусмотренными ТК РФ и другими законодательными актами, Уставом и Правилами внутреннего тру­дового распорядка, Договором с родителями, Положением о дош­кольном учреждении.

5. Ответственность

5.1.Старшая медицинская сестра несет персональную ответствен­ность за сохранность жизни и здоровья каждого ребенка дошкольного учреждения.

5.2.Отвечает за сохранность имущества, находящегося в ме­дицинском кабинете.

5.3.Несет материальную ответственность за правильное хра­нение, использование и реализацию медикаментов.

5.4.Следит за состоянием и набором медицинских аптечек в группах.

5.5. За неисполнение всех обязанностей старшая медицинская сестра несет дисциплинарную, материальную и уголовную ответ­ственность в соответствии с действующим законодательством.

С инструкцией ознакомлена

_______________________

подпись

“___”______________200__г.